Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Vous interviendrez seul et en toute autonomie sur des chantiers variés, aussi bien en neuf qu'en rénovation. 70% sur des chantiers tertiaires : écoles, lycées, agricoles, bureaux… 30% sur des chantiers d'habitat, individuel ou collectif Vos tâches : - tirage de câbles - pose de chemins de câbles, de goulottes - raccordement d'armoire électrique - pose de prises et d'interrupteurs - pose d'appareillage électrique, éclairage, domotique Vous disposerez d'un véhicule, du matériel et de l'équipement nécessaire

Votre profil :
Formation : CAP/BEP électricité Expérience : 5 ans minimum en tant qu'électricien Vous connaissez parfaitement votre métier et être en mesure de mener une installation de A à Z ou de procéder à de l'entretien ou de la rénovation. La lecture de plan ou de schéma n'a pas de secret pour vous Vous êtes une personne autonome, sérieuse et méticuleuse travaillant dans le respect des règles de sécurité, aussi bien pour vous que vous nos clients. Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h sur 4 jours Rémunération : à partir de 2.000 € net Avantages : Mutuelle PROBTP prise en charge à 60%, panier repas ou remboursement des frais de restauration sur justificatif (montant maximum à ne pas dépasser) Le poste est basé à Levier (25) et vous interviendrez entre Doubs et Jura (Mouthe, Pontarlier, Salins-les-Bains…).

Votre mission :
Le chargé d'affaires en froid industriel et froid vinicole joue le rôle d'interlocuteur principal avec les clients. Il leur présente des solutions sur mesure en fonction de leurs besoins, en tirant parti du savoir-faire et des capacités de production de l'entreprise. Il assure le suivi complet de leurs projets, depuis l'élaboration du devis jusqu'à la facturation finale. Évaluer les exigences et élaborer un cahier des charges détaillé. - Prendre des mesures et des dimensions pour valider les plans. - Effectuer des études techniques pour sélectionner les équipements en fonction de leurs caractéristiques techniques, écologiques et de leurs performances. - Établir une estimation des coûts de l'installation voire du contrat de maintenance, afin de proposer et négocier une offre commerciale à présenter aux clients. - Élaborer des devis pour les travaux supplémentaires. - Négocier et passer des commandes de matériel. - Rechercher d'éventuels partenaires et sous-traitants. - Rédiger et transmettre les documents administratifs aux clients. - Améliorer le système qualité en veillant à la satisfaction des clients tout au long du chantier et avec le produit acheté. - Participer aux réunions de chantier. - Organiser les réceptions et gérer les réserves. - Développer l'activité et prospecter de nouveaux clients. - Analyser les appels d'offres. - Fidéliser la clientèle. - Se tenir informé des nouvelles technologies et des tendances du secteur. - Fournir un rapport trimestriel des ventes. - Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la direction. - Proposer des améliorations. - Participer à l'optimisation des marges. - Organiser le déroulement du chantier, y compris la location de logements, les moyens de transport et les manutentions. - Anticiper les risques et les imprévus. - Gérer et coordonner les équipes, notamment en établissant les plannings et les autorisations. - Établir les plannings d'astreintes en collaboration avec le Responsable du Service Après-Vente. - Assurer l'approvisionnement du matériel sur les chantiers. - Fournir des rapports d'activités.

Votre profil :
Diplômé(e) d'une formation supérieur (type Bac2) spécialisée en génie thermique et énergétique Très bonnes connaissances dans les technologies utilisées par l'industrie de la réfrigération. Compétences techniques: - Maitriser et concevoir une étude de faisabilité technique - Vérifier les conditions de réalisation d'un chantier - Suivre la réalisation d'une prestation technique - Analyser les documents techniques contractuels - Créer et gérer un planning détaillé - Suivre les approvisionnements - Réaliser/réceptionner le chantier Compétences commerciales: - Maîtriser les techniques de vente commerciale incluant des caractéristiques techniques, de négociation et de prospection. - Sens relationnel - Faire preuve de persuasion - Négocier un contrat de vente - Analyser les résultats des ventes - Déterminer des mesures correctives - Négocier et comparer les offres d'achats de matériel - Piloter l'aspect financier

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Sérignan-du-Comtat (84)

Votre mission :
AURILLAC : Vend ou Loue fond libéral bureau de Maîtrise d'oeuvre en bâtiment et Economie de la construction. Réalisation des plans, Permis de construire, Consultation des entreprises, Suivi des travaux…. Constructions neuves et rénovations. Acteur bien implanté sur le marché de la maison individuelle. Très bonne notoriété, image très positive de l'entreprise. Rayon d'action volontairement limité à 25km. Potentiel de développement important. Cette affaire a 8 ans d'existence dans ce format. Elle dispose d'une réserve de chiffre d'affaires conséquente. Elle fonctionne avec 2 salariés formés et autonomes. L'agence est très bien située et en parfait état, très visible sur rue passante. Aucun aménagement à prévoir. Bien équipée

Votre profil :
Le candidat devra être un professionnel de la construction, conducteur de travaux aguerri, dessinateur DAO/CAO, Vendeur technico-commercial, ou encore jeune architecte qui souhaiterait démarrer avec un volume d'affaires conséquent, et développer vers des marchés complémentaires (Professionnels, marchés publics, etc..), et vers une zone commerciale élargie.

Conditions d'emploi :
L'affaire est disponible immédiatement. Possibilité de location du fond à des conditions très avantageuses. Accompagnement possible du cédant sur une durée à définir en vue de la mise en place du développement. Localisation : Aurillac

Votre mission :
Le technicien rend compte à la Direction de l'établissement des différents projets et bénéficie de l'appui du responsable des services techniques du groupe. Le technicien a pour mission de maintenir l'ensemble du bâti dans un état optimum en exécutant l'ensemble des travaux de maintenance préventive des installations techniques. Il réalise les dépannages urgents, les petits travaux sur les équipements techniques et sur la rénovation du bâti (revêtement sols et murs, peintures) Il doit suivre et contrôler le bon fonctionnement des équipements SSI et contrôler l'intervention des diverses entreprises sous-traitantes. Il doit s'assurer du bon suivi des différents contrats de maintenance et des directives des bureaux de contrôle, de la tenue à jour des registres réglementaires (registre de sécurité, carnet sanitaire,...).

Votre profil :
Formation • Bac2 ou équivalent Bâtiment second oeuvre, maintenance industrielle, électricité ou génie climatique Savoirs et savoir-faire • Electricité : compétence indispensable • Eléments de base en plomberie : compétence indispensable • Entretenir des équipements : compétence indispensable • Maintenance de premier niveau : compétence indispensable • Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude : compétence indispensable • utilisation d'outils informatiques premier niveau Savoir-être professionnels • Autonomie • Capacité de décision • Sens de l'organisation

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Durée du travail : 35h/semaine Salaire : Horaire 11,25/12,46€ Poste basé à Toulouse centre

Votre mission :
Vous veillez à la bonne exécution du chantier et de l'application des règles de sécurité. Sous la responsabilité du chef d'équipe et en collaboration avec les autres ouvriers, vous effectuez les différentes étapes des chantiers en respectant les délais établis dans le planning. ▪ Assurer la pose de charpente/couverture et murs ossature bois - implantation, assemblage, levage ▪ Veiller à la propreté, la sécurité et la qualité du chantier ▪ Veiller à l'entretien des véhicules et matériels ▪ Contribuer à l'esprit d'équipe ▪ Intervenir sur des chantiers Neuf (structure bois) et Rénovation

Votre profil :
▪ CAP charpente et/ou couverture/zinguerie minimum ▪ Expérience sur chantier serait un plus ▪ Rigueur, sens de l'organisation et qualités relationnelles sont les qualités requises pour réussir pleinement à ce poste Permis de conduire B obligatoire En fonction du profil, possibilité de basculer sur un poste de Chef d'équipe Vous maitrisez les compétences liées aux missions énoncées plus haut et vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance, avec une équipe jeune et ambitieuse N'hésitez pas à postuler!

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI avec période d'essai Salaire entre 21 000 et 26 000 BRUTS annuels suivant profil et expérience ( soit environ entre 1350 et 1600 euros nets mensuels) (Avantage en nature pris en compte dans la rémunération) Possibilité d'évolution selon profil Avantages : - Indemnités paniers et trajets supplémentaires en fonction des déplacements : environ 200€ de plus - Mutuelle PRO BTP Niveau 4 payée à 75% par la SCOP. Accord de participation sur les résultats de la SCOP - Possibilité de logement en colocation de qualité ou studio pendant la période d'essai pour les éventuels arrivants d'autres régions. Semaine de 35H avec un vendredi sur 2 non travaillé Date prévisionnelle de prise de poste : Dès septembre 2022 Poste basé à Toulouse

Votre mission :
En relation avec la Direction, vous gérez du début à la livraison les chantiers qui vous seront confiés d'un budget compris entre 150 000 € à 3 M€ - Vous êtes responsable, pour un ou plusieurs chantiers, de la qualité, de la tenue des délais et du respect du budget pour les travaux effectués en GO/TCE. - Vous organisez, planifiez, dirigez et contrôlez les travaux du chantier dont vous avez la charge dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, rentabilité ainsi que le respect des termes convenu avec votre client. - Vous intervenez sur la définition des méthodes d'exécution et des moyens humains et matériels à mettre en oeuvre. A ce titre, vous êtes responsable du bon déroulement et de la gestion du chantier jusqu'à la réception finale (lancement des opérations préalable à la réception). - Vous assurez la relation et les négociations avec les sous-traitants et les fournisseurs. - Vous établissez le budget travaux et la planification TCE, vous suivez le budget Main d'oeuvre et l'établissement des prévisions fin de chantier - Vous effectuez les démarches d'ouverture de chantier, la rédaction et la diffusion du PMQSE - Vous gérez la partie financière et contractuelle du chantier - Vous effectuez le contrôle de l'avancement du chantier, la validité des documents d'exécution et la conformité au dossier marché - Vous assurez la représentation de l'entreprise sur le chantier vis-à-vis des clients des autres intervenants du chantier, l'animation de réunions de coordination TCE et la rédaction de compte-rendu

Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un Bac 2 minimum Conducteur de travaux. Vous justifiez d'une expérience en tant que conducteur de travaux gros-oeuvre/maçonnerie d'au moins 5 ans. - Vous maîtrisez la gestion de projet et savez prendre des décisions rapidement. - Vous disposez d'une bonne analyse financière. - Maîtrise du chiffrage TCE - Réalisation de devis TCE - Expertise technique indispensable en Gros et Second Oeuvre, VRD et autres corps d'état techniques

Conditions d'emploi :
Contrat CDI - Salaire compris entre 2500 € et 5000 € brut par mois selon compétences et expériences. - Voiture de société téléphone mutuelle Poste basé à Carrières sur Seine - Chantiers en Ile de France Idéalement vous résidez dans le 78, 95 ou 92.