Juriste et Responsable RH

Responsable Juridique et Administratif

Employeur confidentiel

Mise en place et pilotage des processus de conformité, élaboration, négociation et révision des contrats, supervision du recrutement et de l’administration du personnel, pilotage des dossiers contentieux.

Juriste | Administrateur RH

Employeur confidentiel

Mise en place et pilotage des processus de conformité, élaboration et révision des contrats, supervision du recrutement et de l’administration du personnel.

Assistant Juridique et RH

Employeur confidentiel

Rédaction, gestion et révision des contrats, administration des autorisations de travail, assistance dans les projets de structuration.

Juriste en Droit Social

Employeur confidentiel

Veille juridique en droit du travail, rédaction de notes de synthèse et de courriers juridiques.

Assistant RH

Employeur confidentiel

Administration du personnel et support au recrutement, rédaction de correspondances et veille juridique.

Assistant Administratif et RH

Employeur confidentiel

Rédaction et gestion des contrats de travail, administration du personnel et veille juridique.

Assistant RH

Employeur confidentiel

Rédaction et gestion des contrats de travail, administration du personnel.

Assistant Juridique

Employeur confidentiel

Rédaction et suivi des contrats, veille juridique et contrôle de conformité.

Bac +5

Institut Supérieur du Droit

Mastère 2 - Compliance : Prévention des risques et contrôle interne

Diplôme

Université Paris Nanterre

Diplôme Universitaire - Modes Amiables de Résolutions des Différends

Bac +5

Institut Supérieur du Droit

Mastère 2 Droit Social et Contentieux du Travail

Bac +3

Institut Supérieur du Droit

Mastère 1 Droit du Travail et RH

Bac +3

ESGAE

Master Management des RH

Bac +3

Université de Loango

Licence en gestion des RH

Bac +3

Université Internationale de Brazzaville

Licence en droit privé