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Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes ; Organiser le travail de son équipe ; Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant ; Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception ; Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains ; Anticiper les besoins ; Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe ; Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain ; Rédiger les rapports de chantiers ; Gérer l'approvisionnement ; Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants ; Evaluer les nouveaux arrivants (parrainage) ; Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE). Vous interviendrez soit sur les chantiers de la Région Auvergne-Rhône-Alpes.

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Equipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2275 et 2730 € / mois Localisation : ANNECY

Votre mission :
En relation constante avec la direction et l'ensemble du bureau d'étude vous serez suivant les cas en charge de : . Relevé des dimensions, surfaces, volumes, situations (relevés sur plans ou chantiers . Lecture et analyse des devis et CCTP . Etablissement de l'ensemble des plans à partir du plan de charpente, plans de détails, calpinage etc… . Etablissement des dossiers techniques.

Votre profil :
Issu d'un bac STI2D spécialité architecture et construction . Minimum bac 2 . BTS Enveloppe du bâtiment . BTS études et économie de la construction . DUT génie civil construction . Maitrise des outils informatiques en particulier AUTOCAD, pack office si PROCAL un plus . Solide connaissance technique Si débutant formation en enveloppe du bâtiment souhaitée. Les qualités professionnelles requises : Rigueur, sens des responsabilité et détermination.

Conditions d'emploi :
Contrat CDI 39 H Statut ETAM Rémunération : Entre 1900 et 3500 € / mois suivant profil et expérience - Mutuelle - Comité d'entreprise - Formation Localisation : ESCHAU

Votre mission :
Vous intervenez pour assurer l'entretien et le dépannage de chaudière et appareils de chauffage, de production d'eau chaude et de climatisation. Être technicien, c'est allier compétences techniques et relationnelles, puisque vous apportez au client une véritable expertise et des conseils indispensables pour les accompagner lors des interventions et des ventes : entretien, sécurité, économies d'énergie, amélioration du confort.

Votre profil :
Titulaire au minimum d'un BAC/BEP dans le domaine d'activité. Vous justifiez d'une expérience de 1-2 ans sur un poste similaire. Vous disposez du permis de conduire. Vous êtes motivés, dynamique et volontaire.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Jean-de-la-Ruelle (45) Avantages : 13ème mois, 17 RTT, primes, tickets restaurants, véhicule de service, téléphone, tablette, tenue de travail, mutuel, participations, chèques vacances, CE, etc.

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de l'atlantique soit en urbain sur diverses missions dans la Région Bretagne et régions limitrophes

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement Localisation Guipavas

Votre mission :
Vous interviendrez au sein des équipes sur les chantiers notamment pour : - Dépose de l'installation existante. - Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en PVC en ALU ou en Bois (porte-fenêtre, battants, volets roulants, portes de garages pergolas...) selon les règles de pose et de sécurité. - Réaliser l'étanchéité et les finitions après la pose - Installer et régler des automatismes de fermetures. - Entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture. Vous interviendrez chez des particuliers.

Votre profil :
Menuisier poseur expérimenté, vous avez une expérience significative dans la pose de menuiseries extérieures. Vous avez un sens relationnel développé, aimez le travail en équipe et vous êtes reconnu pour votre rigueur. Vous disposez d'une habileté gestuelle et avez envie d'intégrer une entreprise sur le long terme.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : entre 1700 et 2000 € net Avantages sociaux : - Vous évoluerez avec des horaires fixes : semaines de 36 heures semaine en 4 jours, - Vous bénéficierez d'une prime de participation et d'intéressement - chèques cadeaux - Les frais de restaurations sont pris en charge. Poste basé à Longué-Jumelles Vous pouvez nous envoyer votre candidature par mail mais vous pouvez également venir nous voir à notre atelier ! 265 route de la technologie 49160 Longué-Jumelles. Après votre entretien, vous participerez à une mise en pratique

Votre mission :
En lien direct avec le dirigeant et le responsable de pose, vous devrez gérer un chantier dans sa totalité et effectuer les missions suivantes : Poser des stores banne, en façade ou sous-face : - Savoir effectuer un Survey - Bien évaluer les conditions d'installations (Quel store doit-on poser ? Le mur est-il assez résistant ? si non, savoir proposer la structure adaptée à réaliser) - Savoir faire le réglage des bras, inclinaison des stores, - Être capable de brancher le moteur et en valider le fonctionnement, - Gérer les télécommandes, les réglages selon l'anémomètre Effectuer la maintenance des stores existants - Gérer un entoilage sur existants, - Effectuer des coutures de lambrequin ou marquise sur site - Nettoyer éventuellement les stores Poser ou déposer des enseignes et signalétiques - Assurer, dans les délais, la pose ou dépose de matériel neuf et du SAV, enseigne lumineuse ou non, totems, bâches, caissons lumineux, panneaux de chantier, adhésifs, vitrophanies, toiles tendues...Tant en intérieur qu'en extérieur. - Renseigner vos procès-verbaux de réception de chantier.

Votre profil :
Niveau de formation : de formation technique niveau CAP ou Bac Pro Savoir faire : Vous avez obligatoirement une expérience significative dans la pose et l'entretien de store banne et de préférence en complément une expérience en signalétique ou équivalent dans le domaine du bâtiment (agencement, menuiserie, serrurerie / métallerie) - Vous savez lire des plans et réaliser des métrés - Vous avez une bonne utilisation d'outillages électroportatifs et vous maîtrisez les techniques de perçage, de fixation, de collage - Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité liées à l'activité - Vous avez la capacité de travailler en hauteur et l'aptitude à conduire des véhicules et engins d'élévation La possession d'un CACES nacelle et d'une formation en électricité sera un atout Permis B obligatoire Expérience de 7 ans souhaitée (3 ans obligatoire) Savoir être : Vos qualités premières : écoute, ponctualité, réactivité, rigueur et autonomie - Vous aimez le travail manuel et vous êtes minutieux(se), bricoleur(se), sportif(ve), organisé(e), vous attachez de l'importance à la propreté de vos chantiers et aimez le travail d'équipe - Vous savez remonter les informations et prendre les instructions de vos collègues de travail, vous êtes à même de prendre les photos avant travaux/après travaux afin de remonter les infos. - A l'aise dans vos déplacements, vous êtes capables de vous adaptez aux aléas des chantiers et avez une bonne résistance à la hauteur et aux conditions climatiques

Conditions d'emploi :
CDI avec une période d'essai de 2 mois (renouvelable si besoin) La rémunération brute fixe annuelle proposée est de 30 000€ sur 12 mois selon expérience dans la mission proposée Primes complémentaires pour déplacement et équipement outillage Statut : salarié Avantages : Mutuelle, tickets restaurants Moyens mis à disposition : téléphone, véhicule type master pour tous vos déplacements majoritairement en Ile de France, au niveau national (frais pris en charge sauf le repas du midi) Durée hebdomadaire de travail et horaires : 39 heures (35 4), de 7H00 à 16H00 (sauf le vendredi 15H00) du lundi au vendredi Lieu : Le Perreux-Sur-Marne