Assistante RH
Réf. 2608171320 · Saint-denis · 1 à 3 ans d'expérience

Coordonnées masquées — CV anonymisé par PMEBTP
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, dans toute la France, dans le Batiment.
Atouts et compétences
- Droit du travail (relations individuelles et collectives)
- Lecture et analyse de conventions collectives
- Procédures prud’homales
- Gestion du personnel et suivi administratif
- Élaboration de fiches de poste
- Pack Office (Word
- Excel
- PowerPoint)
- Proweb
- Outlook
- Chorus
- Amet santé
- Recrutement (identification besoins
- rédaction offres
- sourcing
- entretiens)
- Gestion des absences
- congés et arrêts maladie
- Gestion des factures et paiements
- Animation d’entretiens d’embauche
Langues
Français (maternelle), Anglais (courant)
Expériences professionnelles
Assistante RH et Comptabilité – Banque de France
Employeur confidentiel
Gestion des factures et de leur paiement, suivi des performances (fréquentation, satisfaction), participation au recrutement des équipes, préparation des plannings et des documents de prévention, gestion des absences, congés et remplacements, supervision des salaires et vérification des fiches de paie, proposition et organisation de formations, soutien aux actions de renforcement du climat social et de la communication.
Animatrice
Employeur confidentiel
Organisation des activités, accompagnement des enfants en situation de handicap, facilitation de la transition entre le temps scolaire et les activités péri et extra-scolaires, participation à l’accueil du matin et soir, pause méridienne.
Assistante administrative / BACER
Employeur confidentiel
Traitement des mails, réception et envoi des courriers, tâches comptables (scanner les factures, saisie sur Excel...).
Coordinatrice RH / AUXILIADOM
Employeur confidentiel
Recrutement des auxiliaires de vie et aides ménagères, organisation des sessions de recrutement, création et gestion des plannings salariés, gestion des absences (congés, arrêts maladies...), traitement des mails et appels.
Chargée de recrutement / Gofer (stage)
Employeur confidentiel
Identification des besoins de l'entreprise, rédaction d'offres d'emploi attractives, publication des annonces, sélection des candidats, vérification des références, organisation et animation d'entretiens d'embauche.
Formations
Bac +3
Université Sorbonne Paris 8
Licence Professionnelle Droit Social et Ressources Humaines
Bac +2
IUT de Villetaneuse
D.U.T Carrières juridiques
Bac
Lycée Marguerite de Navarre, Bourges
Baccalauréat STMG