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Votre mission :
Vous travaillerez majoritairement seul, en totale autonomie. Selon l'importance des travaux, vous pourrez intervenir en équipe de 2 ou 3 personnes. Vous devrez effectuer la pose de menuiseries intérieures et extérieures (pvc, bois, alu) sur des chantiers neufs collectifs sur le bassin Rennais.

Votre profil :
De formation CAP/BEP Menuisier avec expérience dans ce domaine en tant que poseur. Permis B Valide indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat CDI à 39 H Horaire de 8h à12h-13h à 17h (16h le vendredi) Rémunération entre 2500 et 2600 euros Tickets restaurants Poste basé à Vern sur Seiche (35)-Chantiers aux alentours.

Votre mission :
Vous serez rattaché(e) à l'agence de Compiègne, et avec l'appui d'une équipe de commerciaux sédentaires, vous serez chargé(e) de développer une clientèle d'artisans, de petites et moyennes industries et collectivités sur un territoire comprenant une partie de Compiègne et le secteur sud est de l'Oise. - Vous gérez et développez le portefeuille client qui vous ait confié par une stratégie efficace de fidélisation - Vous effectuez une prospection active de votre secteur. - Vous travaillez en collaboration avec une équipe de commerciaux sédentaires afin d'établir des devis, des commandes, de suivre les délais, les approvisionnements, les éventuels litiges ou S.A.V, - Vous êtes le partenaire privilégié auprès de vos clients, vous mettez en avant nos gammes de produits et services, - Votre présence quotidienne sur le terrain vous permet d'être un(e) référent(e) technique et ainsi fidéliser les clients, - Vous connaissez le client, ses chantiers, et ses problématiques

Votre profil :
NIVEAU DE FORMATION : Bac 2 SAVOIR FAIRE : Vous avez une expérience de la vente de produits similaires et une bonne connaissance du secteur du bâtiment. SAVOIR ETRE : Vous êtes autonome, dynamique, curieux(se), organisé(e), avec un bon relationnel, optimiste, enthousiaste, persévérant(e) NIVEAU D'EXPERIENCE : Expérience exigée de minimum entre 3 et 5 ans Permis B exigé

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI La fourchette de rémunération indiquée comprend : Une rémunération brute annuelle fixe selon expérience complétée par une prime mensuelle variable dont le montant varie de 0 à 600€ brut selon les résultats atteints sur objectifs de marge en volume et en taux Des primes complémentaires liées aux résultats de l'entreprise et sur opérations de prospection, télévente. Mutuelle groupe Forfait restauration mensuelle 320€ (16€ par jour travaillé) Vous disposerez d'un véhicule commercial, d'un téléphone et d'un ordinateur TEMPS HEBDOMADAIRE DE TRAVAIL ET JOURS TRAVAILLES : Du lundi au vendredi / 37h45 / de 8H00 à 18H00

Votre mission :
De la rénovation du patrimoine historique en passant par la construction de villas de caractères, nous privilégions l'utilisation de matériaux nobles. Sous la direction du conducteur de travaux, vous intervenez en atelier et sur le chantier dans la fabrication et rénovation de menuiseries bois (portes, volets, parquets, terrasse, mobilier intérieur, agencement, etc). Rattaché au conducteur de travaux, vous : - intervenez auprès d'une clientèle de particuliers, d'entreprises et êtes doté d'un bon sens du relationnel - organisez les chantiers et veillez à leurs bons déroulements - encadrez une équipe de menuisiers bois - êtes attentifs aux règles de sécurité - êtes le garant du respect des règles de sécurité et du nettoyage du chantier dont vous assurez le suivi. Vous intervenez sur des chantiers en menuiserie traditionnelle bois, villas de standing, restauration du patrimoine et marché public. Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Martinique et ses dépendances.

Votre profil :
De formation technique (BEP/CAP/BP/BT/BMA Menuiserie/Ébénisterie/Agenceur), vous justifiez d'une expérience significative en menuiserie bois/ébénisterie d'au moins 10 ans. Vous êtes reconnu pour vos compétences, votre adaptabilité et votre goût du travail bien fait, et avez une expérience de 5 ans en qualité de chef d'équipe et/ou assistant de chantier. Vous serez à même de vous déplacer dans tout le département. Déplacements dans les îles du Nord possibles.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 2207 et 2360 € / mois en fonction de l'expérience du candidat et selon la convention collective du bâtiment Avantages : - Mutuelle - Ticket repas - Paniers repas lors de déplacements sur le chantier Localisation : Sainte-Luce, Martinique

Votre mission :
- Supervision et coordination quotidienne de votre équipe sur les chantiers. - Installation, démontage et vérification des échafaudages. - Gestion de la sécurité sur le site, en veillant au respect des normes et des procédures de sécurité. - Formation des nouveaux employés et assistance technique continue pour toute l'équipe. - Collaboration avec d'autres chefs d'équipe et le service de gestion de projet pour assurer une communication efficace et une réalisation optimale des projets.

Votre profil :
- Expérience significative en montage d'échafaudages. - Compétences avérées en leadership et en gestion d'équipe. - Connaissance approfondie des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur. - Capacité à travailler en hauteur et en environnement extérieur. - Formation spécifique aux travaux en hauteur et aux échafaudages (CQP Monteur d'échafaudage ou équivalent). - Sens de l'organisation, rigueur et proactivité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Bayonne (64)

Votre mission :
Rattaché(e) au chef d'entreprise, vous apportez à vos clients une prestation globale. Vous pilotez la conception, animez le dialogue technique et pilotez la réalisation technique des affaires en veillant au respect des engagements contractuels et de la satisfaction des clients. Vos missions seront les suivantes : - Proposer, négocier et soutenir les offres. - Participer à l'établissement des prévisions commerciales. - Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients - Travailler en synergie avec le Bureau d'Étude pour la faisabilité technique. - Planifier les travaux et le budget : définir les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des affaires, effectuer les commandes. - Suivre et encadrer les chefs d'équipes et monteurs sur les chantiers. - Assurer le respect des délais énoncées dans les conditions contractuelles ainsi que les impératifs de qualité. - Gérer le planning : définir les moyens humains et matériels, effectuer les commandes, - Contrôler le bon déroulement des projets. - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers. Garant(e) de la rentabilité financière de vos opérations et de la satisfaction client, vous veillez aux résultats des chantiers et à leur conformité au regard du budget.

Votre profil :
Vous disposez d'une formation supérieure technique type BTS ou ingénieur en génie électrique. Vous avez une expérience minimum similaire de 5 ans et possédez une expérience concrète dans la gestion de projets, la relation commerciale et le management d'équipes et vous avez de très bonnes connaissances en électricité. Organisé et réactif, vous avez un bon relationnel et un esprit commercial développé.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Pacé (35)

Votre mission :
Véritable interlocuteur (trice) privilégié (e) de nos collaborateurs Etam, cadres et compagnons, vous assurez la responsabilité du traitement de leur paie et gérez leur dossier administratif. La fonction multiple du poste, parfois complexe, exige une extrême rigueur. A ce titre, vos principales missions seront de : - Effectuer les formalités administratives liées aux entrées et sorties du personnel (contrats de travail, visites médicales, soldes de tout compte, contrôle des documents fournis…) - Assurer la gestion de la paie en rassemblant les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié (éléments fixes et variables, contrôle des pointages…) - Assurer la gestion des temps de travail individuels (Absences, congés payés, arrêt maladie, formations…) - Tenir à jour le registre du personnel et les dossiers individuels des salariés - Etablir les déclarations administratives (arrêts maladies, accidents du travail, intempéries, congés payés…) - Répondre aux questions sociales du personnel (Bulletin de paie, mutuelle, frais de trajet, primes…) en assurant notamment une permanence téléphonique hebdomadaire - S'occuper de la gestion des intérimaires (vérification des contrats, fiche d'accueil, fiche de poste, pointages, carences, vérification des factures…) - Gérer les adhésions et radiations des mutuelles des collaborateurs - Appliquer la Législation Sociale, le Droit du Travail, la convention collective de branche

Votre profil :
Vous êtes rigoureux (se), autonome, vous avez le sens du détail, la maîtrise parfaite d'EXCEL et une communication verbale et écrite concise et précise. Le respect de la confidentialité et la discrétion sont obligatoires. Vous avez une formation BAC 2 en RH/paie ou en comptabilité Option gestion du personnel. Une connaissance de l'environnement du BTP ou assimilé constitue un atout indéniable.

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI, Temps Plein. Rémunération motivante selon profil et expérience Lieu de poste : CHILLY-MAZARIN, IDF 91380. CV lettre de motivation à adresser en cliquant sur "Répondre à l'annonce"