Ingénieure Méthode / Lean Management
Réf. 2611021156 · 38100 Grenoble · 5 à 10 ans d'expérience
Coordonnées masquées — CV anonymisé par PMEBTP
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, dans toute la France, dans le Batiment.
Atouts et compétences
- Lean management
- Gestion de projet
- Dynamisme
- Polyvalence
- Motivation
- Force de proposition
- Adaptabilité
- Empathie et bienveillance
- Présence terrain et proximité opérationnelle
- Suivi des KPI
- Résolution de problèmes
- Essais et tests produit
- Gestion des changements de série
- Capacité à documenter
- Suivi de projet
- Analyse des performances
- Élaboration de propositions commerciales
- Pilotage de chantiers d'amélioration
- Analyse de données clients
- Formation aux outils Lean
- Organisation de réunions
- Rédaction de rapports
- Rédaction de cahier des charges
- Accompagnement des équipes
- 5S
- Conception de modules de formation
- Formation
Langues
Français (maternelle), Arabe (maternelle), Anglais (notions)
Expériences professionnelles
Méthodiste Exploitation
Employeur confidentiel
Suivi et pilotage des indicateurs de productivité (KPI). Gestion et résolution des problèmes quotidiens. Réalisation d'essais produits sur différentes lignes d'emballage. Analyse et validation des changements de série sur les lignes de production. Conduite d'analyses terrain pour identifier et remonter les problèmes majeurs. Mise à jour de la documentation (nouveau format SPS, fiches d'instruction, etc.). Pilotage et suivi de projets.
Cheffe de projet logistique
Employeur confidentiel
Analyse et révision des standards de productivité. Proposition au client d'unités d'œuvre adaptées et pertinentes. Pilotage de la productivité et élaboration de plans de progrès. Réalisation des calculs liés aux primes de performance. Analyse des données clients et site. Accompagnement et formation des équipes aux méthodes 5S, 3C et à l'intégration de nouveaux processus. Organisation de réunions en phase d'avant-projet pour coordonner les échanges avec l'équipe. Rédaction et transmission de rapports destinés au client. Élaboration du cahier des charges.
Responsable Excellence Opérationnelle
Employeur confidentiel
Mise en œuvre de la méthode de résolution de problèmes. Formation et accompagnement des équipes sur les principes d'amélioration continue. Suivi et pilotage des indicateurs de performance (KPI). Organisation et animation de chantiers 5S.
Responsable Process
Employeur confidentiel
Conception d'un module de formation sur la répartition des charges. Formation des techniciens à l'utilisation de l'outil de répartition des charges. Participation à des chantiers d'amélioration continue.
Formations
Bac +5
Université de Lorraine - Metz
Master Ingénierie des systèmes complexes
Bac +3
Université Jean Monnet - Roanne
Licence Génie Industriel
Bac +5
ECAM LaSalle - Campus de Lyon
Mastère spécialisé Manager