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Votre mission :
1- Apporter au bureau d'études techniques une expertise en calcul de résistance des structures métallo-textiles (dimensionnements, notes de calcul, descentes de charge, etc.). Les calculs de résistance des matériaux (RDM) portent sur des charpentes en acier, des charpentes en bois, des membranes textiles et des massifs en béton 2- Piloter opérationnellement les projets confiés, avec un bon relationnel Client 3- Assister techniquement les équipes de vente et de montage 4- Contribuer à la création de nouveaux modèles et de nouveaux systèmes constructifs

Votre profil :
- Ingénieur spécialisé en calcul RDM (par ordre de fréquence : charpente acier, membranes textiles, charpente bois, massifs béton). Bonne maîtrise des Eurocodes 3 et du logiciel Robot (et si possible Karamba) - Rigueur, créativité, autonomie, esprit d'initiative Pour postuler répondez à cette annonce !

Conditions d'emploi :
Poste en CDI ou alternance sous la responsabilité directe du Directeur du Bureau d'Études Techniques de TEXABRI Salaire selon profil Temps plein, déplacements exceptionnels Avantages : - Intéressement - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail possible 2 jours par semaine Localisation Reventin-Vaugris (38)

Votre mission :
• Sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous exécutez les différentes tâches d'intervention ; • Vous vous déplacerez sur différents sites d'intervention avec un véhicule de l'entreprise ; • Vous êtes l'exécutant des techniques de couverture/zinguerie employées dans le respect des règles de l'art ; • Travail en hauteur ; • Vous suivez les procédures mises en place pour le suivi des chantiers ; • tout type de couverture : tuiles mécaniques, tuiles bâties, bac acier, PST, couverture à joint debout. • composants de couverture : fenêtre de toit, solins, abergement de souches • ouvrage en zinc, souder à l'étain sur des chêneau, gouttière, noue

Votre profil :
• Ancienneté à ce poste de 2 ans minimum • Motivé : vous êtes capable de recevoir et exécuter les directives de votre hiérarchie, d'anticiper et prévoir le matériel et matériaux nécessaires vous savez travailler en identifiant les besoins et les risques et savez solliciter votre encadrement si des moyens vous manquent. • Communiquant : vous savez intégrer le facteur humain au sein de votre équipe ; Vous devez appliquer et respecter les consignes de sécurité du chantier au sein de votre équipe et à l'environnement chantier. • Permis B

Conditions d'emploi :
CDI 40h / semaine ; Salaire sur une base de 2 300 € BRUTS ajusté selon coef et expérience Lieu d'embauche : Meyreuil ; Interventions dans le département 13 ; Postulez à l'annonce en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.

Votre mission :
Vous travaillerez au sein de notre atelier à Couilly Pont aux Dames. Vous interviendrez sur des projets variés : Garde-corps, escalier, verrière parisienne, porte, portail, façade de magasin etc Vous disposerez de nombreux équipements pour réaliser vos tâches : - Tenue de travail - Chaussures de sécurité - Matériels

Votre profil :
Titulaire d'un CAP Serrurerie Métallerie Soudure, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience. Autonome, rigoureux et précis, vous maitrisez les diverses techniques de soudure soudure à l'arc, au TIG/MIG, techniques de ponçage, assemblage et la lecture de plan

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : à partir de 2.000 € net Avantages : - Primes paniers Poste basé à Couilly Pont aux Dames (77)

Votre mission :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, acteur majeur du logement social, un Responsable RH (H/F). Le poste est réparti sur 36h en 4j (jour au choix). En tant que Référent RH, vous serez directement rattaché à la direction générale et aurez la responsabilité globale du service RH. Vos missions incluront (liste non exhaustive) : La gestion administrative du personnel : Gérer le processus de recrutement (annonces, réception des candidatures, etc.) et les procédures administratives. Rédiger les contrats et suivre les carrières des agents relevant de la fonction publique et du droit privé. - Gestion de la paie et des charges sociales : Établir et transmettre les variables de paie mensuelles au cabinet comptable sous-traitant (mouvements de personnel, primes, augmentations de salaires, maladies, etc.). Vérifier et valider les bulletins de paie. - Traiter les charges sociales mensuelles et effectuer les déclarations sociales annuelles non réalisées par le cabinet comptable (médecine du travail, prévoyance, Opco, etc.). Gérer les arrêts maladie et suivre les congés annuels, exceptionnels et le compte-épargne temps. - Gestion des demandes de mise à la retraite. - Gestion du volet formation. - Interlocuteur pour la médecine du travail et veille réglementaire sur la santé au travail. - Participation active et force de proposition sur les projets en cours et à venir : télétravail, intéressement, refonte du document unique, etc. Divers : - Gérer la communication interne, rédiger les notes de service et diffuser les informations diverses relevant du service RH. - Préparer les projets de délibération à présenter en Conseil d'Administration (points RH). - Participer au groupe de travail de la structure de coordination. - Gérer les tickets restaurant.

Votre profil :
Idéalement, votre profil est le suivant : Formation : Vous avez un niveau Bac 2/3 avec une Licence professionnelle en Ressources Humaines ou en Gestion des entreprises et des administrations, avec une orientation RH. Expérience : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences techniques : Vous maîtrisez le traitement de la paie. La connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale serait un plus pour vous. Vos qualités principales : Vous faites preuve de grande discrétion et de probité. Vous avez un fort esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise avec la rédaction et êtes rigoureux et autonome.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Louis (68)

Votre mission :
Notre directeur d'exploitation sera en charge de toute la production de l'activité de GTA Mayotte dans la construction bâtiment dont le CA est de 25 à 30M€

Votre profil :
Ingénieur ou équivalent avec au moins 10 ans d'expérience dans la construction Nous recherchons une personne rigoureuse, manager et homme ou femme de poigne.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil Primes sur objectifs - Logement, voiture de fonction, billet d'avion - Ticket repas - Mutuelle - Comité d'entreprise Localisation : Mayotte

Votre mission :
Rattaché au Directeur d'Exploitation, le Responsable Achats porte la politique Achats de l'Entreprise : Sourcing, RSE, innovation, industrialisation, management des contrats cadres, partenariats Vos missions seront notamment les suivantes : • Planifier l'activité et gérer les priorités • Effectuer un suivi hebdomadaire • Établir les devis et optimiser les achats • Piloter le processus achats • Lancer et analyser les appels d'offres sur l'ensemble des achats de l'entreprise : fourniture matières premières, transport, pièce de rechanges, sous-traitant etc... • Assurer l'étude technique et financière en garantissant la maitrise des couts, la sécurité, la maîtrise des risques administratifs, les enjeux RSE et la conformité à la réglementation • Négocier aux meilleures conditions techniques, économiques, de qualité et de délai en prenant en compte les exigences liées à la production • Développer des partenariats avec de nouveaux clients et maintenez le lien avec eux • Mettre en place, le cas échéant, un système de rating (classement) et établir une cartographie de la base fournisseurs • Superviser la gestion de la base de données fournisseurs • Étudier et définir le programme de référencement des fournisseurs • Suivre les budgets achats et assurer un reporting général auprès de la direction des achats et des directions métier de l'entreprise • Assurer la communication avec les directions métier de l'entreprise afin de favoriser l'intégration des achats et des fournisseurs • Suivre les indicateurs de performance, aussi bien quantitatifs que qualitatifs, afin de mesurer la satisfaction des directions métier de l'entreprise • Analyser et présenter l'évolution des principaux indices de marché (cost drivers, énergie, inflation, transport...) qui ont un impact sur les conditions d'achat auprès de la direction

Votre profil :
Une expérience De formation Bac 3 à Bac 5, vous justifiez d'une expérience de 5 à 7 ans en achats/approvisionnement et cherchez un nouveau challenge pour développer vos compétences. De bonnes connaissances dans les métiers de la construction est un plus

Conditions d'emploi :
Contrat en forfait Jour Statut Cadre Salaire selon expérience Localisation Gennevilliers (92) et/ou Nogent le Phaye (28)