Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Vous réalisez des travaux de réhabilitation - enduit traditionnel au mortier de chaux, badigeon au lait de chaux - rejointoiement au mortier de chaux -création d'ouvertures dans mur en pierre -maçonnerie pierre, brique, agglos -réalisation de plancher poutrelle hourdis béton -coffrage et mise en oeuvre de béton

Votre profil :
Issu(e) d'une formation CAP spécialisée en maçonnerie traditionnelle, vous êtes un maçon volontaire et rigoureux avec expérience de 5 ans minimum.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Salaire de 1850 à 2000€ brut mensuel Primes ponctuelles Mutuelle Repas du midi au restaurant payé Localisation : Lux et rayon d'action 40km

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable Développement RH, dans la droite ligne de la stratégie de l'entreprise, vous êtes un(e) acteur/ actrice majeur(e) de la structuration de nos pratiques et de l'accompagnement de la transformation dans votre domaine. Ainsi dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Accompagner le Responsable Dev RH dans la définition et la mise en place de la politique GEPP en fonction des objectifs stratégiques établis par la direction générale,   Mettre en place les plans de gestion prévisionnels des effectifs et des emplois, les analyses prospectives afin d'anticiper les besoins en termes de recrutement et de mobilité et d'identifier les emplois en tension (pénurie de compétences)   Créer / refondre les filières métiers, les fiches de poste et les référentiels de compétences associés (6 Branches Métiers)   Conduire les campagnes des entretiens annuels et professionnels, effectuer les synthèses et analyses associées,   Mettre en place et assurer le suivi des indicateurs de votre périmètre,   Promouvoir et organiser la mobilité interne au sein de l'entreprise   Conduire ou participer à des projets transversaux impliquant les RH,   Être acteur / actrice de la structuration des pratiques et de l'innovation dans son domaine

Votre profil :
Et vous dans tout ça ?  Vous épanouir au sein de notre équipe !   Pour l'ensemble de ces activités, le(la) Chargé(e) de GEPP travaillera en collaboration avec les différentes fonctions de l'entreprise que ce soit en agence ou au siège social.   Diplômé(e) d'un niveau Bac 3 à bac 5 en Ressources Humaines, en Droit Social, en Psychologie ou dans un domaine similaire, vous disposez d'une expertise approfondie en GEPP et vous avez une véritable appétence pour les Ressources Humaines. L'esprit d'équipe, l'autonomie et la prise d'initiatives vous caractérisent. Vous faites preuve d'engagement et d'implication dans les missions confiées. Vous êtes apprécié(e) par votre dynamisme et votre convivialité. La qualité de votre communication (écrite et orale) est appréciée.   Vous excellez dans la mise en place de dispositifs innovants pour le développement des compétences et l'évolution professionnelle. Votre aisance relationnelle et votre rigueur reconnue font de vous un(e) collaborateur(trice) clé(e) pour interagir efficacement avec les équipes et les managers, tout en organisant des processus complexes dans le respect des délais.   Rejoindre LHOTELLIER, c'est s'investir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines, alors rejoignez l'aventure au sein d'une équipe conviviale dans laquelle nous prônons les échanges et la transparence. Vous serez intégré(é) à une équipe de passionnées. Vous bénéficierez d'une grande autonomie et les prises d'initiatives seront encouragées. Nous vous proposons une ambiance de travail bienveillante, un manager à l'écoute et disponible.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 38 K€/an Localisation : Saint-Martin-du-Vivier (76)

Votre mission :
Le chef de projet TCE est responsable de l'exécution des chantiers dont il a la charge. Il est l'interlocuteur privilégié des architectes, des clients et des différents intervenants sur le chantier. Dans le cadre de son rôle, le chef de projet TCE : • Anime les réunions de chantiers • Coordonne les équipes intervenant sur le chantier (mobilisation, consignes, suivi de réalisations) • Participe à l'élaboration du planning détaillé du chantier et veille au bon respect de ce planning • Veille à la qualité du travail réalisé • Veille au bon respect du périmètre et du budget du chantier, gère les éventuelles évolutions • Veille à la bonne communication avec l'ensemble des acteurs y compris avec les équipes internes intervenant sur le métier de la menuiserie • Évalue les situations d'avancement des projets, interagit avec le client sur les questions de budget, de facturation, de recouvrement • Interagit avec les équipes internes de support pour les besoins des chantiers (achats, financier…)

Votre profil :
Vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur Second oeuvre. Qualités requises : • Sens aigu du service • Compréhension de notre clientèle • Implication • Curiosité • Intérêt pour le métier • Sens de l'organisation • Autonomie • Forte capacité d'anticipation et d'initiative • Excellent relationnel (ouvriers, fournisseurs…) • Utilisation des outils bureautiques

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil Primes ponctuelles Avantages : • Ticket repas • Mutuelle • Véhicule personnel • Formation Localisation : Puteaux

Votre mission :
Capacité à assister le conducteur de travaux dans l'exécution de divers ouvrages en cours, tels que la construction de barrages, travaux de gros oeuvre, murs de soutènement, etc. Maîtrise du coffrage manuportable et de la banche, lecture de plans de coffrage et d'armature, implantation nivellement, et gestion d'équipes.

Votre profil :
Expérience minimum de 5 ans en tant que Chef de Chantier, avec une expertise en béton armé.

Conditions d'emploi :
Contrat à Durée Déterminée (CDD) pour une mission de 6 mois, du 15 avril 2024 au 15 octobre 2024. Voyage aller-retour Paris - Saint-Pierre pris en charge. Salaire compétitif, logement de fonction et véhicule fournis. Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées. Lieu de travail: Saint Pierre et Miquelon (97500)

Votre mission :
Vous avez pour principales missions : - Réaliser l'installation et la maintenance préventive et curative des systèmes de sécurité dans le respect des normes - Rédigerez les comptes rendus et les rapports d'interventions - Intervention sur des systèmes d'alarme intrusion, de contrôle d'accès, et de vidéosurveillance Poste nécessitant de réaliser des déplacements dans la région Occitanie et Paca.

Votre profil :
De formation de type Bac /Bac 2 Électrotechnique, Électronique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie et d'une bonne connaissance sur les réseaux IP, les systèmes de vidéosurveillances, de contrôle d'accès et de sécurité. Expérience souhaitée d'au moins 5 ans dans les domaines Électrotechnique, Électronique ou en Automatismes. Permis B exigé.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Nîmes (30)

Votre mission :
SUIVANT LE SECTEUR DE L'ATELIER : 1. Rattaché à votre chef d'équipe du secteur débit, vous aurez pour missions : - L'utilisation de la raboteuse - L'utilisation de la moulurière - La taille de fers - Le corroyage - Le toupillage 2. Rattaché à votre chef d'équipe du secteur parachèvement, vous aurez pour missions : - Le montage de coulissant - La pose de ferrage spécial (espagnolette, anti-panique) - Le réglage des menuiseries - Tout autres réalisations spéciales

Votre profil :
De formation menuisier bois, CAP ou Bac Pro menuisier bois Jeune diplômé accepté dans le secteur Menuiserie. Vous êtes rigoureux, sérieux et soucieux de la qualité de votre travail Vous êtes autonome et minutieux

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Annualisation du temps de travail sur 39h. Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois Localisation : Saint Ondras