PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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HARRY HOPE 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise HARRY HOPE 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_harry_hope.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Sas ringoot
Plombier chauffagist...
Votre mission : Vous travaillerez seul ou en équipe. Un véhicule d'entreprise sera mis à votre disposition.
Vous interviendrez dans un secteur de 20 kms autour de la ville de Sarlat pour effectuer des dépannages et des installations en plomberie et chauffage, chez des particuliers et dans l'hôtellerie :
- installer une chaudière fuel, gaz, pompe à chaleur,
- Installation radiateur et plancher chauffant,
- effectuer le raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
- réaliser un diagnostic de panne sur chaudière fuel, gaz, sur chauffe-eau, etc…
- Installation appareils sanitaires,
- Réalisation de salle de bain,
- Façonnage tuyauterie cuivre, PER, PVC, etc…
- …
Votre profil : Vous justifiez d'au moins 1 à 2 ans d'expérience après diplôme; en tant que plombier chauffagiste.
Doté d'un bon état d'esprit, vous devrez vous intégrer à notre équipe.
Vous êtes motivé, sérieux et rigoureux dans votre travail.
Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 40 heures par semaine soit 35 heures 5 heures supplémentaires.
Salaire : à discuter selon votre expérience
Mutuelle d'entreprise.
Poste basé à Sarlat.
Si vous venez d'une autre région française, nous vous aiderons à trouver un logement si besoin.
COALYS 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Cop'solutions
Ouvrier qualifie pac...
Votre mission : Nous sommes à la recherche d'un ouvrier qualifié spécialisé dans les pompes à chaleur air-eau et air-air pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le candidat idéal possède une expérience significative dans l'installation, la maintenance et la réparation de systèmes de chauffage et de climatisation à base de pompes à chaleur.
Responsabilités :
- Installation, mise en service et maintenance des pompes à chaleur air-eau et air-air.
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les systèmes existants.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer des installations de qualité et respectant les normes de sécurité.
- Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le bon fonctionnement des équipements.
Votre profil : Diplôme en génie thermique, en chauffage, ventilation et climatisation (CVC), ou une qualification équivalente.
Certification en installation de pompes à chaleur (un atout).
Permis de conduire valide.
Expérience démontrée dans l'installation et la maintenance des pompes à chaleur.
Connaissance approfondie des systèmes de chauffage et de climatisation.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Souci du détail et respect des normes de sécurité.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois
- Localisation : ILE DE FRANCE
ATTILA 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise ATTILA 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_attila_2020.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Alvaro gomes serru...
Serrurier H/F
Votre mission : - Installation et pose de systèmes de fermetures : tous types de portes (pvc, alu, acier), porte sectionnelles, rideaux métalliques, Menuiserie en tous genres, tous types de serrures (encastrée, en appliques, électriques, serrures diverses)
- Dépannage des systèmes, serrurerie, automatismes, pose de fenêtres, de rideaux métalliques et autres systèmes abordés par l'entreprise
- Déplacement sur les chantiers
- Gestion de son camion : Suivi de stocks, gestion de ses outils, rangement
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans dans ce métier et vous êtes autonome.
Vous savez gérer un chantier de A à Z (préparation de la marchandise, installation, prendre les photos du chantier, réaliser bon d'intervention et faire signer le dossier technique au client, reporting auprès de vos collègues au bureau …)
Vous travaillez soigneusement et dans les règles de l'art, avec pour objectif de toujours faire de votre mieux et de satisfaire le client
Permis obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein
Statut ouvrier
Rémunération 2.394,34 € brut pour 169h
Heures supplémentaires rémunérées.
Mutuelle familiale avantageuse
Un véhicule de service pour se rendre sur les chantiers sera mis à disposition (à partir de l'entrepôt)
Une tenue de travail sera fournie
Poste basé à Savigny sur Orge - Interventions sur Paris et Sud IDF
SOMAHU 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise SOMAHU 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_somahu.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Anthony lallemand
Charpentier / couvre...
Votre mission : Préparer, poser et fixer des éléments de charpente - couverture - zinguerie afin d'assurer une protection durable contre les intempéries de nos chantiers.
Professionnel et consciencieux, vous devrez réaliser la mise hors d'eau des couvertures mais aussi de poser des isolations sous rampant.
Vous préparez la surface à couvrir. Vous fixerez sur la charpente les supports de couvertures et disposerez les matériaux de couverture.
Vous maîtrisez les différentes techniques de pose ainsi que les différents matériaux (tuile, zinc, plomb, cuivre, tuile, etc.)
Vous intervenez pour la pose des éléments de zinguerie.
Votre profil : Vous êtes passionné par votre métier et êtes diplômé en couverture (BP Couverture-Charpente, CAP Charpente-Couverture, BEP Technique du toit) avec une expérience sur un poste similaire.
OU
Issu d'une formation dans le BTP ou vous êtes motivé et avez envie de monter en compétences par un plan de formation.
Vous travaillez en hauteur, vous êtes aussi soucieux de votre sécurité ainsi que de celle de vos collègues et donc maitrisez les consignes de sécurité (port du casque, harnais de sécurité, chaussures).
Permis B souhaité
Nous étudions toutes les candidatures, alors n'hésitez pas, envoyer votre CV
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération à définir selon profil et compétences.
Avantages : Mutuelle / Panier repas
Poste basé à Dijon
Michael PageAccédez aux offres d'emploi de l'entreprise Michael Page2010-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_michael_page.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Sarl aux menuisier...
Menuisier fabricant ...
Votre mission : - Réaliser de l'agencement de mobiliers sur mesure en stratifié, médium, placage bois
- Lire et exécuter un plan de menuiserie
- Utiliser des machines à commandes numériques, plaqueuse...
- Utiliser des outils, électroportatifs (visseuse, perceuse, ponceuse...)
- Poser et installer du mobilier d'agencement (en binôme avec le chef de chantier)
Votre profil : Personne sérieuse, motivée, qui a de préférence 2 ans d'expériences dans l'agencement de mobilier d'intérieur
Il faut au minimum un CAP de menuisier ou ébéniste
Vous travaillerez en atelier pour le menuisier fabricant et/ou chez les clients pour le menuisier poseur
Vous travaillerez 39h / semaine
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Rémunération selon compétences et expériences
Avantages :
- Mutuelle
Localisation Besançon
Bouygues TP 2015Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Bouygues TP 20152015-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_bouygues.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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A.b.r. - adrian ba...
Conducteur de travau...
Votre mission : Vous êtes responsable de l'organisation, du suivi et du bon achèvement du ou des chantiers dont vous avez la charge, dans le respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement.
À ce titre, vous aurez notamment pour missions de :
- Analyser les pièces marchés afin de définir les moyens à mettre en oeuvre pour l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coût.
- Assurer le suivi contractuel du chantier dont vous aurez la charge.
- Assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire jusqu'à l'achèvement des travaux et la levée des réserves.
- Établir les relations avec les différents partenaires externes (clients, fournisseurs, sous-traitants) et internes.
- Effectuer l'ordonnancement, le pilotage et la coordination
- Veiller au respect de la sécurité, des délais et des procédures de qualité.
- Procéder aux commandes
- Participer aux différentes réunions (avancement, suivi de chantier...).
- Préparer la réception de travaux.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience en conduite de travaux de 5 ans minimum acquise dans le domaine du bâtiment .
Dynamisme, capacité à mener des équipes, rigueur, réactivité, sens du relationnel et de l'écoute seront des atouts déterminants pour la bonne réalisation de vos missions.
Vous possédez le permis B et êtes mobile pour vous déplacer sur les chantiers du département.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2800 et 3500 € / mois
Mutuelle
Un véhicule de fonction vous sera attribué.
Localisation : Ile de France
COALYS 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Harry hope
Chef de chantier cvc...
Votre mission : Sous la hiérarchie du gérant, vous aurez comme principales missions l'encadrement des équipes chantiers CVC de 2 à 5 monteurs (collaborateurs, sous-traitants...) tout en participant au montage des installations (Équipements de climatisation : Systèmes VRV/DRV, splits, CTA... , de ventilation et de chaufferie (PAC,..) )
En tant que véritable référent technique, vous tiendrez compte de la conformité des matériels, des normes de sécurité puis de la bonne rédaction des rapports d'intervention et vous anticipez l'approvisionnement et les besoins en matériel.
En bon relationnel, vous répondez aux attentes des clients et vous participez également aux réunions de chantiers.
Un véhicule de service personnel vous sera mis à votre disposition pour vos déplacements journaliers chez vos clients tertiaires situés sur les départements du 59,62 et 80.
Votre profil : De formation technique, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience dans l'encadrement d'un chantier en génie climatique. Autodidacte, véritable homme de terrain, vous maîtrisez parfaitement les normes CVC et vous êtes reconnu par votre rigueur, votre bonne capacité d'analyse, d'organisation et de synthèse. Votre excellent relationnel et votre sens du service vous permettront de mener à bien vos missions.
Vous possédez votre permis B ainsi que les habilitations frigorigènes et électriques. Idéalement, vous possédez le caces nacelle.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : un véhicule de service, les paniers repas, les heures de route payées en heures de travail, la prime de participation, les chèques cadeaux CSE,...
Lieu : Lens (62)
CIMELTA 2018Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CIMELTA 20182018-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cimelta.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Lhotellier
Chargé de gepp - H/F
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Développement RH, dans la droite ligne de la stratégie de l'entreprise, vous êtes un(e) acteur/ actrice majeur(e) de la structuration de nos pratiques et de l'accompagnement de la transformation dans votre domaine.
Ainsi dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :
Accompagner le Responsable Dev RH dans la définition et la mise en place de la politique GEPP en fonction des objectifs stratégiques établis par la direction générale,
Mettre en place les plans de gestion prévisionnels des effectifs et des emplois, les analyses prospectives afin d'anticiper les besoins en termes de recrutement et de mobilité et d'identifier les emplois en tension (pénurie de compétences)
Créer / refondre les filières métiers, les fiches de poste et les référentiels de compétences associés (6 Branches Métiers)
Conduire les campagnes des entretiens annuels et professionnels, effectuer les synthèses et analyses associées,
Mettre en place et assurer le suivi des indicateurs de votre périmètre,
Promouvoir et organiser la mobilité interne au sein de l'entreprise
Conduire ou participer à des projets transversaux impliquant les RH,
Être acteur / actrice de la structuration des pratiques et de l'innovation dans son domaine
Votre profil : Et vous dans tout ça ?
Vous épanouir au sein de notre équipe !
Pour l'ensemble de ces activités, le(la) Chargé(e) de GEPP travaillera en collaboration avec les différentes fonctions de l'entreprise que ce soit en agence ou au siège social.
Diplômé(e) d'un niveau Bac 3 à bac 5 en Ressources Humaines, en Droit Social, en Psychologie ou dans un domaine similaire, vous disposez d'une expertise approfondie en GEPP et vous avez une véritable appétence pour les Ressources Humaines. L'esprit d'équipe, l'autonomie et la prise d'initiatives vous caractérisent. Vous faites preuve d'engagement et d'implication dans les missions confiées. Vous êtes apprécié(e) par votre dynamisme et votre convivialité. La qualité de votre communication (écrite et orale) est appréciée.
Vous excellez dans la mise en place de dispositifs innovants pour le développement des compétences et l'évolution professionnelle. Votre aisance relationnelle et votre rigueur reconnue font de vous un(e) collaborateur(trice) clé(e) pour interagir efficacement avec les équipes et les managers, tout en organisant des processus complexes dans le respect des délais.
Rejoindre LHOTELLIER, c'est s'investir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines, alors rejoignez l'aventure au sein d'une équipe conviviale dans laquelle nous prônons les échanges et la transparence. Vous serez intégré(é) à une équipe de passionnées. Vous bénéficierez d'une grande autonomie et les prises d'initiatives seront encouragées. Nous vous proposons une ambiance de travail bienveillante, un manager à l'écoute et disponible.
GRANICO 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise GRANICO 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_ganico.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Ariess consulting
Support technique cf...
Votre mission : Rattaché au Responsable du Service Back Office, vous intervenez sur les axes suivants :
- Études de Conception et Production : participation aux réunions d'initialisation ou de cadrage projet, réalisation des piquetages et relevés sur site, réalisation des pièces graphiques : plans d'implantation, synoptique, plans d'exécution, note de calcul, DAP, etc…, réalisation des pièces écrites : élaboration des APS / APD, aide à l'élaboration des CCTP et CCF et des pièces associées, préparation à l'analyse des offres : intégration des offres dans le logiciel prévu à cet effet ; paramétrage des critères et sous critères de notation ; préparation du support d'analyse ; première lecture des réponses entreprises (mise en évidence des remarques d'un point de vue organisationnel, technique, financier et validation des notes de calcul).
- Gestion Commerciale : suivi, détection et qualification des appel d'offres, participation aux réponses des appels d'offres : travail en équipe avec l'ensemble des collaborateurs sur le mémoire technique, planning, etc…
- Gestion et Mise à jour de la Base de Données Documentaire Générale (BDDG) d'Ariess Consulting intégrant les modèles de documents de production.
- Organisation : assurer la bonne tenue et la mise à jour de l'organisation du réseau interne de l'entreprise (documents modèles, plans type, éléments liés à la conception).
- Support Technique : veille technologique (sûreté / sécurité / SmartCity / SmartBuilding) (mise à jour de la BDDG), veille normative (mise à jour de la BDDG), veille règlementaire (mise à jour de la BDDG), assurer le transfert de compétences en interne par l'organisation de présentations fournisseurs, documents internes, etc …
Votre profil : De formation technique en CFA, avec idéalement des connaissances en CFO. Vous connaissez le monde de l'entreprise ou du bureau d'études et justifiez d'une expérience de minimum 1 an.
Vous êtes méthodique, précis, autonome et rigoureux.
Vous maîtrisez les outils suivants :
- AutoCad ;
- Microsoft Visio ;
- Suite Office (Word, Excel et Powerpoint).
- Les outils de pilotage projet ;
Vous êtes force de proposition et aspirez à évoluer au sein d'une équipe dynamique et soudée.
Conditions d'emploi : Nous vous proposons :
- CDI à temps plein
- Salaire selon profil et expérience
- Formation en interne
- Mutuelle d'entreprise
- Poste sédentaire à pourvoir de suite, basé à Méré (78)
EPLS 2017Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EPLS 20172017-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_epls.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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A.j.c. de bastos
Metreur / charge d'a...
Votre mission : Relevés sur site et établissement de détail métrique
Relevés sur plans et détail métrique à la suite
Sur site : identification des supports, compétences techniques pour préconisation à la suite
Rédaction de devis suivant CCTP ou sur création de descriptif, tenir compte des éléments d'un CCAP.
Votre profil : Compétences techniques :
- Maitrise des DTU et règles de l'art (ravalement /peinture /enduit extérieur)
- Établir un mémoire technique, préparation DOE
Rigueur, sérieux et ponctualité sont indispensables
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut cadre
Rémunération : à débattre selon profil et expérience
Avantages : Forfait jour, véhicule de service, téléphone portable, mutuelle familiale
Poste basé à Sucy-en-Brie - Chantiers sur Paris et Ile de France
CEGELEC 4Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CEGELEC 42012-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cegelec.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Patrimoine et reno...
Charge d'affaires H/F
Votre mission : Prospection et développement commercial
• Rechercher de nouveaux axes de développement en accord avec les orientations commerciales et les spécialités de l'entreprise.
• Ajuster le positionnement marketing des produits de l'entreprise (maintien des offres existantes, développement de nouveaux produits, construction de nouvelles offres) via des retours d'expériences et l'analyse des remontées clients.
• Détecter les futurs appels d'offres par des relations de proximité avec les clients existant (grands comptes, comptes clefs) et l'élaboration d'un réseau de prospects (promoteurs, bureaux d'études, particuliers, acteurs publics).
• Effectuer une veille active pour suivre l'évolution des marchés et identifier les décisionnaires (architectes, bureaux d'études…) de chaque projet.
• Assurer le montage de nouvelle affaire en lien avec les équipes techniques et animer des actions de marketing opérationnel.
• Suivre les indicateurs de performance commerciale (rentabilité des affaires, marges dégagées, délais de livraison) et développer les ventes afin d'augmenter le chiffre d'affaires. Valoriser et promouvoir le savoir-faire de l'entreprise par le biais d'actions de communication externe : salons, foires, démonstrations.
Gestion des clients grands comptes et pilotage des affaires
• Fidéliser et entretenir des relations étroites avec un réseau de maîtres d'oeuvre et de maîtres d'ouvrage afin d'identifier en amont le lancement de nouvelles affaires.
• Superviser le montage des affaires et garantir au client la qualité des différentes études (techniques, prix…) réalisées par l'entreprise.
• Conduire les négociations commerciales avec les clients grands comptes de l'entreprise et assurer le suivi des affaires stratégiques pour l'entreprise.
• Intervenir en support des équipes commerciales sur les dossiers les plus complexes lors des phases de négociation ou en qualité de référent technique et commercial.
Négociation des affaires
• Réceptionner et analyser le document de consultation des entreprises (DCE) ou le cahier des charges transmis par le client.
• Intervenir en avant-vente auprès du client pour le conseiller sur les choix les plus adaptés à ses besoins (choix de matériaux et de matériel, formalisation du cahier des charges, suivi du dossier d'étude) et mode constructif et proposer des variantes.
• Formaliser une proposition commerciale (technique et financière) en collaboration avec les départements études (études techniques, chiffrage, devis), travaux (conditions d'exécution) et juridique (interprétation et conception des contrats).
• Proposer la meilleure offre (honoraires, proposition technique…) en établissant des partenariats avec des prestataires et des fournisseurs et participer à la négociation des accords-cadres annuels en lien avec les départements achats et juridiques (s'ils existent dans l'entreprise).
• Déterminer la marge à réaliser et fixer le prix final avec le directeur commercial.
• Mener les négociations commerciales avec le client en vue de conclure l'affaire (prix de la prestation, conditions de remises et de paiement).
• Négocier ou renégocier les accords-cadres annuels avec les clients et les fournisseurs privilégiés de l'entreprise.
Suivi commercial des affaires
• Transmettre l'ensemble du dossier une fois l'affaire conclue (conditions contractuelles, document technique : dossiers d'études, planning) à la direction des travaux et/ou aux conducteurs de travaux chargés de l'exécution des travaux (dossier transfert).
• Effectuer un suivi administratif et commercial et gérer les litiges clients et fournisseurs : suivi des livraisons de lots, de la facturation, organisation des relances clients/fournisseurs.
• Garantir la qualité des prestations à chaque étape de la réalisation (études, réalisation des travaux) et veiller au respect des délais de livraison, des moyens et des conditions de prix prévus lors de la conclusion de l'affaire (faire des devis de travaux supplémentaires demandés pour MO/MOE).
• Gérer la prestation de service après-vente une fois la livraison des travaux effectuée et les réserves levées.
• Assurer l'interface avec l'ensemble des parties prenantes de l'affaire : départements internes (études, travaux, supports : juridiques, achats…), les sous-traitants, les intervenants extérieurs et les clients tout au long de l'affaire.
• Gérer le compte d'exploitation et réaliser des reportings réguliers auprès de la direction générale.
• Superviser l'administration des ventes (mesure des écarts de facturation, suivi des encours…) et intervenir en cas de litige important avec un client ou un fournisseur.
• Veiller au respect des standards de qualité de l'entreprise en matière de réponse commerciale.
Votre profil : Chargé d'affaires ou similaire : 5 ans (Exigé)
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Statut : Cadre
Salaire de 40 000€ à 60 000€ par an
Avantages :
• Participation au transport
• Titre-restaurant
Programmation :
• Travail en journée
Poste basé à Saint-Ouen
EFFGIE 2023Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EFFGIE 20232023-12-19T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_effgie.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Schont, groupe len...
Chef d'équipe poseu...
Votre mission : • Sous la responsabilité du responsable travaux, vous devrez vous rendre sur les chantiers de Lyon et son agglomération pour gérer une équipe de 2 ou 3 poseurs.
• Vous aurez pour mission de poser tous les ouvrages de métallerie / serrurerie de nos chantiers de logements tel que garde-corps, escaliers, clôtures, portails, auvents, châssis, etc.
• Vous devrez, entre autres, réceptionner les livraisons, anticiper les besoins matériels pour mener à bien vos chantiers, gérer les interfaces avec les autres corps d'état le cas échéant, communiquer avec les clients et/ou la maitrise d'oeuvre, faire remonter au conducteur de travaux les aléas chantier, gérer les travaux jusqu'aux levées de réserves.
Votre profil : • Vous avez de préférence au moins 5 ans d'expérience dans le secteur pose de métallerie
• Vous avez de solides connaissances dans le domaine
• Vous justifiez idéalement d'une expérience de chef d'équipe en bâtiment avec des compétences en serrurerie/métallerie
• Vous savez faire preuve d'autonomie et de fiabilité
• Vous avez envie de vous investir au sein d'une société qui vous accordera sa confiance
Vous acceptez des déplacements fréquents.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Taux horaire à définir selon profil
Durée hebdomadaire de 38h
Horaires du lundi au jeudi 7h-12h / 12h45-16h - Horaire du vendredi : 7h-12h
Véhicule de service et téléphone
Localisation : Colombier Saugnieu
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