Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Au sein du service copropriété, vous travaillez en collaboration avec le gestionnaire de copropriété. Vous serez en charge de la gestion comptable d'un portefeuille de copropriété. Vos Missions : - Contacts avec les fournisseurs, les copropriétaires, les conseils syndicaux - Assistance pour la préparation des budgets, leur suivi et leur contrôle en cours d'exercice - Suivi comptable des contrats fournisseurs - Montage, suivi de comptes travaux - Vérification de la conformité entre marchés/devis et règlements - Dossiers de crédit, assistance au montage - Saisie des données informatiques pour tout nouvel immeuble - Appels de fonds et mise sous pli - Écritures correspondantes aux factures travaux et remboursement emprunt - Responsable de la chaîne règlements copropriétaires et de la chaîne fournisseurs - Responsable de la chaîne recouvrement des charges de copropriétés impayées - Rapprochements bancaires - Contrôles mensuels - Clôture des comptes annuels des immeubles gérés pour préparation des convocations d'AG selon le planning

Votre profil :
De formation comptable avec une expérience de 2 ans minimum en copropriété. Vous aimez travailler en équipe et faite preuve d'autonomie. Vous êtes rigoureux et organisé.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Orléans (45)

Votre mission :
Rattaché(e) au Directeur Opérationnel Ile-de-France, vous travaillez au sein d'une équipe et vous intervenez sur les missions de Coordination Sécurité Protection de la Santé dans les différents secteurs auxquels intervient l'agence Ile-de-France avec une orientation très forte sur les risques ferroviaires prépondérants. Vous contribuez à prévenir les risques d'accidents de la phase conception à la phase réalisation du chantier en collaboration avec les interlocuteurs concernés : maîtres d'ouvrage, maître d'oeuvre et les services préventions des entreprises. A toutes les phases du chantier : - Vous réalisez les visites de chantiers et vous participez aux réunions de chantiers. - Vous analysez, rédigez et transmettez les documents réglementaires : le plan de coordination, le registre journal de coordination, l'inspection commune, le DIUO. - Vous harmonisez les PPSPS. - Vous proposez des actions ou des équipements adaptés. - Vous animez le CISSCT (Collège Interentreprises de Sécurité, de Santé et des Conditions de Travail)

Votre profil :
- Titulaire d'une attestation de compétence SPS de Niveau 1 en Conception et en Réalisation en cours de validité - Expérience : qualifié SNCF - Risques ferroviaires prépondérants - Vous avez une bonne connaissance du secteur du BTP - Potentiel technique, apte à conduire plusieurs dossiers - Sens relationnel, compétences commerciales - Vous avez faire preuve à la fois de diplomatie et de fermeté et savez convaincre vos interlocuteurs de l'importance de votre intervention de sécurité et de protection de la santé sur les chantiers. - Autonomie, rigoureux, réactif - Capacité d'analyse face à des situations et comportements à risques

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire et avantages : - Une rémunération attractive selon profil - Une mutuelle familiale et compétitive - Véhicule de fonction / Véhicule de service - CSE avec des offres intéressantes Zone de déplacement : Régionale

Votre mission :
- Vous mettez en route les piscines et réceptionnez les ouvrages en présence du client - Vous améliorez et rénovez de magnifiques piscines - Vous installez, réglez et mettez en service tout équipement (PAC, électrolyseur, pompe, domotique, etc.) se trouvant notamment dans le local technique - Vous installez et réparez le cas échéant tout équipement se trouvant notamment dans le local technique - Vous assurerez la détection et le diagnostic de tout dysfonctionnement de l'installation

Votre profil :
- Vous avez déjà exercé dans l'activité piscine , ou débutez en tant que plombier dans le BTP ou/et la construction de maisons individuelles, ou vous avez assuré de la maintenance industrielle (électromécanique) - Idéalement issu d'une formation CAP/BEP ou équivalent plombier, installateur sanitaire/thermique, électromécanique, vous justifiez d'une expérience de plus de 2 années - Vous devez être capable de lire un plan et des schémas techniques - Des connaissances en électricité et électromécanique sont nécessaires - Vous réaliserez votre mission en respectant les procédures de l'entreprise et rendrez compte à votre hiérarchie - Vous êtes rigoureux(se), autonome, appliqué et sensible au travail bien fait - Vous disposez obligatoirement d'un permis de conduire B valide

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 2000 et 2700 € / mois Commission Primes ponctuelles Avantages : - Participation - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Formation Localisation Alpes Maritimes

Votre mission :
Le chef de chantier organise et suit le bon déroulement d'un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Il organise et distribue les tâches selon les corps de métiers et le planning de réalisation du chantier. Il est en permanence sur le terrain, il organise le travail en étroite collaboration avec le conducteur de travaux. Il anime les ouvriers de son équipe. Il a également la charge des questions administratives. Il garantit la sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d'exécution. Il assure la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux. Ses principales activités : Adjoint du conducteur de travaux, il assure les tâches suivantes : - Avant le démarrage du chantier Prendre connaissance du dossier technique et des plans. Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études Évaluer les besoins en main-d'oeuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métier. - Sur le terrain Faire le point sur l'avancement des travaux. Tenir à jour le carnet de bord du chantier. Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux. Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier. Tracer les ouvrages et les construire avec son équipe. Vous serez productif et réaliserez vous-même les ouvrages à l'aide de votre équipe.

Votre profil :
Le chef de chantier allie des compétences humaines et techniques. Il doit : - posséder une connaissance technique de l'exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des structures, de la topographie, - savoir lire et analyser des plans, - connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, la démarche qualité et un peu de droit du travail, - animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier. Meneur d'équipes, sachant se faire respecter, le chef de chantier aime le travail sur le terrain, se montre réactif face aux difficultés, réfléchi dans son appréciation des situations et ingénieux dans les solutions qu'il apporte. Qualités attendues : - Ponctualité - Sérieux - Respects des clients et des collaborateurs - Investissement dans le travail

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : Taux horaire entre 14,25 et 15,80 € selon profil Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements Prime selon résultats de l'entreprise Poste basé à Vif - Déplacements régionaux

Votre mission :
Rattaché au gérant de l'entreprise, vos missions principales seront les suivantes : - Dresser l'inventaire des matériaux et outils nécessaires et les acheminer sur le chantier, - S'assurer de la sécurité du chantier, - Prévoir la gestion des gravats, - Déposer la couverture ancienne le cas échéant, - Poser les matériaux de couverture, - Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage, - Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales, - Installation de panneaux photovoltaïques, - Démonter toutes les installations en fin de chantier, - Assurer le compte-rendu de son intervention, - Informer au besoin le client.

Votre profil :
Niveau de qualification : Minimum CAP/BEP Une expérience significative de plus de 2 ans dans le domaine de la couverture et/ou zinguerie Vous êtes organisé(e), autonome et polyvalent(e) Vous êtes rigoureux(se) sur la mise en sécurité de vos chantiers Vous appréciez les prestations techniques, innovantes ainsi que des chantiers variés Permis B en cours de validité obligatoire

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Déplacement sur les départements 91 et Ile-De-France - Salaire : En fonction du profil de 1 747,20€ à 2 500€ / mois brut

Votre mission :
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des installateurs confirmés en climatisation et pompe à chaleur. Rattaché(e) à notre agence ADPE de Dijon, vous intégrerez une structure à taille humaine, et assurerez les missions suivantes : - Poser les unités intérieures et extérieures de climatisation et de pompes à chaleur, - Mettre en oeuvre les liaisons frigorifiques et/ou hydrauliques entre les unités, - Procéder au câblage et aux raccordements électriques des unités, - Réaliser les raccordements fluidiques, éprouver sous pression d'azote, contrôler l'étanchéité, assurer le tirage au vide des circuits frigorifiques, mettre en eau les circuits hydrauliques, - Mettre les installations en service, ajuster la charge en fluide frigorigène si nécessaire, procéder aux réglages et expliquer le fonctionnement aux clients.

Votre profil :
Vous disposez d'une formation initiale dans le génie climatique ou le chauffage, vous avez déjà une expérience professionnelle qui vous permet d'être autonome sur ce poste, et vous partagez les valeurs du travail soigné et de la qualité de service Venez rejoindre nos équipes, et mettre à profit votre expérience pour évoluer dans une société en développement constant. Vous interviendrez sur des chantiers variés, chez les particuliers comme chez les professionnels (commerces, bureaux, industrie…). La possession de l'attestation d'aptitude pour la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie I) est fortement souhaitée. A défaut, votre expérience du terrain permettra à l'entreprise de vous envoyer en formation pour passer l'examen en vue de l'obtenir.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2200 et 2700 € / mois - Ticket repas - Mutuelle - Epargne salariale - Intéressement - Formation - Prime d'assiduité - Prime d'ancienneté dès 3 ans de présence dans l'entreprise - Subvention mensuelle pour financer des activités sociales, culturelles ou du service à la personne. Poste situé à Dijon