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Votre mission :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, acteur majeur du logement social, un Responsable RH (H/F). Le poste est réparti sur 36h en 4j (jour au choix). En tant que Référent RH, vous serez directement rattaché à la direction générale et aurez la responsabilité globale du service RH. Vos missions incluront (liste non exhaustive) : La gestion administrative du personnel : Gérer le processus de recrutement (annonces, réception des candidatures, etc.) et les procédures administratives. Rédiger les contrats et suivre les carrières des agents relevant de la fonction publique et du droit privé. - Gestion de la paie et des charges sociales : Établir et transmettre les variables de paie mensuelles au cabinet comptable sous-traitant (mouvements de personnel, primes, augmentations de salaires, maladies, etc.). Vérifier et valider les bulletins de paie. - Traiter les charges sociales mensuelles et effectuer les déclarations sociales annuelles non réalisées par le cabinet comptable (médecine du travail, prévoyance, Opco, etc.). Gérer les arrêts maladie et suivre les congés annuels, exceptionnels et le compte-épargne temps. - Gestion des demandes de mise à la retraite. - Gestion du volet formation. - Interlocuteur pour la médecine du travail et veille réglementaire sur la santé au travail. - Participation active et force de proposition sur les projets en cours et à venir : télétravail, intéressement, refonte du document unique, etc. Divers : - Gérer la communication interne, rédiger les notes de service et diffuser les informations diverses relevant du service RH. - Préparer les projets de délibération à présenter en Conseil d'Administration (points RH). - Participer au groupe de travail de la structure de coordination. - Gérer les tickets restaurant.

Votre profil :
Idéalement, votre profil est le suivant : Formation : Vous avez un niveau Bac 2/3 avec une Licence professionnelle en Ressources Humaines ou en Gestion des entreprises et des administrations, avec une orientation RH. Expérience : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences techniques : Vous maîtrisez le traitement de la paie. La connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale serait un plus pour vous. Vos qualités principales : Vous faites preuve de grande discrétion et de probité. Vous avez un fort esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise avec la rédaction et êtes rigoureux et autonome.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Louis (68)

Votre mission :
Vous aurez pour tâche la pose et le raccordement de tout type d'éléments de plomberie à inclure : · Préparez et posez tous les éléments nécessaires à l'installation complète des équipements sanitaires (wc, lavabo, douche, baignoire etc....) et de chauffage selon les règles de sécurité, les canalisations ainsi que les évacuations · Monter des systèmes de ventilation et climatisation à usage domestique · Installation des colonnes des eaux usées et des eaux vannes · Contrôler le bon fonctionnement des installations (étanchéité, isolation, conformité...)

Votre profil :
- Être issu d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires - Avoir une expérience similaire sur ce poste - Savoir lire et interpréter les plans - Connaître les normes - Avoir une expérience de plus de 5 ans Vous qui êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre méthode

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à temps plein Salaire de 2 750,00€ à 3 500,00€ par mois - selon l'expérience Logement de fonction offert Localisation Confolens (16)

Votre mission :
Au sein du siège social à Avermes et en collaboration avec la Direction, l'équipe commerciale, le bureau d'étude et les conducteurs de travaux vous assurez les tâches suivantes : 1. L'ACCUEIL - Accueil physique et téléphonique des visiteurs et clients - Intendance générale de l'agence - Gestion du courrier entrant et sortant 2. L'ASSISTANCE COMMERCIALE - Réponse aux appels des clients, prise d'information, organisation de rendez-vous pour l'équipe commerciale 3. L'ASSISTANCE ADMINISTRATIVE - Responsable de l'administration des ventes (gestion des contrats, envois et suivi jusqu'à l'obtention des PC, assurances, banques, avenants, dossier livraison) - Secrétariat général de l'agence (rédaction et envoi des courriers) 4. L'ASSISTANCE TECHNIQUE - Gestion des relations artisans (documents obligatoires, rédaction et signature des OS, …) - Gestion des dossiers de permis de construire - Gestion des appels entrants et redirection 5. L'ASSISTANCE COMPTABILITE - Gestion des appels de fonds - Suivi des litiges de règlement artisans/clients Ces tâches ne nécessitent pas de compétences préalables hormis rigueur, précision, bonne organisation et efficacité, qualité de rédaction (orthographe, …) et élocution (téléphone, …) ; ces tâches pourront en effet être apprises progressivement ; elles sont réalisées avec le soutien et l'aide du dirigeant et de toute l'équipe en place. Ce poste fait l'objet de contacts multiples : clients, fournisseurs, artisans, équipe interne.

Votre profil :
Formation : Toutes formations et expériences pertinentes : le savoir-être (le relationnel, le goût du travail bien fait, le sens éthique, l'esprit d'équipe, la rigueur) est plus important pour nous que les diplômes. Un bon niveau de maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, …) est nécessaire. Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un bon sens de l'organisation et de rigueur. Expérience : Première expérience de 2 à 3 ans Une expérience dans la maison individuelle ou le bâtiment serait un plus Compétences : Dynamique et cougeux-se, vous avez le sens de l'organisation et êtes reconnu-e pour votre aisance relationnelle et la qualité de vos écrits.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Temps plein Rémunération : 22 800,00€ à 26 900,00€ par an à négocier en fonction de l'expérience Mutuelle santé Parcours d'intégration et formation Localisation : Avermes

Votre mission :
Vous serez en charge du dépannage et de la maintenance en blanchisserie industrielle. Vous interviendrez sur du matériel industriel type lave-linge, sèche-linge, repasseuse, mannequin, topeur, table à repasser… Vous interviendrez sur le département 83.

Votre profil :
Niveau Bac Pro exigé. Jeune débutant accepté. Vous devez pouvoir travailler en toute autonomie et faire preuve d'un bon sens relationnel (contact avec la clientèle). Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Durée hebdomadaire : 39h Rémunération : environ 2.200 euros Net (selon compétence) Avantages : Mutuelle chèques déjeuner Localisation : Le Muy (83) - déplacements ponctuels à 50 km maximum

Votre mission :
Vous avez pour mission d'exécuter des plans sur AUTOCAD et SolidWorks et vous travaillez en binôme avec un chargé d'affaire.

Votre profil :
Rigueur, sérieux et ponctualité sont les qualités attendues. Il est impératif d'avoir des notions de Portugais afin d'échanger avec nos fournisseurs.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Salaire : entre 2100 et 2300 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Mutuelle - Epargne salariale - Formation Localisation : Chevry-Cossigny

Votre mission :
Vous serez accompagné dans un premier temps par les Ingénieurs du Bureau d'études afin d'être en capacité à terme de réaliser l'intégralité des missions qui vous seront confiées (visites sur sites, recueil, traitement et analyse de données énergétiques, réalisation de STD, rédaction de rapports) avec les outils du bureau d'études. Vous travaillerez sur : Etudes en cours : - Audits énergétiques et techniques industriels ou bâtiments - Mise en place de plans de sobriété auprès d'industriels - Suivi de patrimoine énergétique - Etudes de faisabilité - Etudes d'opportunité décarbonation Projets de recherche et développement : - Développement de nos outils de monitoring et traitement de données informatiques type télérelève - Elaborer des outils informatiques simples pour optimiser l'analyse de données énergétiques et l'automatisation des rapports d'audits.

Votre profil :
Ce poste s'adresse à un(e) ingénieur(e) ou technicien(e) expérimenté(e), ayant le profil suivant : - de bonnes connaissances de base en énergie, énergies renouvelables, thermique du bâtiment, - un degré d'autonomie lui permettant de travailler en partie à distance, - une connaissance des outils de mesure de l'énergie, - une bonne maîtrise des outils informatiques : o bureautique habituelle (office), o logiciels métiers (simulation thermique, calculs énergétiques, photovoltaïque, … ) o si possible des connaissances en programmation IoT (LoRa, Sigfox) - un état d'esprit créatif et enthousiaste, une forte envie d'évoluer dans une structure dynamique qui s'adapte à chaque client.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein avec possibilité d'aménagements horaires et de télétravail. Rémunération : entre 28 et 40 K€ brut selon expérience Avantages : - organisation conviviale et transversale : bureaux partagés en milieu rural (LE PLAN B) avec esprit participatif et mutualisation, écosystème riche de rencontres et de milieux professionnels différents - Après une période d'intégration, autonomie et flexibilité dans l'organisation de votre travail (télétravail possible ; souplesse dans l'organisation horaire du temps de travail) Poste basé à Montpeyroux (35 minutes de Montpellier par l'A750)