Directrice des Achats / Acheteur Senior

Directrice des achats nationaux

Employeur confidentiel

Création de poste. Management d'une équipe. Analyser la cartographie des achats et identifier les familles d'achats prioritaires en termes d'enjeux financiers. Portefeuille : 90 Millions d'euros. Mettre en place la stratégie achats nationale pour les segments achats hébergement, maintenance, travaux et généralistes. Lancer les actions d'optimisation : sourcing, benchmark, élaboration des DCE, publier des appels d'offres, conduire les négociations nécessaires et analyser les offres.

Consultant achats familles Travaux/Maitrise d'œuvre/Immobilier

Employeur confidentiel

Analyser les besoins des prescripteurs. Proposer et mettre en œuvre une stratégie d'achats pour les segments d'achats. Être le garant de la mise en concurrence, de la bonne négociation des équipements et de la bonne contractualisation des prestations. Gérer les relations fournisseurs : sourcing, négociation des offres, mise en place des contrats.

Acheteuse projets puis Responsable achats

Employeur confidentiel

Définir, mettre en place et déployer la stratégie d'achats par familles d'achats. Piloter les relations avec les fournisseurs et mettre en place des contrats de partenariat en adéquation avec la politique Achat. Auditer et recenser des besoins achats des clients internes. Analyser les cahiers des charges émis par les clients internes dans un environnement technique.

Acheteuse Projets

Employeur confidentiel

Création de la fonction achats : Diagnostic, cartographie et stratégie achats. Identifier les besoins achat avec les chefs de projets, Bureaux d'études. Évaluer et sélectionner les fournisseurs au niveau national et international. Élaborer des appels d'offres en lignes (RFQ) et Enchères inversées (E-sourcing).

Bac +5

Université Paris 2 Panthéon Assas

Master Droit en ‘Contract Management’

Bac +5

Akhawayn University in Ifrane (AUI)

Master Administration des entreprises, options Achats et commerce international