Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Sous la direction d'un ou plusieurs conducteurs de travaux, vous intervenez sur des chantiers de moyenne à grosse importance (5 à 20 personnes).

Votre profil :
Vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur du bâtiment et au minimum 2 ans comme chef d'équipe. Nous privilégions votre expérience et vos compétences, un diplôme n'est pas obligatoire. Vous êtes de solides connaissances dans le domaine BATIMENT. Vos principales qualités sont : la rigueur, le dynamisme et le sens relationnel.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 34 K€ / an Primes ponctuelles Primes d'objectifs Avantages : - Ticket repas : repas au restaurant midi en dehors du siège, sinon ticket restaurant - Mutuelle 403 avec prestations supérieures à PRO BTP - Formation RTT (6 JOURS PAR AN) CONGES : NOEL (1 semaine) AOUT (3 semaines) Avril (1 semaine) véhicule utilitaire de service mis à disposition par la société Localisation : TULLE - déplacement essentiellement sur le Département

Votre mission :
- Il-elle organise l'activité d'une ou de plusieurs équipes d'opérateurs et de conducteurs de machines ou de lignes de production - Il-elle effectue le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de production (quantité, délais, qualité, coût, ...) - Il-elle supervise le fonctionnement des équipements (réglages, maintenance, ...) - Il-elle peut organiser et suivre le stockage ou les expéditions des produits

Votre profil :
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES - Planifier et organiser l'activité du personnel - Répartir les activités entre les ateliers et les équipes - Sélectionner les machines et les outillages appropriés à la production et vérifier leur fonctionnement - Contrôler et superviser les contrôles de conformité de la production et des produits fabriqués - Suivre et vérifier l'approvisionnement des ateliers, lignes de production en matières et consommables - Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconiser les actions correctives - Élaborer des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production - Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel - Animer une ou plusieurs équipes - Contrôler et rédiger l'application des consignes COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES - Se montrer agile et proactif dans ses démarches - S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité - Comprendre les enjeux relationnels et de pouvoir en entreprise - Prendre en compte plusieurs paramètres à la fois dans ses analyses et ses décisions - Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel - Développer l'empathie et l'écoute positive - Entretenir des relations assertives avec les différents interlocuteurs - Être capable de travailler seul ou en équipe interculturelle et pluridsciplinaire, et en réseau - Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement, y compris en auto-apprentissage, dans les domaines associés à sa fonction - Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité - Transmettre des savoirs et savoir-faire COMPÉTENCES TRANSVERSES - Gérer des stocks et des approvisionnements - Utiliser des logiciels de Fabrication Assistée par Ordinateur FAO - Utiliser des logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Intégrer des méthodes d'ordonnancement - Respecter les normes qualité - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Coordonner l'activité d'une équipe - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Contrôler et rédiger l'application des consignes - Contrôler la conformité d'un produit - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Contrôler les expéditions de commandes - Organiser des actions de formation - Exploiter les outils informatiques et numériques - Pratiquer l'anglais - Contribuer à la cyber-sécurité de l'entreprise : intégrer le risque de cyber-criminalité dans ses activités - Favoriser l'intégration et le développement de l'innovation

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles Primes objectifs Avantages : - Véhicule personnel - Formation Localisation Mayotte

Votre mission :
Rattaché au Directeur du pôle étanchéité, vous intervenez sur des projets de logements essentiellement pour le compte d'architectes, de syndics de copropriétés et de bailleurs sociaux. Vous avez pour missions la préparation et le suivi des chantiers d'un point de vue administratif, technique, humain et financier sur d'importantes opérations. Totalement autonome sur ce poste, vous gérez les commandes et approvisionnements de vos projets et le démarrage de travaux (PPSPS, agrément sous-traitant). Vous managez du personnel interne et sous-traitant. Enfin, vous réceptionnez les travaux. Vous intervenez sur les levées des réserves, la rédaction de dossiers de fin de travaux (DOE). Vous êtes le garant du bon déroulement des travaux et veillez au respect du délai et du budget alloué.

Votre profil :
Titulaire d'un BTS Enveloppe du Bâtiment ou d'un BTS Bâtiment, vous avez une expérience de 5 années minimum dans la conduite de travaux en étanchéité support béton. Vous bénéficiez d'une solide expérience dans ce domaine faisant de vous un référent technique auprès de vos équipes et clients. Votre personnalité affirmée vous permet de vous imposer naturellement.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : de 45 à 50 K€ / an, selon profil et expérience. Poste basé dans le Val-de-Marne

Votre mission :
Il devra développer son portefeuille de clients. Il sera techniquement responsable de plusieurs projets, jusqu'à la garantie du parfait achèvement des travaux. Pour cela, les missions sont de : - Prévoir et organiser, à partir du dossier technique (DCE et plans d'exécution), les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions en respectant les délais et les coûts. - Organiser la mise en place des chantiers : planning d'exécution, définir et approvisionnement du matériel, nécessaire. - Assurer le suivi humain, technique, administratif et financier des chantiers. - Participer aux réunions de chantiers avec les clients. - Piloter les équipes des chantiers sur le respect des procédures et des règles de sécurité. - Respecter et optimiser les marges de bénéfice des chantiers. - Gestion financier des projets et analyse des écarts, reste à produire et à facturer. - Déployer la politique qualité et sécurité aux subordonnées. - Chiffrages, réponse aux appels d'offres selon plans et CCTP. - Rédaction des devis et études prévisionnelle pour des prestations supplémentaires. -Gestion des projets multidisciplinaires CFO - CFA (TGBT, SSI, Interphonie, BAI Informatique). -Etudes, calcul et dimensionnement des colonnes EDF, réalisation des plans électriques. -Réalisation des DEO (dossiers des ouvrages exécuter). - Assurer la relation commerciale avec les donneurs d'ordre : architectes, maîtres d'oeuvre, clients.

Votre profil :
Diplôme : BTS en Electrotechnique ou équivalent. Expériences : de 6 à 8 ans Domaine : Electricité CFO - CFA Profession : Chargés d'affaire en électricité

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Statut : Cadre Rémunération : selon expériences Poste basé à Aulnay-sous-Bois (93600)

Votre mission :
Vous avez la charge de coordonner et de diriger les travaux de chantiers. Vos missions : • Répondre à un appel d'offre (mémoire technique, chiffrage, planning…) • Établir des devis • Établir des situations mensuelles / factures • Réaliser les chiffrages des travaux supplémentaires • Gérer des planning chantiers TP • Coordonner et optimiser les temps et les couts des chantiers • Participer aux réunions de chantier et représenter l'entreprise • Contrôler la bonne exécution des chantiers et le respect des procédures • Faire appliquer les consignes de sécurité et veuillez au respect de celles-ci • S'assurer des délais d'exécutions • Établir le suivi financier des chantiers • Gérer les commandes fournisseur, négociation des prix, gestion des délais… • Gérer les stocks • Réceptionner les travaux, suivre les levées et le SAV

Votre profil :
• Expérience exigée 2 à 5 ans minimum • Formation ingénieur ou BAC 2 confirmé • Sérieuses connaissances techniques et informatiques (AUTOCAD/COVADIS…) Qualités : Réactivité, sérieux, rigueur, autonomie

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 39h/semaine du lundi au vendredi Rémunération motivante selon expérience Mutuelle PRO BTP S4P4 Secteur : Corse du Sud

Votre mission :
Vous aurez pour missions : - Gérer le compte d'exploitation, - Anticiper les risques techniques et mettre en place des actions préventives et évolutives, - Analyser le marché et développer la stratégie commerciale et marketing, - Développer et animer les activités sources et les potentiels marchés, - Garantir la qualité des produits livrés sur l'ensemble du périmètre fonctionnel, - Superviser le développement des offres d'un point de vu RetD, - Gérer les stocks et les approvisionnements fournisseurs, - Répondre aux appels d'offres privés ou publics, - Réaliser les études et les plans d'exécutions, - Négocier avec les fournisseurs, - Réaliser les commandes, - Assister aux réunions de chantier, - Gérer les chantiers, - Gérer les équipes techniques et commerciales Des déplacements géographiques sont à prévoir sur les départements limitrophes.

Votre profil :
Vous êtes issu d'une formation Electrotechnique ou en Maintenance industrielle. Vous disposez d'une première expérience en gestion de centre de profit ou ayant déjà encadré des équipes. La connaissance d'AUTOCAD serait un plus. Vous êtes organisé(e), disposant d'un excellent relationnel et avez un esprit combatif.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Pacé (35)