Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
GROS OEUVRE : Coulage des dalles en béton, Implantation des fondations : traçage au sol, Lecture des plans, Montage des murs, Pose de tuiles mécaniques et maçonnées Réalisation des seuils de portes, Réalisation des appuis de fenêtres, Enduit maçonné des murs, Enduit extérieur des murs, Réalisation de chapes maigres, Ouverture de murs porteurs avec implantations et pose d'IPN ou de poutres en béton, Démolition de murs porteurs, Montage de cloisons de briques et de carreaux de plâtre, Montage de murs en pierres extérieurs et dallage de terrasse. PREPARATION ET SUIVI DU CHANTIER : Veiller à la propreté et à la sécurité du chantier (signalisation notamment), Animation et répartition du travail en équipe (man"uvres et maçons et électriciens et plombiers), Capable de lire, de comprendre et d'anticiper des plans, Capacité à suivre un plan d'action du chantier déterminé en amont avec le Dirigeant, Gérer l'approvisionnement du chantier en matériel et en matériaux, Veiller à ce que tous les EPI soient disponibles en nombre suffisant pour tous les membres de l'équipe, Veiller au bon respect de la sécurité des ouvriers, des passants et des clients, en particulier application de toutes les obligations légales liées à la sécurité au travail, notamment port obligatoire des EPI pour tous, Animer et motiver l'équipe sur le chantier tout en veillant à leur sécurité et à leur bien être, notamment avec l'assistance de la Responsable Marketing & Communication également professionnelle en médecine chinoise, Préparation de l'éventuel échafaudage et de son montage, Suivi du bon déroulement du chantier via le Bon de Commande informatique remis par le Dirigeant en début de chantier et aussi grâce au double du devis signé par le client, Animation, suivi et management de l'équipe présente sur le chantier, Notions de plomberie et d'électricité nécessaires pour pouvoir anticiper et optimiser le déroulement du chantier et la charge de travail de l'électricien et du plombier, En se reportant à la lecture des plans fournis au début du chantier reporting quotidien en présentiel - ou par téléphone - au Dirigeant, Savoir communiquer et rassurer le client sur le bon déroulement du chantier et les travaux réalisé, Savoir transmettre au Dirigeant lorsque le client est inquiet ou ne comprends pas le déroulement du chantier, Savoir transmettre l'information au Dirigeant lorsque le client demande des suppléments non compris dans le devis signé et le laisser gérer la situation avec le client. COLLABORATION ET REPORTING AUPRES DU DIRIGEANT : Si le Dirigeant n'est pas disponible ou en déplacement sur le continent, être capable de rentrer en relation avec les fournisseurs pour passer les indispensables commandes de matériel pour mener à bien les chantiers, Savoir manier l'outil de commande informatique via internet, En bon accord avec le Dirigeant, gérer et prioriser plusieurs chantiers en même temps en fonction des conditions climatiques et de la charge de travail. ANIMATION D'EQUIPE : Adapter les objectifs quotidiens des membres de l'équipe sur le chantier en fonction du moral, de la fatigue et des impératifs quotidiens et toujours en veillant à la sécurité des membres de l'équipe, Présence à la réunion hebdomadaire avec le Dirigeant et les membres de l'équipe pour faire le point sur la semaine écoulée, échanger sur les difficultés rencontrées, et anticiper le bon déroulement de la semaine suivante, Motiver et encourager les membres de l'équipe et les aider à atteindre leurs objectifs individuels, Etre moteur pour que l'équipe performe et atteigne ses objectifs annuels. SUIVI DE l'ENTRETIEN DU MATERIEL : Veiller au bon usage et à l'entretien des outils et des machines quotidiennement. Veiller au renouvellement des consommables outils et des petits outils : visseuses, perforeuses, disqueuses (exemple renouvellement permanent des disques pour ne jamais être en rupture), Responsable du bon entretien et du nettoyage des outils. Tenue et mise à jour d'un carnet permettant de mesurer la perte des consommables liée à une mauvaise utilisation pour chaque poste.

Votre profil :
Formation : Qualification de maçon ou de couvreur professionnel type CAP, Profil autodidacte - avec références accepté. Expérience validée et concrète de l'animation d'une équipe et du suivi simultané de plusieurs chantiers dans la construction, Permis B indispensable, Conduite des engins / CACES serait un plus, Diplôme de secouriste du travail serait un plus Qualités requises : Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives sur le terrain, Savoir suivre, prioriser et optimiser - la gestion des chantiers et des hommes, Envie de prendre des responsabilités, de former ses équipes progressivement tout en veillant scrupuleusement à leur sécurité, Vouloir - et pouvoir - s'adapter aux contraintes d'une nouvelle vie insulaire, Volonté - et envie - de s'investir sur le long terme avec RS UNLIMITED et toute son équipe. Homme - ou femme bénéficiant impérativement d'une expérience de plusieurs années dans la gestion de chantiers et de l'animation d'une équipe d'ouvriers. Volonté de s'intégrer dans le cadre magique sauvage et exceptionnel de l'île d'Yeu, mais spécifique avec vingt cinq mille visiteurs l'été et cinq mille résidents à l'année !

Conditions d'emploi :
Contrat à durée indéterminé, sous statut Etam Niveau G Possibilité de contrat à durée déterminé durant la période de formation et d'intégration. Plan de formation individualisé pendant la période d'intégration. Logement sur l'île d'Yeu fournis durant la période de formation et d'intégration. Rémunération Fixe : 2644,72 € euros BRUT/ Mois (révisable la deuxième année suivant le développement de l'entreprise) Avantages fixes : Complémentaire santé,( participation entreprise 50%) Tenue vestimentaire complète , téléphone mobile et véhicule fournis. Paniers repas fournis, Avantages variables : Primes : la première année 1000 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels individuels, La deuxième année 1500 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels de l'équipe Epargne salariale : 1000€ /an (révisable la deuxième année suivant le développement de l'entreprise) Evolution du poste : Compte tenu des ambitions de la société et du potentiel important du marché local de l'Ile d'Yeu tant en rénovation qu'en construction, le Responsable de Chantier animera - à moyen terme - une équipe de plus de dix personnes : plaquistes, manoeuvres, conducteurs d'engins, maçons, électriciens, plombiers et menuisier.

Votre mission :
Vous intervenez sur des chantiers de charpente, couverture, zinguerie, neuf ou rénovation. Vos missions sont les suivantes : - Rénovation, fabrication, réparation, pose, agrandissements, extensions, rehaussement de toitures … - Construction de petites structures de charpente : appentis, garage, avant-toits, pergolas, porches… - Pose de velux, de lucarnes, d'outeaux, de jacobine, de chien-assis… - Couverture de la toiture avec des matériaux tels que la tuile, la tôle / bacs acier, l'ardoise naturelle ou fibrociment, le zinc, le cuivre et l'inox. Couverture joint-debout possible. - Zinguerie, mise en place de dispositif de collecte et d'évacuation des eaux pluviales, habillage de cheminées, étanchéité de toiture ...

Votre profil :
Titulaire d'un CAP/BAC pro orienté charpente et/ou construction bois, vous avez acquis une solide expérience dans ce domaine (3 ans minimum). Professionnel de la charpente, vous aimez votre métier, vous travaillez avec rigueur et autonomie.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI, 39h Salaire : selon profil, heures supplémentaires majorées et prime semestrielle Avantages : Panier repas et mutuelle Localisation : Bellecombe-en-Bauge (73)

Votre mission :
Vous serez responsable de la bonne réalisation des études, et pour ce faire, devrez mener à bonne fin les missions suivantes : • Elaboration des métrés sur plan ou sur site, • Analyse des pièces techniques et administratives, • Consultation fournisseurs • Remise des devis chiffrés et des mémoires techniques • Relance des devis, • Organisation et participation aux réunions techniques • Transmission des éléments de chiffrage au conducteur de travaux responsable de la réalisation du chantier

Votre profil :
Vous justifiez impérativement d'une expérience minimum de 2 ans à un poste similaire et faites preuve des qualités suivantes : - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, logiciel d'étude de prix, Autocad ou similaire) - Capacité d'analyse - Organisation et rigueur dans l'exécution des tâches confiées - Capacité d'adaptation, flexibilité, autonomie - Dynamique, réactif et autonome

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein Salaire : entre 30 000 € et 40 000 € par an selon profil Localisation : Ste Geneviève des Bois 91et déplacements sur toute l'IDF

Votre mission :
Rattaché au Chef de chantier, vous aurez en charge : Concrétiser sur le terrain les projets de nos clients ; Réaliser des réseaux d'assainissement d'eaux pluviales et usées ; Creuser des tranchées et installer des réseaux pour les énergies ; Construire des voiries et des trottoirs ; Conduire des petits engins des TP et plus important par la suite ; Suivre des terrassements pour des plateformes ; Aider à la bonne application des enrobés.

Votre profil :
Vous possédez idéalement d'une première expérience dans le domaine des travaux publics, vous êtes vigilant(e), vous respectez les règles de sécurité. Vous aimez le travail d'équipe, vous êtes habile et précis(e). Vous êtes une personne engagée dans tout ce que vous entreprenez. Vos missions sont nombreuses et variées, c'est ce qu'il vous plait dans ce métier. Alors n'hésitez plus et postulez ! De même, la politique d'embauche de chez Lhotellier vise à améliorer la représentation des femmes dans le groupe." Mesdames, osez nous rejoindre, Le groupe Lhotellier serait ravi de pouvoir vous accueillir "

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : A définir suivant profil Localisation : Beaurains (62)

Votre mission :
- Réaliser le suivi d'exécution des chantiers (gros oeuvre, génie civil/ second oeuvre, finitions) - Faire respecter le cahier des charges (qualité, délais etc.) - Participer aux réunions de chantier - Traiter et transmettre les remontées d'information - Être relai et travailler en binôme avec le chef d'équipe et le chargé d'affaires - Gérer la relation avec les partenaires et sous-traitants - Être garant des règles de sécurité, de prévention et environnement - Vous serez amené à prolonger l'action commerciale de votre chargé(e) d'affaires par vos actions au quotidien

Votre profil :
Vous avez un profil polyvalent et aimez le contact humain, qu'il soit du côté des clients, mais aussi des équipes sur le chantier. Vous souhaitez travailler sur des chantiers variés et avez de l'expérience dans le TCE

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
En lien avec la direction, vous devrez : ▪ Coordonner et planifier les travaux ▪ Élaborer et contrôler le respect des plannings ▪ Manager et encadrer les équipes interne ou sous traitent ▪ Gérer le budget ▪ Superviser les travaux ▪ Faire respecter les règles de sécurité sur les chantiers

Votre profil :
Vous avez une expérience d'au moins 4 ans dans le domaine de l'aménagement intérieur tertiaires, soit dans une fonction de conducteur de travaux que vous souhaitez poursuivre, soit en tant que chef de chantier expérimenté, désirant évoluer Véritable meneur d'hommes, vous savez manager vos équipes en toutes circonstances Vous êtes rigoureux, organisé et impliqué Doué d'un excellent sens relationnel, vous savez écouter et tenir compte des remarques Vous avez une bonne capacité de négociation Savoir lire les plans est indispensable, tout comme la maitrise du pack office, AUTOCAD et REVIT Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Statut cadre Salaire selon profil et expérience Avantages : • Primes • Mutuelle • Téléphone, ordinateur • Voiture de fonction Poste situé à Paris et déplacements national