Technico Commercial

Agent commercial

Employeur confidentiel

- Création d’une clientèle de négoce de matériaux, coopératives d’artisans spécialiste bois, charpentier et constructeur maison ossature bois. - Négociation des conditions d’achats - Analyse des besoins pour mettre en place les produits necessaires

Technico commercial

Employeur confidentiel

Technico commercial secteur Basse haut Normandie et région Nord Rattaché au responsable commercial. Clientèle : principalement des négoces de matériaux et des industriels Interlocuteur : responsable de marché, chef d’agence, ATC, Artisans. Création du poste a mon arrivé en MARS 2005 avec un chiffre d’affaire existant de 315 657 € Progression en moyenne de 40% par an pour un chiffre à fin décembre 2010 de 1 200 500 € Ce résultat à été obtenu : en apportant de nouveaux référencements comme Point P. Suivie des clients. -Tourner duo avec les ATC chez les artisans. - Formations technique et journée porte ouverte dans les agences. - Prescription auprès de cabinet d’architecte ainsi que de la prospection. Rapport d’activité et information sur la concurrence au responsable commercial

Technico commercial

Employeur confidentiel

Technico commercial secteur Rhône Alpes. Rattaché au directeur commercial. Clientèle : groupe de négoce, GSB, jardinerie, pisciniste. Interlocuteur : acheteur, directeur, responsables d’agence, chef de rayon. Portefeuille de 200 clients pour un chiffre d’affaires de 2.5 Millions Euros en 2005. Evolution de 16 % du C.A. par an en moyenne. Suivie des référencements Castorama, Mr Bricolage, Gedimat, Tout Faire et prospection d'indépendants. Prise de commande et gestion des règlements clients. Promouvoir les produits auprès des architectes, mairies et maîtres d'oeuvre. Conseiller et proposer des formations dans les points de vente

Attaché commercial

Employeur confidentiel

Attaché commercial secteur grand Sud-Ouest. Clientèle : magasin GMS GSB. Interlocuteur : directeur et chef de secteur. Portefeuille de 100 clients pour un chiffre d’affaires de 457 000 euros. Développement du portefeuille client de 10 %. Présentation des collections auprès des centrales d'achat régional LECLERC. Gérer et développer les rayons, prise de commandes. Remonter les informations sur la concurrence

Marchandising

Employeur confidentiel

Marchandising secteur Rhône Alpes. Clientèle : G.S.A. Interlocuteur : Directeur de magasin Présentation des plans promotionnels auprès des responsables de rayons. Gestion des produits dans les linéaires et prise de commandes

Bac

Niveau Baccalauréat G3 (Techniques commerciales)

CAP

CAP / BEP Vente Action Marchande