Expert BÂtiment
Réf. 2311031157 · 59500 Douai · Plus de 10 ans d'expérience
Coordonnées masquées — CV anonymisé par PMEBTP
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Hauts-de-France, dans le Bâtiment.
Atouts et compétences
- SUIVI DE CHANTIER
- PATHOLOGIES DES STRUCTURES Assistance à maitrise d’ouvrage (fondations
- EP
- EV
- VS
- maçonnerie
- charpente
- toiture) Expertise
- analyse
- observation
- constat
- rapport
- préconisation) Mécaniques des structures de bâtiment Menuiseries extérieures Toitures terrasses
- couverture étanchéité Performance énergétique
- hygrothermie
- condensation
- humidité
Langues
Français (courant)
Permis
Permis B
Loisirs
Actions humanitaires, protection civile : • Marche nordique
Expériences professionnelles
Conducteur de travaux
Employeur confidentiel
Des fondations à la couverture Assistance à maîtrise d’ouvrage Conformités des étapes de chantier Expertise Mise en péril d’ouvrage Réception VEFA, CCMI Pathologies, fissures, humidité, fondation, charpente Expertise Rupture de dialogue sur chantier, malfaçon Expertise contradictoire pour les assurances en protection juridique Rédaction des rapports d’expertises
Dirigeante associée - Chargée d’études
Employeur confidentiel
Prospecter et développer la clientèle B to C sur les Hauts-de-France et la région PACA Réaliser les études de mise en copropriété, analyse de faisabilité, évaluation des risques, visite chez les clients, communication avec le géomètre, rédaction des contrats Diagnostics techniques immobiliers, Dpe, Amiante, Plomb, Carrez, Electricité, Gaz, Termites, Diagnostic Technique Global de structure (DTG) pour les copropriétés
Propriétaire associée - Consultante
Employeur confidentiel
Conseiller et accompagner les TPE dans les domaines juridiques, managériaux, commerciaux, IOB (intermédiaire opérations bancaires) Réaliser des diagnostics internes, conduire le changement
Directrice
Employeur confidentiel
Piloter et développer la plateforme nouvellement créée, acquérir de grands comptes Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale dans le respect de la politique du siège Superviser la gestion des ressources humaines Veiller à l’application des normes et des procédures Assurer le reporting mensuel opérationnel et financier, garantir la fiabilité des comptes
Directrice/Chef de secteur
Employeur confidentiel
Directrice adjointe 1999 - 2002 Piloter le compte d’exploitation, assurer le reporting Manager et animer les équipes de chefs de rayon (25 personnes) et de chefs de secteur Superviser la gestion des ressources humaines, la gestion des stocks, le chiffre d’affaires Chef de secteur 1994 - 1999 Manager 2 chefs de rayon, mettre en place les plannings, piloter le CA Superviser les rayons et les stocks : implantations, merchandising, inventaires… Conduire les négociations avec les fournisseurs, optimiser la marge
Formations
Certificat
OFIB Formation
Certificat Expert Bâtiment Méthode et pratique en expertise judiciaire, assurance, amiable - Droit de l’immobilier, de l’urbanisme et de la construction - Assurance en habitation et en construction - Expertise d’assurance, les modes d’expertise amiable - Chronologie et processus des opérations d'expertise - Chiffrage et rédaction de rapport d’expertise
Certificat
Télépilote, centre de formation certificateur
Certificat d’Aptitude Théorique de Télépilote Pilote de drône
Bac +3
Conservatoire National des Arts et Métiers
Licence en Ressources Humaines UE de Droit de la construction, du bâtiment, des assurances, des contrats, des sociétés