Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Ce dernier aura des missions d'interventions chez nos clients situés uniquement en Ile-de-France. A ce titre, les missions qui lui serons proposées sont les suivantes : - Dépannage sur des installations de climatisation et ventilation, - Diagnostique de panne sur des installations de climatisation et ventilation, - Maintenance des installations de climatisation et ventilation,

Votre profil :
Les qualités recommandées pour ce poste sont les suivantes : - Ponctualité, - bonne élocution Le technicien devra être détenteur de l'Attestation d'Aptitude Intervenant Fluides Frigorigènes CATEGORIE 1

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI de 39H. (Pas d'astreintes) Salaire et avantages : Salaire suivant profil - 13ème mois, - Mutuelle Niveau 3 - Paniers repas - Véhicule de service / Téléphone.

Votre mission :
Vous intervenez sur des opérations tertiaires, commerciales et industrielles, où vous jouez un rôle crucial dans la réalisation des plans tous corps d'états. Dans le cadre de votre poste, vous aurez pour responsabilité de réaliser les plans tous corps d'états en utilisant un ou plusieurs logiciels de dessin ou autres (Autocad, Sketchup, Artlantis, Photoshop, Suite Microsoft). Vous interviendrez depuis la conception jusqu'à l'exécution des projets, en étudiant les différentes solutions techniques afin d'optimiser le coût des travaux. Vous participerez activement aux réunions de mise au point technique avec les différents interlocuteurs. De plus, vous serez en charge de réaliser les plans d'exécution et d'assurer la synthèse des plans des entreprises. Enfin, vous serez amené(e) à effectuer des relevés topographiques et métriques sur le terrain, au besoin.

Votre profil :
Issu(e) d'une formation technique Bac à Bac 2 dans le domaine du BTP/Génie Civil Construction, nous sommes ouverts à des profils juniors (sortis d'école) tout comme des profils plus expérimentés. Vous devez avoir une bonne maîtrise des logiciels de dessin courants. Autonomie, rigueur, et sens du travail en équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à des projets variés dans le secteur du bâtiment, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Castres (81)

Votre mission :
En tant que responsable programme, vous serez chargé du montage et de la commercialisation de projets immobiliers. Votre rôle englobe la gestion complète des projets, de la conception initiale jusqu'à la signature de la Vente en l'état futur d'achèvement (VEFA). Responsabilités : - Analyse et évaluation de sites : Évaluer les sites sous différents aspects (environnemental, urbanistique, architectural) pour déterminer leur potentiel de constructibilité. - Direction des études de capacité : Diriger les architectes partenaires dans la réalisation d'études préliminaires. - Gestion des autorisations administratives : Préparer et suivre les demandes d'autorisations de construire et/ou d'aménager. - Négociation et commercialisation : Négocier avec les clients les termes des programmes immobiliers et participer aux signatures des actes. - Coordination d'achat de terrains : Travailler avec le service foncier pour l'acquisition de terrains. A noter que ce promoteur est plus technique en phase montage qu'un promoteur traditionnel. Comme il travaille essentiellement sur des projets vendus en bloc à des prix serrés, l'optimisation est capitale car déterminante sur le cout de sortie. Le pôle programme sera donc plus regardant et précis sur l'analyse du projet, si celui-ci va rentrer dans le budget. Vous travaillerez donc beaucoup en lien avec les économistes.

Votre profil :
- Formation Bac 2/3 avec 3-4 ans d'expérience dans le secteur de la promotion immobilière. - Compétences techniques et en urbanisme pour dialoguer et piloter des architectes et bureaux d'études. - Qualités méthodologiques, organisationnelles et relationnelles. - Autonomie, adaptabilité, persévérance et maîtrise des outils informatiques (Word et Excel) - Capacités de coordination et aisance rédactionnelle.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire fixe primes selon profil Avantage : Véhicule de fonction Lieu : Lille (59)

Votre mission :
- Préparation de chantier - Mise au point d'exécution, - Contrôle des demandes d'autorisations, - Visa des plans d'exécution, - Animation des réunions de chantier, - Rédaction des comptes-rendus de chantier, - Contrôle d'exécution, - Gestion administrative et financière des chantiers, - Participation aux réceptions des ouvrages, - Planification - Contrôle des levées de réserves et réception.

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans un emploi similaire avec une parfaite maitrise du suivi de chantier. Compétences : rigoureux, à l'écoute, apte à travailler en équipe. Permis de conduire B indispensable pour les déplacements en région Auvergne-Rhône-Alpes.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Horaires : à définir Poste à pourvoir rapidement. Rémunération : 3867 € brut (suivant grille de classification professionnelle de la Convention Collective des Architectes). Poste basé à Villeurbanne

Votre mission :
Vous serez rattaché.e à la direction et aux chargés d'affaires afin de préparer, piloter et diriger les différents chantiers de fabrication, installation et maintenance, en respectant les documents contractuels clients, les règles de sécurité et la charte qualité de l'entreprise. Vous serez responsable de la préparation et de l'exécution de ces travaux. Vous êtes en charge de l'organisation technique, de l'exécution et de l'encadrement dans le respect des règles de sécurité, de qualité, des délais et des conditions contractuelles. Vous gérez l'organisation d'un chantier, c'est-à-dire gérer et prévoir le matériel nécessaire, encadrer une équipe de plusieurs techniciens et planifier les travaux avec les différents interlocuteurs. Une fois le chantier organisé, vous en suivez l'avancement et mettez en place les actions correctrices nécessaires tout en respectant les délais. Vous êtes l'interlocuteur/trice de référence et échangez en direct avec le client et les différents intervenants. Vous remontez ensuite au responsable d'affaires et à la direction les éventuelles demandes supplémentaires. Vous remontez également les éléments de suivi d'affaires au responsable d'affaires et à la direction.

Votre profil :
Vous êtes diplômé (e) d'un Bac 2 minimum. Vous possédez une expérience significative en gestion d'équipe opérationnelle. Vous êtes issu(e) d'une formation technique initiale et avez évolué vers des fonctions de suivi de chantier (conducteur/conductrice de travaux). Pour intégrer ce poste nous recherchons un profil expérimenté sur un poste similaire. Vous êtes reconnu (e) pour vos qualités d'anticipation et d'organisation. Votre autonomie, dynamisme, esprit d'initiative, votre bon relationnel ainsi que votre rigueur vous permettront d'intégrer ce poste avec réussite et d'évoluer dans notre entreprise en développement. Permis B obligatoire

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein Salaire : 34 000,00€ à 40 000,00€ par an Nous offrons : Une opportunité de travail varié et intéressant. Un cadre de travail agréable dans nos nouveaux locaux et chez nos clients. Une intégration au sein d'une équipe sympathique et dynamique ou l'épanouissement de chacun est privilégié. Avantage : - Véhicule de fonction Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Lieu du poste : Gouesnou, En présentiel

Votre mission :
En tant que Comptable Copropriété, vous aurez la responsabilité de gérer la comptabilité d'un portefeuille de clients en copropriété. Vos principales missions incluront : - Préparation des Appels de Provisions Trimestrielles : Assurer la régularité et l'exactitude des appels de fonds. - Paiement des Prestataires : Veiller au règlement en temps et en heure des prestataires de service. - Réalisation des Rapprochements Bancaires : Effectuer les conciliations bancaires pour garantir l'exactitude des comptes. - Organisation des Clôtures de Comptes d'Immeubles : S'assurer que les comptes soient clôturés correctement en fin d'exercice. - Suivi des Dossiers d'Impayés et de Contentieux : Gérer les cas d'impayés et prendre les mesures nécessaires en cas de contentieux. - Accueil et Renseignement des Clients : Offrir un support comptable aux clients, répondant à leurs interrogations et besoins. Vous évoluerez au sein d'une agence comptant une dizaine de collaborateurs, située dans Lille même, à proximité du métro et des gares. C'est une agence qui a une dizaine d'années, bien implantée dans son quartier et qui prône l'évolution interne, qui dispose d'outils efficaces.

Votre profil :
Vous possédez une formation bac 2 en comptabilité. Une première expérience d'au moins deux ans sera un atout non négligeable dans votre candidature. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse, capable de travailler en équipe.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59)