Ingenieur Mecanique Et automatique

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Bretagne, dans le Bâtiment.

2002 : Baccalauréat Sciences des Technologies Industrielles, spécialisé en électrotechnique + 2004 : Brevet de Technicien Supérieur, Assistance Technique d'Ingénieur + 2007 : Diplôme d'Ingénieur de l'

Année 2005-2006-2007 : Pilote de divers projets au sein de la société SAUR :
Pilote d'un projet ayant un budget de plus d'1 million d'euros et de 251 opérations de renouvellement contractuelles. Etude du besoin auprès des exploitants, étude de la faisabilité, chiffrage des propositions de solutions auprès de divers fournisseurs, planification des opérations et prévision de la main d'oeuvre, commande et réception du matériel, suivi des chantiers et validation des travaux avec le client.
Compétences acquises : crédible, organisée, très bon relationnel.
Conception d'outils informatiques tels que des tableaux de bord permettant une optimisation de la gestion des réseaux via un logiciel de télésurveillance des installations.
Compétences acquises : autonome, rigoureuse, persévérante.
Mise en place d'entretiens de maintenance préventive sur la région ouest. Amélioration et déploiement de 2 logiciels de GMAO avec formation du personnel.
Compétences acquises : confiance en moi, force de caractère, volonté, crédibilité, très bon relationnel.

Année 2006 : Amélioration de la productivité de 4 lignes de production au sein de l'entreprise PEP, basée à Ploërmel. Utilisation de la méthode AMDEC.
Compétences acquises : travail d'équipe, force de proposition.

Année 2005 : Amélioration de l'organisation de l'Institut Supérieur de Technologie de Vannes. Utilisation de la méthode des 5S.
Compétences acquises : Travail d'équipe.

Eté 2005 : Pilote d'un projet d'amélioration de la productivité au sein de la société Rabco Fitting Limited, implantée à Redditch, en Angleterre.
Compétences acquises : Force de proposition, adaptabilité, autonomie

Année 2004 : Etude de l'organisation et de la remise aux normes d'un local pouvant accueillir du public. Etude des devis auprès d'artisans.
Compétences acquises : autonomie, rigueur, force de proposition.

Juin 2003 : Pilote d'un projet d'amélioration de la productivité d'une machine dans l'unité de Malestroit du groupe Legris Industries. Utilisation de la méthode SMED.
Compétences acquises : très bon relationnel, autonome, rigoureuse.

1998-2003 : Divers travaux saisonniers.
Compétences acquises : volontaire, rigoureuse.

Anglais courant, notion d'allemand

Informatique : Word, Excel, Access, PowerPoint, Catia, Solidworks, MS Project, Multisim, RDM6...
Outil d'amélioration Continu : Analyse fonctionnelle, analyse ABC, SMED, 5S, AMDEC, TRS, Ishikawa...
Ingénieur généraliste : Notions de thermique, thermodynamique, mécanique des fluides, résistance des structures, résistance des matériaux, gestion, comptabilité, qualité, sécurité, maintenance, logistique...

Voyages a but linguistique :
§ 1 séjour de 3 mois en Angleterre (stagiaire à Rabco Fitting Limited)
§ 1 séjour de 2 semaines chez l'habitant en Angleterre
§ 1 séjour de 10 jours chez l'habitant en Allemagne
Voyages à but touristique et culturel : Italie, Espagne, Principauté d'Andorre.
Pratique de divers sport en détente tels que du basket, du canoë, de la danse, de l'athlétisme ainsi qu'un sport de haut niveau tel que le trampoline que j'ai exercé pendant 8 ans. Compétences acquises : gestion du stress, volonté, persévérance, exigence, rigueur.