Directeur Maintenance Industrielle
Réf. 2608030753 · Né(e) en 1987 · 13790 Peynier · Plus de 10 ans d'expérience

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Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région PACA, dans le Batiment.
Atouts et compétences
- Technologies informatiques
- Pack Windows (Bureautique)
- DAO – Catia V5
- SolidWorks
- ACDSee
- Logiciels métier (Xrelay
- Zélio
- …)
- Exploitation GMAO (Carl
- Coswin)
- Maintenance et installation de matériel informatique et logiciels
- Montage d’ordinateurs
- Jeux en ligne
- Veille technologique
- Les nouvelles technologies
- Cuisine – création et découverte de nouvelles saveurs
- Voyages – découverte de nouveaux lieux et cultures
Langues
Français (maternelle), Anglais (courant), Italien (courant)
Permis
Permis B
Loisirs
Les nouvelles technologies, Montage d’ordinateurs, Jeux en ligne, Veille technologique, Cuisine – création et découverte de nouvelles saveurs, Voyages – découverte de nouveaux lieux et cultures
Expériences professionnelles
Support Contract Manager
Employeur confidentiel
Mise en place du socle de l’activité pour la maintenance opérationnelle et la partie méthode sur l’ensemble des sites d’Italie ; création et mise en place du service méthode (recrutement, processus, formation, sensibilisation) ; création KPI de suivi d’activités et performance ; amélioration et mise en place des processus contractuels ; création d’instances de reporting et d’interfaçage client ; élaboration d’un planning de maintenance préventive pour l’ensemble des moyens contractuels.
Directeur Maintenance Moyen d’essai – P2M
Employeur confidentiel
Management des équipes sur plusieurs sites (≈20 collaborateurs) ; suivi des objectifs FMD (qualité, hygiène, sécurité) ; élaboration de plans d’action pour la performance ; bilans mensuels et suivi des actions ; mise en place d’une prestation de prêt de matériel (logistique, automatisation des stocks) ; accompagnement des collaborateurs sur les nouveaux usages.
Technicien Méthodes
Employeur confidentiel
Création et mise en place de gammes de maintenance (préventif/vérification) ; diagnostic d’obsolescence et retro‑fit MMT.
Responsable Maintenance
Employeur confidentiel
Pilotage des contrats de maintenance (Actemium, Horiba, AVL) dans les secteurs aéraulique, analyse de gaz, électromécanique, informatique hardware/software et mesure ; gestion du budget annuel (≈900 k€) ; optimisation des méthodes QCD ; audits et plans d’action HSE et mesure.
Contrôleur dimensionnel
Employeur confidentiel
Contrôle dimensionnel sur table et contrôle visuel ; amélioration des gammes de contrôle ; optimisation des temps de travail.
Agent d’Exploitation Principal Niv.2
Employeur confidentiel
Management d’une équipe (10‑12 pers.) ; pilotage de prestations multicontrats ; gestion des plannings et formations du personnel ; exploitation du parking (rapports mensuels, maintenance de premier niveau, collecte et versements, saisies bancaires).
Technicien de maintenance
Employeur confidentiel
Opérations de maintenance préventive et curative sur machines de photolithographie ; mise en place des procédures de maintenance.
Formations
Bac +2
AFPA – Meudon (92)
Technicien Supérieur en Maintenance Industrielle – RNCP niveau III
Diplôme
Les Pennes Mirabeau
SSIAP 1 – Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personnes
Bac
Greta – Aix‑en‑Provence
Baccalauréat Professionnel MEI – Maintenance des Equipements Industriels
CAP
Lycée Saint Eloi – Aix‑en‑Provence
BEP Électrotechnique