Directeur Général Adjoint

Directeur Général Adjoint

Employeur confidentiel

Restructurer la société, penser la politique globale de l'entreprise, lancer MNCOM à Pointe-Noire, analyser la stratégie de communication des annonceurs, organiser et répartir le pilotage des budgets.

Directeur des Opérations

Employeur confidentiel

Concevoir et piloter la mise en œuvre des moyens techniques et humains, élaboration et suivi de budget, manager des équipes, veiller au respect des procédures.

Chef de Secteur

Employeur confidentiel

Management des équipes de collecte, mise en œuvre de la démarche qualité, développement commercial, responsabilité du respect budgétaire.

Directeur des Opérations

Employeur confidentiel

Manager une équipe pour gérer les données, évaluer les processus, faire des recommandations pour améliorer la productivité.

Responsable Logistique

Employeur confidentiel

Gérer les étapes de la prise de commande à la livraison, superviser le traitement des commandes, assurer la gestion des flux de marchandises.

Ingénieur Commercial

Employeur confidentiel

Analyser la position commerciale du produit, élaborer le chiffre d’affaires prévisionnel, participer à l'élaboration de la stratégie produit.

Adjoint Responsable Entrepôt

Employeur confidentiel

Gérer et contrôler les activités de stockage, veiller au développement de la productivité de l’entrepôt.

Bac +2

Institut Qualmepro

Diplôme de Logistique Informatisée

Diplôme

Université Libre de Berlin

Doctorant en Economie Politiques économiques et Stratégies de développement

Bac +2

Universités de Wuppertal et de Paderborn

Diplôme Supérieur « d’Allemand Langue Etrangère »

Bac +5

Institut Supérieur d’Administration et de Management de Nancy

Diplôme d’Etudes Approfondies (D.E.A.) - Sciences de Gestion

Bac +3

Ecole Supérieure d’Economie de Prague

Diplôme de finance