Chargée de projet formation et alternance

Chargée de projet formation et alternance

Employeur confidentiel

Coordination opérationnelle de projets RH nationaux liés à l’alternance et à la formation. Suivi administratif et accompagnement RH de 3000 alternants. Coordination de multiples parties prenantes, animation de comités de pilotage, amélioration continue des processus RH, pilotage des dispositifs CPF/VAE, lancement et suivi d’appels d’offres, référente nationale sur les dispositifs alternance.

Chargée de relation école‑entreprise

Employeur confidentiel

Gestion administrative du personnel, rédaction et suivi de plus de 100 contrats d’alternance mensuels, gestion des embauches, suivi du temps de travail, organisation de l’onboarding, relations avec URSSAF, OPCO, assurances, facturation, suivi des dossiers collaborateur, conseil aux collaborateurs sur les dispositifs de formation, organisation logistique des sessions.

Gestionnaire de paie & administration du personnel junior

Employeur confidentiel

Gestion administrative du personnel, contrats, DPAE, suivi des visites médicales, absences, archives, onboarding, suivi des avantages salariés, coordination avec les services internes, mise à jour des dossiers et contrôle de la fiabilité des données RH.

Assistante RH (alternance)

Employeur confidentiel

Gestion administrative du personnel, contrats de travail, avenants, DPAE, suivi des visites médicales, absences, onboarding, gestion des avantages salariés, utilisation d’outils RH, suivi de l’intégration et du parcours collaborateur.

Bac +5

ISCG Paris

Master Manager des Ressources Humaines

Bac +3

ISCG Paris

Bachelor Chargé de Développement des Ressources Humaines

Bac +2

Protectorat Saint Joseph (Aulnay‑sous‑Bois)

BTS Assistant Gestion de la PME

Bac

College Monaco (Côte d’Ivoire)

Baccalauréat ES