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Votre mission :
- Maintenance et entretien des matériels - Dépannage - SAV matériels clients - Opérations de transformation et/ou modification des appareils - Essais machines Selon les besoins de l'entreprise, peut être amené à effectuer des activités complémentaires ponctuellement.

Votre profil :
Issu d'une formation BAC 2 ou d'une expérience réussie en Électrotechnique ou Électromécanique, vous possédez également des connaissances hydraulique et thermique Connaissances en hydraulique Habilitations électriques Rigoureux, organisé et avez un bon esprit de logique

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire 2200 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Ticket repas - Mutuelle financée à 100% par l'employeur - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Formation Localisation Eragny-sur-Oise

Votre mission :
Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, vous êtes en charge de la gestion de contrats et de la réalisation, en régie directe ou entreprise, des travaux TCE sur le patrimoine bâti de la collectivité. A ce titre vos missions principales sont : - Participation et suivi du budget annuel des travaux, - Participation, lors du montage des dossiers de consultation des entreprises (travaux, maintenance, entretien), à l'établissement des pièces techniques et financières (cahiers des charges, estimation financière, …) en collaboration avec le service BET - Passation de contrats (analyse des offres) - Suivi et Gestion des contrats confiés aux entreprises dont l'agent sera chargé - Planification, organisation, direction, suivi et contrôle des opérations de travaux et de maintenance des installations techniques - Suivi avec le service comptabilité travaux à l'entreprise, des engagements et des situations de paiement - Conseil et participation sur les choix techniques à retenir

Votre profil :
- Expérience souhaitée sur un poste similaire (minimum 2 ans) - Maîtriser les logiciels Word et Excel - Connaissance du code des marchés publics - Connaissances des règles générales de la construction - Connaissances des règles générales de sécurité bâtiment - Connaissances des règles générales relatives aux personnes reconnues handicapées - Connaissance du logiciel Atal - Connaissance du logiciel Ciril

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD Salaire : Entre 1500 et 2200 € / mois Informations complémentaires : - Horaires de bureau (37h30/semaine) - Prime annuelle et CIA - Prise en charge de la mutuelle - Remboursement des frais de transports - Restaurant communal - Comité d'entreprise - Formation Localisation : Fresnes (94260)

Votre mission :
Capacité à assister le conducteur de travaux dans l'exécution de divers ouvrages en cours, tels que la construction de barrages, travaux de gros oeuvre, murs de soutènement, etc. Maîtrise du coffrage manuportable et de la banche, lecture de plans de coffrage et d'armature, implantation nivellement, et gestion d'équipes.

Votre profil :
Expérience minimum de 5 ans en tant que Chef de Chantier, avec une expertise en béton armé.

Conditions d'emploi :
Contrat à Durée Déterminée (CDD) pour une mission de 6 mois, du 15 avril 2024 au 15 octobre 2024. Voyage aller-retour Paris - Saint-Pierre pris en charge. Salaire compétitif, logement de fonction et véhicule fournis. Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées. Lieu de travail: Saint Pierre et Miquelon (97500)

Votre mission :
Dans le cadre d'un accompagnement d'une année, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) qui assurera le remplacement de notre fontainier à l'issue de ce tuilage. Si vous êtes motivé(e) et animé(e) par le service public, rejoignez-nous. 1 : SURVEILLANCE ET MAINTENANCE DU RÉSEAU ET DES INSTALLATIONS DE DISTRIBUTION D'EAU - Contrôler l'entretien et le bon fonctionnement des ouvrages - Suivre la maintenance des installations de désinfection d'eau potable - Suivre la vérification de la qualité du traitement en tous points du réseau - Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux d'eau potable - Identifier les fuites et leurs origines sur le réseau/ savoir les réparer - Déterminer la conformité d'un branchement (plomb ou emplacement compteur/regard) - Analyser la mesure débit pression - Réaliser des petits travaux de plomberie et de maçonnerie - Suivre les travaux du réseau confiés aux entreprises par la Direction des Services Techniques - Détecter les dysfonctionnements d'un réseau et proposer des solutions adaptées - Contrôler, entretenir ou remplacer les poteaux incendie - Suivre les interventions de mesures de débit pression des hydrants - Appliquer les consignes de sécurité sur les chantiers et sur la voirie - Repérer et tracer des réseaux - Collaborer à la mise à jour des plans de réseaux - Créer de nouveaux branchements - Relever des données terrains (fuites réseau, plan…) - Faire appliquer le Règlement de service - Assurer la relation et les interventions auprès des abonnés - Gérer les compteurs d'eau : remplacer les compteurs d'eau, relever les compteurs d'eau 2 : SURVEILLANCE ET MAINTENANCE DU RÉSEAU D'ASSAINISSEMENT - Vérifier le bon fonctionnement du réseau - Réaliser les tests de conformité de raccordement des EU et EP des bâtiments et des habitations - Suivre les interventions des entreprises confiées aux entreprises par la Direction des Services Techniques Il est également demandé au collaborateur une polyvalence pour l'ensemble des activités du Pôle telles que les travaux de voirie ou de maçonnerie, de participer au montage et démontage des manifestations gergoliennes et entraider à l'ensemble des travaux réalisés par les Services Techniques.

Votre profil :
CONNAISSANCES SAVOIR-FAIRE - Habileté technique dans le domaine de la plomberie, de la fontainerie et de la voirie - AIPR indispensable - Savoir lire, interpréter et se repérer sur un plan - Répondre aux exigences du service public pour tous travaux relevant du cadre d'emploi - Avoir une expérience en fontainerie/plomberie - Être titulaire du permis B SAVOIR-ÊTRE PLUS-VALUE - Relative autonomie dans l'organisation de son travail - Aptitudes à travailler seul(e) et en équipe - Esprit d'initiative et capacité d'entreprendre - Qualités relationnelles et sens du contact - Esprit d'anticipation et d'organisation - Polyvalence - Disponibilité - Ponctualité - Habilitation électrique - CACES Mini-Pelle et Tractopelle

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Poste basé à Jargeau

Votre mission :
Vous serez sous la responsabilité de Fabrice notre Chef de parc matériel de nos 4 agences bâtiment. Dans un premier temps la mission se fera au Houlme et dans un futur proche le parc matériel sera basé Rue Saint Pierre.   Vos missions seront de : - Préparer les commandes de matériel en suivant une liste prédéfinit - Organiser le matériel par typologie en respectant les zones de stockage - Organiser les chargements des camions pour optimiser les transports - Vérifier les livraisons et les retours matériels (leur état, les manquants, etc.) et faire un retour au Chef de parc - Participer au nettoyage du matériel - Remplir les fiches de préparation de commande - Assurer le maintien du niveau de sécurité du matériel et la traçabilité de vos interventions - Utiliser le matériel électroportatif en cas de besoin (en suivant les consignes de sécurité) - Veiller au quotidien de la tenue du matériel : qualité, propreté, rangement, conformité et surtout la sécurité.

Votre profil :
La politique d'embauche Lhotellier vise à améliorer la représentation des femmes dans le groupe : " Mesdames, osez nous rejoindre, le Groupe Lhotellier serait ravi de pouvoir vous accueillir " Plus qu'un diplôme vous avez de réelles capacités d'adaptation, vous avez envie d'apprendre alors postuler ! Les petits plus qui pourraient faire la différence :  notion de base en soudure, électricité, posséder le caces chariot élévateur.   Pour ce poste qui demande de la polyvalence, de l'autonomie, de la souplesse dans votre temps de travail, nous savons que vos atouts seront précieux pour nous. Le permis B et le véhicule sont indispensables pour vous rendre sur votre lieu de travail.   Vous avez envie de relever de nouveaux défis dans une structure à taille humaine ? Réalisez avec nous des projets en béton armé !   Intégrer le Groupe Lhotellier c'est s'assurer d'évoluer avec des valeurs d'une entreprise familiale (expertise, engagement, enthousiasme), mais c'est aussi l'envie d'évoluer professionnellement ! Alors prêt à rejoindre le mouvement Lhotellier ?

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : A définir suivant profil Localisation : La Rue-Saint-Pierre (76)

Votre mission :
Vous serez directement rattaché(e) au Responsable d'agence. Vos missions: Vous vous occuperez de la pose de tuyauteries encastrées ou apparentes, de raccordement aux appareils de chauffage (gaz, fioul, mural ou sol), de pose de VMC, ballons électriques, pompes à chaleur. Mais également de la pose de régulation et sondes extérieures. Vous aurez également en charge le carottage pour la pose de la ventouse, le désembuage de réseaux ou planchers chauffants, ainsi que le raccordement de panneaux solaires. Vous aurez l'établissement des diagnostiques de panne ou dysfonctionnement d'installation ainsi que le changement ou réparation de pièces défectueuses. Enfin vous aurez toute la partie conseils clients, proposition de solutions et mise en main explicative des équipements auprès des particuliers.

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans à minima dans le métier ayant permis de mettre en pratique vos connaissances dans ce domaine. Vous détenez un savoir-faire technique et vous êtes dotés d'un bon relationnel client et d'un bon relationnel.

Conditions d'emploi :
Pour ce poste, de nombreux avantages s'offrent à vous tels que de primes, d'un 13ième mois, d'une voiture de service ainsi que 17 RTT. Contrat : CDI Lieu : Dijon (21)