Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, dans toute la France, dans le Batiment.
Formations
12/2026 : Bac +5 - ISCG Paris
Master Manager des Ressources Humaines
12/2024 : Bac +3 - ISCG Paris
Bachelor Chargé de Développement des Ressources Humaines
12/2023 : Bac +2 - Protectorat Saint Joseph (Aulnay‑sous‑Bois)
BTS Assistant Gestion de la PME
12/2019 : Bac - College Monaco (Côte d’Ivoire)
Baccalauréat ES
Expériences professionnelles
09/2025 - 10/2026 : Chargée de projet formation et alternance chez Groupe La Poste (siège Paris 15e), Paris
Coordination opérationnelle de projets RH nationaux liés à l’alternance et à la formation. Suivi administratif et accompagnement RH de 3000 alternants. Coordination de multiples parties prenantes, animation de comités de pilotage, amélioration continue des processus RH, pilotage des dispositifs CPF/VAE, lancement et suivi d’appels d’offres, référente nationale sur les dispositifs alternance.
04/2025 - 08/2025 : Chargée de relation école‑entreprise chez Groupe Cimes (courbevoie 92), Courbevoie
Gestion administrative du personnel, rédaction et suivi de plus de 100 contrats d’alternance mensuels, gestion des embauches, suivi du temps de travail, organisation de l’onboarding, relations avec URSSAF, OPCO, assurances, facturation, suivi des dossiers collaborateur, conseil aux collaborateurs sur les dispositifs de formation, organisation logistique des sessions.
12/2024 - 03/2025 : Gestionnaire de paie & administration du personnel junior chez Esas Formation (paris 3e), Paris
Gestion administrative du personnel, contrats, DPAE, suivi des visites médicales, absences, archives, onboarding, suivi des avantages salariés, coordination avec les services internes, mise à jour des dossiers et contrôle de la fiabilité des données RH.
09/2023 - 09/2024 : Assistante RH (alternance) chez Groupe M (levallois‑perret 92), Levallois‑Perret
Gestion administrative du personnel, contrats de travail, avenants, DPAE, suivi des visites médicales, absences, onboarding, gestion des avantages salariés, utilisation d’outils RH, suivi de l’intégration et du parcours collaborateur.
Langues
Français (Oral : maternelle / Ecrit : expérimenté), Anglais (Oral : notions / Ecrit : débutant), Espagnol (Oral : notions / Ecrit : débutant)
Atouts et compétences
Gestion administrative de la formation, Organisation logistique des sessions, Gestion financière & facturation, OPCO & dispositifs CPF/VAE, SIRH & tableaux de bord, Conseil aux agents, Coordination prestataires, Reporting RH & tableaux de bord, Coordination de parties prenantes, Suivi d'indicateurs, Amélioration continue des processus, Office 365 (Word, Excel, PowerPoint), Google Workspace (Docs, Sheets, Forms, Slides), ADP, GTA, Digiforma, Thalie Santé, FC Forma, LOP, Pixel, Outlook, Teams, Canva, Appétence pour les outils IA (ChatGPT), Utilisation d'outils collaboratifs & suivi de projets
Centres d'intérêts
Lecture, Cinéma, Activités relationnelles / événementiel, Bénévolat associatif