Objectif
Je souhaite intégrer une structure me permettant de mettre à profit une partie ou la totalité de mes connaissances afin d'évoluer dans un métier qui est pour moi une véritable vocation.
Ma recherche
Je recherche un CDI, sur les régions voisines de la région Pays de la Loire, dans les Matériaux de construction.
Expériences professionnelles
01/2010 - 08/2015 : Opérateur / Opératrice produits dérivés financiers
responsable de la société antrope (60 oise), filiale d'eiffage 3 sites avec gisement (calcaires et alluvionnaire). activités de malaxage, de transport, de négoce, de recyclage et d'enfouissement d'inerte 500 kt, ca 6 000 k€, 25 salariés. (recentrage des activités ca 30%, marge nette +2pt, et nette amélioration de la trésorerie). gestion d'agence, élaboration et suivi du budget matériel, budget commercial par nature de produit et du budget d'exploitation en suivant le découpage analytique des activités. supervision des exploitations, des productions, du parc matériel et du commerce, qse, gestion d'icpe et projets de développement.
01/2008 - 01/2010 : Chef / Cheffe d'exploitation de carrière
responsable d'exploitation de la société antrope (60 oise), filiale d'eiffage 5 sites avec gisement (calcaires et alluvionnaires) et prestations de concassage mobile. encadrement de 12 salariés et sous traitant, gestion et optimisation des exploitations et des productions, maintenance de parc matériel carrière, qse, création d'un découpage analytique des activités carrière (afin d'identifier le coût de chaque étape).
01/2005 - 01/2008 : Conducteur / Conductrice de silo en industrie laitière
chef d'exploitation de la société gcl (16 charente), filiale de colas 500 kt (micro diorite). encadrement de 12 salariés, gestion d'exploitation, minage (front de 18 25 m situé entre 65 et 300 m des habitations les plus proches), gestion de la production, gestion du parc matériel, qse.
01/2002 - 01/2005 : Extracteur / Extractrice de roches
chef de carrière de la société ccm (59 nord) filiale de screg, 2 000 kt (calcaire dur), 100 salariés. encadrement de 20 puis 30 salariés, gestion de l'extraction et du primaire, puis de la production globale.
06/2001 - 01/2002 : Carrier scieur / Carrière scieuse de masse
tour de france des carrières de screg passage successif dans une petite (85 vendée) et une grande exploitation de matériaux éruptifs (88 vosges).
Langues
Français (Oral : maternelle / Ecrit : expérimenté), Anglais (Oral : courant / Ecrit : intermédiaire)
Atouts et compétences
Management d'équipe
Gestion et optimisation de production
Législation sociale et législation transport
Gestion de parc matériel
Mécanique, hydraulique et électromécanique
Minage (implantation, contrôle et chargement)
ISO 9001 et 14001, sécurité en carrière
Gestion des livraisons, optimisation de planning
Commerce (A.D.V, conseils et négociations)
Word/Excel/Power Point
Logiciels : CARSABE,OMP/TIMEDISC
Déchets inertes (traitement et valorisation)
Relation administration et riverains
Budget (matériel, commerce, exploitation)
Suivi qualité granulats et analyses laboratoires
Compte d'exploitation, analytique
Utilisation des engins et installations
Gestion d'I.C.PE
Prospection foncière et DDAE
Centres d'intérêts
Sports, nature, pêche, bricolage