PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.

Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).

L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
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Réf : 2610161334

Chargé D'affaires B2B

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Formations


Bac +5 - Groupe IGS - ICD Business School Master Client Experience & Commercial Strategy
Bac +3 - CFA CODIS Bachelor Responsable Commercial
Bac +2 - Lycée La Germinière BTS Technico Commercial

Expériences professionnelles


10/2025 - 08/2026 : Chargé d’affaires Commercial Pharma chez Voximed
Commercialisation de lait infantile (Modilac) auprès d'un réseau de pharmacies : présentation du produit, conseil et suivi des officines. Environ 80 appels par jour, prise de contact, relances et suivi des demandes en attente. Entretien d'un portefeuille de pharmacies et relation de confiance avec des professionnels de santé.
09/2023 - 09/2025 : Chargé d’affaires CHR chez Castalie
Gestion et développement d'un portefeuille B2B dans l'hôtellerie‑restauration (CHR), auprès d'interlocuteurs décisionnels. Odoo : filtres, recherche, sourcing de prospects, analyse du portefeuille et création de fiches de qualification. Qualification des besoins, rendez‑vous et suivi commercial : taux de conversion d'environ 10 %, environ 4 nouveaux contrats par mois. Reconquête de clients perdus : mise en place d'actions commerciales ciblées et d'opérations organisées.
10/2022 - 08/2023 : Chargé d’affaires BTP chez Adecco Paris Btp
Contribué au développement d'un portefeuille d'entreprises du BTP représentant environ 1 M€ de chiffre d'affaires. Relation de proximité avec les décideurs : environ 20 visites terrain par semaine, environ 10 nouveaux contrats par semaine. Coordination du parcours client, de l'analyse du besoin au déploiement de la solution. Recrutement complet : sourcing sur job‑boards, entretien d'environ 5 profils par semaine, évaluation et placement. Salesforce : création de filtres, analyse du portefeuille par période, suivi des contrats et des placements.

Langues


Français (Oral : maternelle / Ecrit : expérimenté), Anglais (Oral : courant / Ecrit : intermédiaire), Espagnol (Oral : notions / Ecrit : débutant)

Atouts et compétences


Salesforce, HubSpot CRM, Microsoft Dynamics 365, Odoo, Prospection et développement de portefeuille B2B, Négociation avec des décideurs, Fidélisation et suivi de comptes, Cycle de vente complet (du besoin à la signature), Coordination d'interlocuteurs internes et externes
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