Réf. 24051510580 -
Lhotellier
Blangy-sur-bresle, Normandie
CDI
Publiée Aujourd'hui
Voir l'annonce
Réf. 24051510550 -
Lhotellier
Saint-martin-du-vivier, Normandie
Alternance
Publiée Aujourd'hui
Voir l'annonce
Réf. 24051418380 -
Lhotellier
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24051418130 -
Quivront Sas
Aulnay-sous-bois, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24042316480 -
Dbmg Thorillon
Carrières Sur Seine, Île-de-France
CDI
Publiée le 23/04/24
Voir l'annonce
Réf. 24051417050 -
J.c.p. Entreprise
Saint-germain-en-laye, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24051415210 -
Sags Services
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24051411060 -
Sofima
Dunkerque, Hauts-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24051410490 -
Idelum
Chateaudun - Controis En Sologne - Morbih...
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24051410480 -
Mia Equipements
Saint-savin, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24043009571 -
Mia Equipements
Saint-savin, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée le 30/04/24
Voir l'annonce
Réf. 24051410471 -
Groupe Cim Mi Mas Provence
Roquebrune-sur-argens, PACA
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24051410470 -
Compagnie Immobiliere Medite...
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Annonce du jour
Harry hope
Responsable électri...
Votre mission :
Nous recherchons une personne qui sera chargée à terme de superviser deux services (électricité et régulation).
Gestion de la maintenance des systèmes électriques, de l'instrumentation et de l'automatisme (usine fortement automatisée) afin d'assurer le suivi des travaux, la mise en oeuvre de la maintenance préventive et curative de l'outil de production. Le candidat que nous recherchons devra :
- Être responsable de l'organisation, de l'animation et du bon fonctionnement de deux services (électricité et régulation)
- Définir les besoins en formation de son personnel.
- Proposer des solutions d'amélioration
- Réaliser les dépannages dans ses domaines de compétence
- Superviser la maintenance des équipements pour l'ensemble de l'usine
- Assurer le suivi et la maintenance des réseaux informatiques
- Assurer la veille réglementaire et contrôler les installations selon la réglementation (ATEX, ...)
- Réaliser et contrôler les schémas électriques et étude des nouvelles installations
- Savoir exploiter les rapports d'analyses issus de la maintenance prédictive
- Réaliser les études de modification d'équipement
- Mettre à jour les dossiers machines
- Renseigner le système de GMAO (COSWIN)
- Réaliser la consultation des fournisseurs (pièces détachées et travaux)
- Établir en accord avec la Direction le plan de maintenance lors des arrêts techniques (intercampagne)
- Valider techniquement les travaux réalisés par les membres de l'équipe et les entreprises extérieures
- Remonter sa hiérarchie tout problème pouvant affecter le fonctionnement de l'usine, la sécurité ou la sécurité alimentaire
- Être acteur des projets d'amélioration en Électricité , instrumentation, Automatisme, Régulation
- Idéalement connaître TISOFT et PCS7
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac 5, vous avez vos habilitations électriques et vous bénéficiez également d'une expérience significative sur un poste similaire
Envoyez-nous votre candidature !
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Grandpuits-Bailly-Carrois (77)
Voir l'annonce
Réf. 240514104068 -
Oxypur
Genay, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 24043009551 -
Bissardon Menuiserie
Chazelles-sur-lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée le 30/04/24
Voir l'annonce
Réf. 24043009550 -
Bissardon Menuiserie
Chazelles-sur-lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée le 30/04/24
Voir l'annonce
Réf. 240514104067 -
Epnak
Gillevoisin, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104066 -
Epnak
Sens, Bourgogne-Franche-Comté
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104065 -
Alu Technologie
Saint Martin Et Saint-barthélemy, DOM-TOM
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104064 -
Cocoon
Nibelle, Centre-Val-de-Loire
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Annonce du jour
Carretta
Chef d'equipe gros-o...
Votre mission :
Vous interviendrez sur nos différents chantiers de Savoie et Haute-Savoie sous l'autorité du chef de chantier et aurez pour mission de:
▪ Encadrer, coordonner et animer l'activité de votre équipe composée de tous niveaux
▪ Assurer la bonne exécution dans les délais impartis des missions confiées à votre équipe
▪ Communiquer vos consignes et attribuer le travail au sein du groupe
▪ Former votre équipe au fil des besoins
▪ Lire les plans et les implanter
▪ Remplir les rapports journaliers
▪ Assumer des responsabilités dans la réalisation de tout type de travaux de gros-oeuvre et principalement le montage des murs
▪ Assurer la sécurité des personnes que vous encadrez, ainsi que la bonne tenue de leur poste de travail
Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation dans les métiers du Bâtiment et disposez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire
▪ Vous maîtrisez les techniques de maçonnerie, notamment la banche, et les outils traditionnels
▪ Vous êtes capable d'analyser les problèmes, gérer des situations conflictuelles et mettre en place des solutions
▪ Vous êtes à l'aise en lecture de plans, traçage et repérage
▪ Vous connaissez et respectez les règles de sécurité
▪ Vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail de qualité
▪ Vous disposez d'un excellent savoir-être, faites preuve d'efficacité et êtes autonome
▪ Vous disposez d'un leadership naturel et de qualités managériales
▪ Vous êtes adaptable, pédagogue et diplomate
▪ Vous savez transmettre votre savoir-faire
▪ Vous savez rendre compte des difficultés au chef de chantier et agir ensemble pour y remédier
Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé (des déplacements sont à prévoir, principalement en Haute-Savoie et Savoie)
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Salaire à partir de 18€/heure brut et selon profil paniers repas indemnités de déplacements
Vous êtes un leader né et vous vous reconnaissez dans ce descriptif Envoyez-nous votre candidature en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Voir l'annonce
Réf. 240514104063 -
K.l Btp
La Ville Du Bois, Île-de-France
CDD évolutif en CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104062 -
K.l Btp
La Ville Du Bois, Île-de-France
CDD évolutif en CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104061 -
Enoe Solaire / Enoe Energie
Tours, Centre-Val-de-Loire
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104060 -
Bati Pulse
Val De Marne, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104059 -
St Maur Elec
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104058 -
St Maur Elec
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104057 -
Guyane Technique Infrastruct...
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104056 -
Mairie Du Blanc Mesnil
Le Blanc-mesnil, Île-de-France
CDD
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104055 -
Sarl Theraud Patrick
Champigny En Rochereau, Nouvelle-Aquitaine
CDD évolutif en CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104054 -
Bureau D'études Techniques ...
Graçay, Centre-Val-de-Loire
CDD évolutif en CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Annonce du jour
Harry hope
Développeur foncier...
Votre mission :
Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un responsable foncier H/F afin de développer le secteur de la Haute-Marne (52).
La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes.
C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents.
Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 habitants. Ce promoteur a fait 250 logements en 2023 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction.
En tant que développeur foncier, vos missions seront :
- Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur
- Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la
réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe
- Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires
- Signatures des promesses de vente.
- Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement
- Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de
construire.
- Signatures des acquisitions foncières chez les notaires
La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus "dans le dur" que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).
Votre profil :
Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent.
Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature.
Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier avec une dizaine d'années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Chaumont (52)
Salaire de 40 000EUR annuel brut évolutif primes (4 à 12 000EUR par dossier) frais véhicule de fonction
Déplacement une fois par semaine à Lille pour l'administratif du métier, le reste sur le terrain dans votre zone de prospection.
Voir l'annonce
Réf. 240514104052 -
Lacour Entreprise
Versailles, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104051 -
Maisons Mcr
Aurillac, Auvergne-Rhône-Alpes
Entrepreneur / Indépendant
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104050 -
Bet Pozzo Di Borgo
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104049 -
Vitatherm
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104048 -
Vitatherm
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104046 -
Pharmacie Automatisme Sas
Roquebrune Sur Argens, PACA
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104045 -
Fermetures Exterieures Canno...
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104044 -
Mayotte Armature Industrie
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Annonce du jour
Sas watt else
Technicien dépanneu...
Votre mission :
Vous serez en charge de l'installation de système de climatisation dans les secteurs d'activités suivant : Tertiaire, commerce, résidentiel et sur tous type d'installation (DRV, monosplit, multisplit, petites installations de chambres froides, VMC).
Votre profil :
Vous avez un niveau bac pro ou avez acquis une expérience équivalente.
Qualités requises : Stabilité professionnelle et personnelle, ponctualité, autonomie dans le travail, polyvalence, rigueur et conscience professionnelle.
Conditions d'emploi :
Contrat CDI, 35h
Salaire indicatif : 2150 € Net Mensuel prise en charge du logement à hauteur de 1500 € (soit 3650 € Net Mensuel) prime intéressement annuelle
Avantages : Véhicule de fonction, téléphone de fonction, logement de fonction et mutuelle
Localisation : Saint Barthélémy, Guadeloupe (971)
Voir l'annonce
Réf. 240514104042 -
Hold Invest
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104041 -
Coalys Martinique
Sainte-luce, Martinique, DOM-TOM
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104040 -
Provost Distribution
Neuville-en-ferrain, Hauts-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104039 -
Helios
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104038 -
Helios
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104037 -
Ats (alonso Toiture Services)
Saint-amand-les-eaux, Hauts-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104036 -
Ats (alonso Toiture Services)
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104035 -
Nordtherm
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104034 -
Aconcilio
Morsang-sur-orge, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Annonce du jour
Lbc
Gestionnaire de paie...
Votre mission :
Véritable interlocuteur (trice) privilégié (e) de nos collaborateurs Etam, cadres et compagnons, vous assurez la responsabilité du traitement de leur paie et gérez leur dossier administratif. La fonction multiple du poste, parfois complexe, exige une extrême rigueur.
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Effectuer les formalités administratives liées aux entrées et sorties du personnel (contrats de travail, visites médicales, soldes de tout compte, contrôle des documents fournis…)
- Assurer la gestion de la paie en rassemblant les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié (éléments fixes et variables, contrôle des pointages…)
- Assurer la gestion des temps de travail individuels (Absences, congés payés, arrêt maladie, formations…)
- Tenir à jour le registre du personnel et les dossiers individuels des salariés
- Etablir les déclarations administratives (arrêts maladies, accidents du travail, intempéries, congés payés…)
- Répondre aux questions sociales du personnel (Bulletin de paie, mutuelle, frais de trajet, primes…) en assurant notamment une permanence téléphonique hebdomadaire
- S'occuper de la gestion des intérimaires (vérification des contrats, fiche d'accueil, fiche de poste, pointages, carences, vérification des factures…)
- Gérer les adhésions et radiations des mutuelles des collaborateurs
- Appliquer la Législation Sociale, le Droit du Travail, la convention collective de branche
Votre profil :
Vous êtes rigoureux (se), autonome, vous avez le sens du détail, la maîtrise parfaite d'EXCEL et une communication verbale et écrite concise et précise. Le respect de la confidentialité et la discrétion sont obligatoires.
Vous avez une formation BAC 2 en RH/paie ou en comptabilité Option gestion du personnel.
Une connaissance de l'environnement du BTP ou assimilé constitue un atout indéniable.
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI, Temps Plein.
Rémunération motivante selon profil et expérience
Lieu de poste : CHILLY-MAZARIN, IDF 91380.
CV lettre de motivation à adresser en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Voir l'annonce
Réf. 240514104033 -
Edenis
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104031 -
Eurotech Floor
Neuilly Sur Marne , Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104030 -
Cv Investissement Groupe V...
Saint-denis, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104029 -
Generale De Maconnerie Tradi...
Paris Et Idf, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104028 -
Cesari Construction
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104027 -
Bati Ouest
Carrières-sur-seine, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104026 -
Etablissements Brossault
Vern-sur-seiche, Bretagne
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104025 -
Gici Cables
Verrieres Le Buisson, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104024 -
Alutechnologie Aluver
Saint Martin Et Saint-barthélemy Antille...
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Annonce du jour
Global access
Chef d'équipe cordi...
Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes :
Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes ;
Organiser le travail de son équipe ;
Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant ;
Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception ;
Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains ;
Anticiper les besoins ;
Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe ;
Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain ;
Rédiger les rapports de chantiers ;
Gérer l'approvisionnement ;
Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants ;
Evaluer les nouveaux arrivants (parrainage) ;
Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE).
Vous interviendrez soit sur les chantiers de la Région Auvergne-Rhône-Alpes.
Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Equipe Cordiste.
Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2.
Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Salaire : Entre 2275 et 2730 € / mois
Localisation : ANNECY
Voir l'annonce
Réf. 240514104023 -
Concept Habitat Sur
Ile-de-france, Île-de-France
Indépendant
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104022 -
Concept Habitat Sur
Ile-de-france, Île-de-France
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104021 -
Groupe Sae
Poitiers, Nouvelle-Aquitaine
CDD évolutif en CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104020 -
Sol Etude
Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce
Réf. 240514104019 -
Bersam
CDI
Publiée Il y a 1 jour
Voir l'annonce