TECHNICIENS D'ASSAINISSEMENT (F/H)

Le Service installe des points de mesures en réseau d'assainissement, sur les rus et les nappes du Val-de-Marne et des pluviomètres. Il produit des mesures validées et des bilans, réglementaires pour certains. Il met en place l'arrêté "auto-surveillance" du 21/07/2015 en suivant les déversements industriels au réseau départemental, en intervenant contre les pollutions des milieux naturels, en quantifiant les rejets (mesure, campagne de prélèvements et modélisation) et en pilotant des études diagnostic à l'échelle territoriale. Il analyse ainsi le fonctionnement du réseau, met en place le diagnostic permanent et suit des études.

Sous l’autorité du Chef de Service Adjoint chargé du Pôle Industriels et Etudes, vous participez à la connaissance et à l’évaluation du fonctionnement du réseau d’assainissement et à la mise en application du règlement du service départemental d’assainissement, à la défense des intérêts de la collectivité et à la réponse apportée aux usagers.

vous assurez les activités suivantes :

• Réaliser des enquêtes, des études et des mesures en réseaux d’assainissement ;
• Participer aux études et schémas directeurs d’assainissement ;
• Assurer les permanences pollution accidentelle ;
• Maintenir des relations avec les services de la Direction et les organismes externes ;
• Assurer l’intérim de l’autre technicien assainissement ;
• Appliquer les consignes du Système de Management Qualité.

Titulaire d’un BTS ou DUT Chimie ou Environnement et/ou d’un BTS GEMEAU, votre expérience dans le domaine et en production industrielle seront indispensables pour assurer vos activités.

Ce poste requiert des connaissances techniques et administratives dans le domaine de l’assainissement et de la pollution de l’eau ainsi que des connaissances théoriques : chimie, traitement de données, métrologie.

Votre aptitude à rendre compte de votre activité, vos qualités relationnelles et rédactionnelles seront appréciées.

Permis B indispensable.

Vous bénéficierez :
D’une rémunération statutaire et d’un régime indemnitaire adapté en fonction des missions
D’une prime de fin d’année
De prestations sociales : participation à une mutuelle labellisée, contrat de groupe prévoyance
De 35 jours de congés annuels
D’une politique de formation dynamique

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)