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Votre mission :
Rattaché(e) au responsable service financement et audit énergétique, vos missions seront les suivantes : - Piloter les dossiers CEE - Accompagner les agences dans la recherche et obtention des subventions liées à l'efficacité énergétique - Centraliser les documents contractuels CEE et CPE - Rédiger les documents : Etude de dimensionnement, simulation CEE, ...) - Animer des formations sur les dispositifs de financement et leur application - Développer et améliorer les méthodes et outils - Formaliser le processus de réalisation et suivi afin d'assurer la conformité des dossiers - Réaliser des veilles techniques et réglementaires - Transcrire les textes réglementaires pour les rendre applicables aux équipes opérationnelles

Votre profil :
Vous disposez idéalement d'un Bac 3 à Bac 5 spécialisé dans l'énergie ou QSE. Vous possédez des connaissances et/ou une première expérience dans le domaine du Froid Commercial et Industriel et de l'efficacité énergétique. Vous maitrisez la mise en place et l'application de norme et/ou de réglementation dans le domaine de l'énergie. Une bonne maitrise d'Excel et Power BI est attendue. Vous avez la volonté de vous inscrire dans une démarche de développement continu.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Montauban-de-Bretagne (35)

Votre mission :
Rattaché au Directeur Technique, et en équipe avec le bureau d'étude/service commercial, le responsable technique est amené à travailler sur des opérations tertiaires : aménagements de fonciers, bâtiments tertiaires/d'activités/de commerces, bâtiments médico-sociaux, travaux neufs ou en réhabilitation, aménagements intérieurs neufs ou remise en état/réhabilitation légère et lourde. Vos missions : ETUDES - Assister à la présentation du cahier des charges client avec le pilote commercial (soit passation interne, soit avec le client, à adapter selon les cas), analyser en temps réel le cahier des charges pour avoir des éléments le plus concret possible sur le besoin (être capable de faire parler le pilote commercial et/ou le client). - Etablir la part de travail réalisée par chaque membre de l'équipe constituée (CO, pilote commercial, BE interne) - Déterminer en cas de site existant les caractéristiques principales caractérisant l'état actuel (principe constructif, lots techniques principaux, contraintes du site...) - Valider techniquement dans sa conception le projet avec notre bureau d'étude interne et/ou externe - Décomposer en ouvrages élémentaires de construction le projet à étudier, identifier les travaux à réaliser pour chaque ouvrage élémentaire - Consultation d'entreprises extérieures pour les ouvrages le nécessitant - Synthèse avec l'équipe commerciale des options prises dans la réponse technique et financière au client - Rédaction d'un descriptif technique (format à convenir avec le pilote commercial selon le client) - Chiffrage des prestations décrites - Proposition d'options - Présenter le cas échéant avec le pilote commercial le rendu du projet au client REALISATION - En équipe avec le pilote commercial, définir le cahier des charges du programme - Créer une équipe technique (BET, bureau de contréle, SPS...) - Monter un DCE pièces écrites et graphiques. Pilotage des différents intervenants. - Diffusion d'appels d'offres, animer le retour des réponses - Analyse des offres, recherches d'optimisation techniques et financières, négociation entreprise - Réalisation d'un dossier marché - MOEX des opérations, pilotage des intervenants - Echanges avec les clients - Gestion des travaux de parachèvement et du SAV

Votre profil :
Ce promoteur possède sa propre équipe interne de Maîtrise d'oeuvre, parfois en conception et toujours en exécution, en réalisant des objets ultra-personnalisés pour ses clients. Les profils voulant faire de la Maîtrise d'Ouvrage pure ne sont donc pas adaptés. Vous possédez impérativement une expérience significative en entreprise générale. Enfin, ses différentes compétences pourront être valorisées lors de votre candidature : - Formation métiers de la construction - Connaissance générale du bâtiment TCE (technique et économie) - Autonome, fort esprit d'initiative - Capable de participer aux rencontres client, comprendre leurs attentes et les conseiller techniquement - Rigoureux, organisé, forte capacité de synthèse - Bonne utilisation de Word Excel - Maitrise de la syntaxe et de l'orthographe

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59)

Votre mission :
- Accueil physique et téléphonique - Saisie de tous types de documents - Traitement et gestion du courrier et des mails - Montage de dossier et réponse aux appels d'offres - Constitution de DOE - Elaboration PPSPS - Gestion de la sous-traitance - Elaboration et révision du dossier QUALIBAT - Traitement du SAV

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans dans un poste équivalent, dans une entreprise de bâtiment.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI - 35H Salaire brut : 1782 € négociable en fonction de l'expérience Poste situé à Evry

Votre mission :
• Préparation du matériel électrique destiné aux chantiers • Mise en oeuvre des installations électriques selon les plans fournis • Réaliser et vérifier le raccordement ou la mise en conformité d'une installation existante • Participer aux essais et aux différents réglages

Votre profil :
Formation : • Titulaire d'un BEP ou Bac-Pro électrotechnique (option énergies renouvelables) • Expérience significative sur des chantiers en extérieur voir en hauteur • Vous aimez le travail en équipe • Vous avez le sens de l'engagement • Vous avez une bonne capacité à évaluer les risques • Habilitation électrique et travail en hauteur à jour - Caces R482 catégorie F ; R489 catégorie A et B Qualités requises : • Outre l'expertise technique, rigueur, connaissance des règles de sécurité, grande capacité à évaluer les risques, sens du relationnel et sens du travail en équipe sont les principales qualités requises pour devenir électricien photovoltaïque

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil Horaire : 39h (35h 4 supplémentaires payés) Lieu de travail : Région ouest

Votre mission :
Ils seront placés sous la responsabilité d'un chef d'équipe et du chef d'entreprise. En tant que technicien ou technicien supérieur selon votre profil, vos tâches consisteront en : - Lecture des plans et schémas électriques, - Définir les modes de pose et les matériels appropriés, - Travailler avec tout type de conduits et tout type de câbles, - Avoir une connaissance parfaite de l'appareillage, des tableaux et des coffrets électriques, - Savoir câbler et tester un réseau informatique, - Connaître les démarches et logiques de dépannage des installations et équipements électriques, - Savoir manipuler des appareils de mesure, - Appliquer les consignes de validation après travaux, - Appliquer les procédures de suivi de travaux en place dans l'entreprise.

Votre profil :
Formation requise : BEP ou Bac pro ou BTS Electrotechnique - électricien industriel Expérience souhaitée de 2 ans, débutant accepté. Pour un technicien supérieur, connaissance souhaitée en mécanique, hydraulique et pneumatique. CACES nacelle souhaité Habilitations électriques souhaitées Permis B demandé

Conditions d'emploi :
2POSTES A POURVOIR Contrat : CDI 39h / semaine Salaire - Entre 25.000 et 30.000 euros brut/an selon profil - Heures supplémentaires payés - Primes - Véhicule de fonction Postes basés à Genay (69)

Votre mission :
En déplacement sur différents sites clients qui vous sont affectés, vous êtes en charge, notamment, de : - Contrôler l'état des installations de chauffage collectif (diagnostic des dysfonctionnements et réparations) - Réaliser les opérations de maintenance d'entretien périodique - Effectuer les réglages courants de pilotage des installations - Réalisation de petits travaux CVC périmètre site client - Travailler en sécurité : respect des consignes de sécurité et port des EPI - En toute autonomie et dans le cadre d'un travail d'équipe, vous vous assurez de la bonne satisfaction client et réalisez des prestations de qualité en représentant l'image de la société Vous êtes amenés à participer au roulement d'astreinte avec l'équipe d'affectation, ce qui représente une semaine maximum par mois.

Votre profil :
Idéalement spécialiste et diplômé en génie climatique vous disposez d'une expérience en gestion d'installation CVC génie climatique Compétences techniques avérées en CVC Autonomie dans la gestion des missions confiées avec rigueur Capacités d'analyse et de communication Ponctualité

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Comité d'entreprise - Intéressement Localisation Lyon