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Votre mission :
GROS OEUVRE : Coulage des dalles en béton, Implantation des fondations : traçage au sol, Lecture des plans, Montage des murs, Pose de tuiles mécaniques et maçonnées Réalisation des seuils de portes, Réalisation des appuis de fenêtres, Enduit maçonné des murs, Enduit extérieur des murs, Réalisation de chapes maigres, Ouverture de murs porteurs avec implantations et pose d'IPN ou de poutres en béton, Démolition de murs porteurs, Montage de cloisons de briques et de carreaux de plâtre, Montage de murs en pierres extérieurs et dallage de terrasse. PREPARATION ET SUIVI DU CHANTIER : Veiller à la propreté et à la sécurité du chantier (signalisation notamment), Animation et répartition du travail en équipe (man"uvres et maçons et électriciens et plombiers), Capable de lire, de comprendre et d'anticiper des plans, Capacité à suivre un plan d'action du chantier déterminé en amont avec le Dirigeant, Gérer l'approvisionnement du chantier en matériel et en matériaux, Veiller à ce que tous les EPI soient disponibles en nombre suffisant pour tous les membres de l'équipe, Veiller au bon respect de la sécurité des ouvriers, des passants et des clients, en particulier application de toutes les obligations légales liées à la sécurité au travail, notamment port obligatoire des EPI pour tous, Animer et motiver l'équipe sur le chantier tout en veillant à leur sécurité et à leur bien être, notamment avec l'assistance de la Responsable Marketing & Communication également professionnelle en médecine chinoise, Préparation de l'éventuel échafaudage et de son montage, Suivi du bon déroulement du chantier via le Bon de Commande informatique remis par le Dirigeant en début de chantier et aussi grâce au double du devis signé par le client, Animation, suivi et management de l'équipe présente sur le chantier, Notions de plomberie et d'électricité nécessaires pour pouvoir anticiper et optimiser le déroulement du chantier et la charge de travail de l'électricien et du plombier, En se reportant à la lecture des plans fournis au début du chantier reporting quotidien en présentiel - ou par téléphone - au Dirigeant, Savoir communiquer et rassurer le client sur le bon déroulement du chantier et les travaux réalisé, Savoir transmettre au Dirigeant lorsque le client est inquiet ou ne comprends pas le déroulement du chantier, Savoir transmettre l'information au Dirigeant lorsque le client demande des suppléments non compris dans le devis signé et le laisser gérer la situation avec le client. COLLABORATION ET REPORTING AUPRES DU DIRIGEANT : Si le Dirigeant n'est pas disponible ou en déplacement sur le continent, être capable de rentrer en relation avec les fournisseurs pour passer les indispensables commandes de matériel pour mener à bien les chantiers, Savoir manier l'outil de commande informatique via internet, En bon accord avec le Dirigeant, gérer et prioriser plusieurs chantiers en même temps en fonction des conditions climatiques et de la charge de travail. ANIMATION D'EQUIPE : Adapter les objectifs quotidiens des membres de l'équipe sur le chantier en fonction du moral, de la fatigue et des impératifs quotidiens et toujours en veillant à la sécurité des membres de l'équipe, Présence à la réunion hebdomadaire avec le Dirigeant et les membres de l'équipe pour faire le point sur la semaine écoulée, échanger sur les difficultés rencontrées, et anticiper le bon déroulement de la semaine suivante, Motiver et encourager les membres de l'équipe et les aider à atteindre leurs objectifs individuels, Etre moteur pour que l'équipe performe et atteigne ses objectifs annuels. SUIVI DE l'ENTRETIEN DU MATERIEL : Veiller au bon usage et à l'entretien des outils et des machines quotidiennement. Veiller au renouvellement des consommables outils et des petits outils : visseuses, perforeuses, disqueuses (exemple renouvellement permanent des disques pour ne jamais être en rupture), Responsable du bon entretien et du nettoyage des outils. Tenue et mise à jour d'un carnet permettant de mesurer la perte des consommables liée à une mauvaise utilisation pour chaque poste.

Votre profil :
Formation : Qualification de maçon ou de couvreur professionnel type CAP, Profil autodidacte - avec références accepté. Expérience validée et concrète de l'animation d'une équipe et du suivi simultané de plusieurs chantiers dans la construction, Permis B indispensable, Conduite des engins / CACES serait un plus, Diplôme de secouriste du travail serait un plus Qualités requises : Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives sur le terrain, Savoir suivre, prioriser et optimiser - la gestion des chantiers et des hommes, Envie de prendre des responsabilités, de former ses équipes progressivement tout en veillant scrupuleusement à leur sécurité, Vouloir - et pouvoir - s'adapter aux contraintes d'une nouvelle vie insulaire, Volonté - et envie - de s'investir sur le long terme avec RS UNLIMITED et toute son équipe. Homme - ou femme bénéficiant impérativement d'une expérience de plusieurs années dans la gestion de chantiers et de l'animation d'une équipe d'ouvriers. Volonté de s'intégrer dans le cadre magique sauvage et exceptionnel de l'île d'Yeu, mais spécifique avec vingt cinq mille visiteurs l'été et cinq mille résidents à l'année !

Conditions d'emploi :
Contrat à durée indéterminé, sous statut Etam Niveau G Possibilité de contrat à durée déterminé durant la période de formation et d'intégration. Plan de formation individualisé pendant la période d'intégration. Logement sur l'île d'Yeu fournis durant la période de formation et d'intégration. Rémunération Fixe : 2644,72 € euros BRUT/ Mois (révisable la deuxième année suivant le développement de l'entreprise) Avantages fixes : Complémentaire santé,( participation entreprise 50%) Tenue vestimentaire complète , téléphone mobile et véhicule fournis. Paniers repas fournis, Avantages variables : Primes : la première année 1000 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels individuels, La deuxième année 1500 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels de l'équipe Epargne salariale : 1000€ /an (révisable la deuxième année suivant le développement de l'entreprise) Evolution du poste : Compte tenu des ambitions de la société et du potentiel important du marché local de l'Ile d'Yeu tant en rénovation qu'en construction, le Responsable de Chantier animera - à moyen terme - une équipe de plus de dix personnes : plaquistes, manoeuvres, conducteurs d'engins, maçons, électriciens, plombiers et menuisier.

Votre mission :
Vous êtes Chargé d'affaires travaux Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire Votre spécialité c'est le Froid Industriel Nous vous invitons à lire la suite … c'est par ici ! Vous intégrez l'équipe de Cédric le Directeur du service Travaux. Vous assurez l'organisation et le suivi des différents moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la réalisation d'un chantier d'installation, de la phase projet jusqu'au parfait achèvement. Concrètement : - Vous dirigez et coordonner l'exécution des chantiers en optimisant les paramètres de couts, de délais et de qualité - Vous veillez au respect des conditions du marché et des pièces annexes à celui-ci et établir notamment l'état des travaux réalisés hors marché en s'assurant de l'accord du maitre d'ouvrage sur ceux-ci - Vous réalisez les plans AUTOCAD de ses affaires - Vous assurez la réception des travaux relatifs aux chantiers qu'il a dirigés et obtenir du client la main levée des réserves éventuelles formalisées lors de la réception - Vous établissez les factures des travaux en fonction du marché ou de l'avancement du chantier, celle des travaux supplémentaires qui ont été exécutés et assurez la responsabilité de la bonne fin des paiements relatifs à ces facturations - Vous établissez les devis des travaux supplémentaires ou complémentaires - Vous êtes garant de la réalisation des travaux dans le respect de la politique sécurité de l'entreprise - Vous assurez la tenue du stock de matériaux et le planning d'utilisation des matériels de la société - Vous vous tenez informé en permanence des évolutions techniques et réglementaire de sa spécialité - Vous rendez compte à son supérieur hiérarchique de l'accomplissement de ses taches ainsi que des circonstances dans lesquelles celles-ci se sont déroulées et informez spontanément celui-ci de tous les événements ayant un rapport direct ou indirect avec sa mission - Vous encadrez les sous-traitants et établir les cahiers des charges afférents - Vous veillez à entretenir avec le maitre d'ouvrage des relations commerciales efficaces et avec tous les intervenants des chantiers qu'il exécute, qu'il s'agisse des personnels de l'entreprise, des sous-traitants, des entreprise extérieures ou du maitre d'ouvrage, des relations franches et courtoises. - Vous appréciez les déplacements réguliers en Haute-Savoie et exceptionnel en région limitrophe.

Votre profil :
Le profil qui va nous attirer : - Votre formation Technique Energie et génie climatique option Froid quel que soit le niveau. - Votre expérience de 5 ans minimum réussie dans ce secteur - Vos compétences dans le secteur du froid, eau glycolée, détente directe, fluides naturels (CO2, NH3, HFO), la maitrise des calculs hydrauliques, fluidiques et aérauliques, une très bonne connaissance du diagramme enthalpique - Votre autonomie, ponctualité, rigueur, et votre excellent sens du relationnel

Conditions d'emploi :
Ce que vous allez apprécier : • Rémunération à partir de 40 K€. • Intéressement. • Statut Cadre • Une voiture de fonction • Une mutuelle d'entreprise avantageuse. • Une équipe solidaire et dynamique. • Un environnement agréable au sein d'une entreprise familiale • Nos valeurs PEP'S (Performance, Envie, Progresser ensemble, Service client) Poste basé à Lyon et Annecy.

Votre mission :
Rattaché(e) au directeur d'agence, vous interviendrez depuis la prospection foncière jusqu'à l'acquisition des terrains afin de réaliser des opérations immobilières. Vos principales missions sont les suivantes : - Rechercher et identifier des terrains constructibles sur votre zone géographique - Étudier la faisabilité technique et économique des projets - Négocier les terrains et les promesses de ventes auprès des propriétaires fonciers - Développer et animer un réseau d'apporteurs d'affaires - Représenter l'entreprise auprès des collectivités locales et des acteurs locaux de l'immobilier - Effectuer une veille des appels d'offres fonciers/appels à concours

Votre profil :
De formation supérieure, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience significative en développement foncier acquise en immobilier d'entreprise/résidentiel ou justifiez d'une solide expérience dans la prospection et la négociation commerciale en immobilier. Vous maitrisez les techniques de prospection et de négociation et possédez une très bonne aisance relationnelle.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Voiture de fonction Primes de performance Avantages entreprise Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
- Réaliser / participer au suivi des programmes et documents relatifs à la régulation des produits sur-mesure et spéciaux conçus par THERECO, selon les besoins clients - Participer au développement de la partie hardware autour de l'automate - Développer différents types d'interface en lien avec l'automate (IHM, supervision…) - Participer à l'amélioration de l'accès à distance vers les machines (communications…) - Analyser les remontées du SAV pour appliquer les actions correctives nécessaires - Assister le SAV sur la mise en service des équipements communicants et la formation - Être force de proposition sur les problématiques d'innovation et d'amélioration continue

Votre profil :
Vous êtes rigoureux, organisé et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté de bonnes qualités relationnelles, d'écoute et de coordination. Vous savez établir des priorités et les gérer selon la charge du service. Vous êtes curieux des activités de l'entreprise et proactif dans la proposition d'améliorations. FORMATION / EXPERIENCE : Titulaire d'un diplôme supérieur en automatisme / systèmes embarqués. Débutant accepté, avec formation en interne. - Maîtrise de Word et Excel indispensable - Maîtrise de la programmation et des langages de programmation automate (la connaissance de l'automate programmable SCHNEIDER et de son environnement est un plus) - Bonne connaissance des réseaux et protocoles de communication (utilisation protocoles BACnet, LON, modbus…) - Minimum d'anglais technique requis - Connaissances en thermodynamique, thermique et aérauliques appréciées

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Rémunération selon profil et expérience Temps de travail : 35 h / semaine avec possibilité d'heures supplémentaires (modulation du temps de travail, heures supplémentaires majorées) AVANTAGES - Parcours d'intégration et de formation au poste - Compte épargne temps - Mutuelle - Tickets restaurant - Intéressement Poste basé à Pleudaniel (22)

Votre mission :
Sous la responsabilité du gérant, vous travaillerez principalement sur des projets de marchés publics variés : EHPAD, Mairies, crèches, salles des fêtes... en second oeuvre TCE (menuiserie, plâtrerie, plafonds suspendus...). Vos missions seront les suivantes : - Répondre aux appels d'offres, - Préparer les chantiers et valider les choix techniques - Dessiner les plans (sur Autocad) - Gérer le dossier technique et le transférer au service travaux

Votre profil :
De formation technique Bac2 minimum, vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire, dans le domaine de l'agencement/du second oeuvre. Vous maîtrisez les logiciels Autocad et Excel. Nous recherchons une personne organisé(e), dynamique et passionné(e) par le domaine. Les projets sont au niveau régional.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Valenciennes (59)

Votre mission :
En lien direct avec le chef d'atelier vous devrez : - Réaliser un diagnostic de panne de nos gammes d'engins de concassage, criblage et nettoyage sur les sites clients ou dans notre atelier à Saint-Maurice l'Exil. - Effectuer les maintenances, le dépannage et la remise en état de composants ainsi que la mise au point, - Organiser les interventions (pièces, poste de travail, outillages spécifiques, documentation et procédures), - Rédiger les rapports d'intervention technique, - Respecter les règles de sécurité. -Vous disposerez d'un camion d'intervention dont vous avez la charge (gestion des outils, du matériel, stock…)

Votre profil :
- Vous êtes diplômé en mécanique (BEP, BAC PRO ou BTS), vous avez une expérience significative d'au moins 2 ans à ce poste -Vous maitrisez l'hydraulique, l'électricité, les motorisations et les transmissions - Vous savez effectuer des réparations lourdes et faire des diagnostics. - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, - Vous savez travailler en équipe, êtes organisé et autonome - Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat CDI Rémunération de base à 3000€ Brut/ mois. Véhicule atelier, téléphone, frais, moyens informatiques Poste basé à Saint-Maurice-l'Exil (38) - Déplacements occasionnels