Objectif
Mon objectif est d'évoluer vers un poste avec davantage de responsabilités, mêlant terrain, pilotage et organisation, dans lequel je peux mettre à profit mon expérience du suivi d'exploitation et de la coordination d'interventions. Je souhaite contribuer à des missions concrètes : fiabiliser les installations, améliorer la continuité de service, réduire les pertes et les dysfonctionnements, et mettre en place un suivi clair (indicateurs, comptes rendus, actions correctives).
Je vise un environnement où je peux être autonome, prendre des décisions rapidement, travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs (équipes internes, prestataires, concessionnaires) et faire avancer les dossiers jusqu'au résultat. À moyen terme, je veux consolider mes compétences en gestion de projets et en amélioration continue, avec l'ambition de prendre un rôle de référent ou de responsable d'exploitation/maintenance sur un périmètre plus large.
Ma recherche
Je recherche un CDI, dans toute la France avec une rémunération plus de 3000 €, dans le Génie civil et travaux publics, le Bâtiment second oeuvre, le Génie civil et travaux publics.
Expériences professionnelles
2025 - à ce jour : Direction de la maîtrise énergétique chez Mairie De Nîmes , 30000, Nimes
À la Ville de Nîmes (service Maîtrise Énergétique), je gère le suivi des consommations eau/gaz/électricité sur des bâtiments municipaux : analyse des données, détection d’anomalies, contrôles terrain, coordination d’interventions avec prestataires, et reporting. Objectif : fiabiliser les informations et optimiser la performance des installations.
2024 - 2025 : Agent Immobilier chez Expertimo / Horizons-immo
- Excellentes compétences en négociation et aisance relationnelle pour accompagner et conseiller les clients.
- Organisation rigoureuse et gestion efficace des dossiers pour assurer un suivi optimal.
- Dynamisme et autonomie, essentiels pour mener à bien les transactions immobilières.
- Maîtrise des techniques de vente et bonne connaissance du marché immobilier.
- Capacité d’adaptation et réactivité face aux besoins et attentes des clients.
2013 - 2024 : Gérant d’entreprise chez Proservices
- Supervision de l’avancement et du bon déroulement des interventions, en assurant le respect des délais.
- Support et accompagnement des Techniciens dans la résolution des problématiques techniques.
- Pilotage de l’approvisionnement en pièces détachées, suivi des devis et gestion de la production pour garantir la fluidité des opérations.
- Gestion et suivi d’un portefeuille client, incluant le renouvellement des contrats et l’entretien des relations commerciales.
- Contribution au recouvrement des créances par le suivi et la relance des factures impayées.
- Analyse des performances à travers le suivi des indicateurs clés (chiffre d’affaires, marges, taux d’occupation des Techniciens…
- Recrutement, intégration et montée en compétences des Techniciens.
- Réalisation des entretiens annuels et validation des relevés d’heures des Techniciens.
- Surveillance et gestion des équipements et ressources mis à disposition par l’entreprise.
Langues
Français (Oral : commerciale / Ecrit : expérimenté)
Atouts et compétences
• Suivi et analyse des consommations (eau, gaz, électricité) : contrôle de cohérence, repérage de dérives, synthèses.
• Détection et traitement d'anomalies : surconsommations, suspicion de fuite, dysfonctionnements, actions correctives et suivi.
• Contrôles terrain : repérage/identification des compteurs, relevés d'index, vérifications d'accès et de conformité.
• Coordination d'interventions : préparation, planification, échanges avec prestataires/concessionnaires, relances et clôture.
• Reporting et traçabilité : comptes rendus, tableaux de bord, mise à jour de bases de données, suivi des actions.
• Organisation et gestion des priorités : pilotage de plusieurs dossiers en parallèle, respect des délais, gestion des urgences.
• Communication opérationnelle : interface entre services, sites et entreprises, explications claires et pragmatiques.
• Outils informatiques : Excel (suivi, analyse), outils collaboratifs, structuration et classement documentaire.
• Gestion d'activité (expérience chef d'entreprise) : devis/chiffrage, achats, planning, suivi de chantier, qualité et satisfaction client.
Autonomie & esprit autodidacte : j'apprends vite, je vais chercher l'information et je transforme rapidement une situation en actions concrètes.
• Fort sens du terrain : à l'aise sur site, je vérifie, je diagnostique, je sécurise l'accès et je fais avancer les interventions.
• Rigueur & fiabilité : suivi précis, traçabilité, comptes rendus clairs, contrôle des données (consommations, index, cohérence).
• Esprit d'analyse / résolution de problèmes : repérage des anomalies, recherche de causes, priorisation, plan d'actions et suivi jusqu'au résultat.
• Organisation & pilotage : coordination de plusieurs interlocuteurs (équipes internes, prestataires, concessionnaires), gestion des priorités et relances.
• Culture technique : Bac +3 en productique mécanique, approche méthode/qualité, logique d'optimisation et performance.
• Expérience de chef d'entreprise : sens des responsabilités, relation client, gestion d'activité, planning, chantiers, qualité et respect des délais.
• Aisance informatique : Excel, reporting, bases de données, travail collaboratif (outils numériques), structuration des informations