Directeur Qsse Et Gpec
Réf. 2304121302 · 93300 Aubervilliers · Plus de 10 ans d'expérience
Coordonnées masquées — CV anonymisé par PMEBTP
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans le Contrôle technique et sécurité.
Atouts et compétences
- Sécurité Management de la sécurité OHSAS 18001
- ISO 45001 Certification MASE - Membre du comité de pilotage IDF Certification CEFRI (Nucléaire) Sensibilisation des opérationnels aux impacts juridiques et financiers
- liés à la non prévention Gestion des Problématiques Amiante (SS4) et Plomb Gestion des AT/MP
- Évaluation RPS Organisation de Préjob safety meeting / ¼ h sécurité IN2884 - relatif aux risques en emprise ferroviaire Qualité Management des systèmes Qualité ISO 9001 v2015 Audit interne et externe Suivi des indicateurs de performance et reporting Traitement des non-conformités et des actions (correctives
- préventives
- améliorations) Veille réglementaire et technologique Déploiement des Politiques QSSE
- RSE et Développement durable Groupe Aisance relationnelle et adaptation des messages au public concerné RH Pilotage de la stratégie RH et de la RSE Management et développement des compétences (GPEC) Management des relations sociales individuelle et du dialogue social (CSE) Pilotage de la rémunération et la masse salariale Gestion des injonctions de l’inspection du travail Environnement Management Environnemental ISO 14001 v2015 Connaissance des prescriptions en matière HSE des acteurs pétroliers Gestion et rationalisation des DIB et DIS
- réduction à la source ICPE
- Étude danger
- Étude d’impact
Logiciels
Pack Office
Langues
Français (courant)
Permis
Permis B
Loisirs
Voltige Aérienne, Voile, Aïkido
Expériences professionnelles
Directeur QSSE et GPEC
Employeur confidentiel
• Renouvellement de la certification MASE - Intégration du COPIL Mase IDF • Planification des ressources humaines et financières nécessaires à la mise en oeuvre de la politique HSE • Mise en place d’une GEPC. • Mise en place d’une organisation QSSE Groupe • Management d’une équipe de 5 préventeurs. • Effectif max de 450 personnes
Directeur HSE
Employeur confidentiel
• Elaboration, suivi et application de la politique HSE, ISO 45001,14001v2015 et MASE • Obtention de la Certification ISO 45001 et renouvèlement de l’ISO 14001 v2015 • Baisse de 10 % du taux d’ATAA • Management d’une équipe de 2 préventeurs. • Effectif max de 4500 personnes
Directeur QESH
Employeur confidentiel
• Elaboration, suivi et application de la politique QESH, ISO 9001 et 14001 v2015, MASE et CEFRI (Nucléaire) • Reporting QESH auprès d’un Groupe International • Management de 9 collaborateurs (Prévention, Qualité et Contrôle Qualité). • Effectif max de 250 personnes
Responsable - Prévention
Employeur confidentiel
• Déploiement d’une démarche MASE • Elaboration, suivi et application de la politique prévention en collaboration avec les Directeurs d'Agence via les visites de chantiers • Reporting prévention (Direction Déléguée et Vinci Construction France) • Gestion et suivi des statistiques AT • Organisation et Animation du CHSCT • Management de 2 collaborateurs. • Effectif max de 370 personnes
Responsable - QSER
Employeur confidentiel
• Déploiement du système GSM-R (Global System for Mobile communication - Railway, 691 sites BTS GSM et 77 Tunnels équipés), réseau de télécommunication numérique dédié au transport ferroviaire dans le cadre PPP avec RFF • Effectif max de 150 personnes • 0 accident du travail avec arrêt sur chantier en 2 années et demi
Responsable du Service QSE
Employeur confidentiel
• Optimisation de l’ISO 9001 v2008 • Mise en oeuvre de la Certification CEFRI (Client CEA et IPN d’Orsay) • Démarche MASE et ISO 14001 v2004 • Gestion d’une équipe de 5 animateurs QSE • Effectif 4850 personnes
Responsable QHSE
Employeur confidentiel
Mise en place de l’ISO 9001 v2000, ISO 14001 et OHSAS 18001
Chef de Projet
Employeur confidentiel
Etablissement, Correction et validation de cahiers des charges et de spécifications techniques et fonctionnelles
Ingénieur
Employeur confidentiel
Mise en place d’une certification ISO 14001
Formations
Bac +5
Master 2 (distanciel) - Manager du développement des ressources Humaines
Bac +4
Ifocop
Maitrise professionnelle - Manager des Systèmes Qualité
Bac +5
Master of Science -en génie industriel de l'environnement Option Hygiène Sécurité
Bac +5
École des Métiers de l'Environnement - Cycle d’Ingénieur en Génie industriel de l'environnement