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Votre mission :
Mettre en oeuvre les orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti (Plan Stratégique de Patrimoine) : - Piloter l'avancement des opérations de travaux au regard de la programmation du PSP - Effectuer le montage, la planification, la coordination d'opérations de réhabilitation et de maintenance des bâtiments - Réaliser le programme et le montage financier d'opérations pour les dossiers complexes - Solliciter les entreprises extérieures et constituer les dossiers de mises en concurrence - Effectuer/superviser les études préalables ou de conception réalisées par les prestataires retenus - Superviser les démarches administratives visant l'obtention des autorisations nécessaires - Superviser le déroulement du chantier et veiller au respect des délais, du budget, du planning, du cahier des charges de l'opération et de la qualité technique Veiller à la préservation du patrimoine bâti de l'OPH : - Assurer une veille réglementaire, technique, financière et environnementale - Établir le budget prévisionnel et superviser le suivi des dépenses et des recettes d'investissement - Établir les études de faisabilité et de montage d'opérations - Créer, analyser et suivre les tableaux de bord ou les indicateurs d'activité, afin d'assurer le reporting - Superviser les travaux de réparation à la suite des dommages et sinistres survenus sur les biens de l'OPH, en collaboration étroite avec le service assurances sinistres - Gérer les dépannages d'urgence, la mise en sécurité et en conformité en réponse aux sollicitations des locataires et aux signalements des techniciens de proximité Manager une équipe : - Motiver, encadrer ses équipes et développer leurs compétences - Fédérer et donner du sens

Votre profil :
Formation requise : Formation supérieure en bâtiment / génie civil, conducteur de travaux, secteur du bâtiment et une expérience significative en maintenance du patrimoine Compétences et connaissances : - Connaissance en droit de la construction, expertise technique et connaissance en matière de rénovation thermique - Montage d'opérations et réglementation - Capacité à gérer en parallèle plusieurs opérations dans le respect des plannings, des budgets et du cahier des charges - Capacité à négocier

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Bar-le-Duc (55)

Votre mission :
Rattaché(e) au Manager commercial, vous aurez comme principales missions (liste non exhaustive) : - Assurer et développer la gestion du portefeuille clients dédié, soit une centaine de comptes - Négocier et éditer les contrats des partenariats - Accompagner et suivre les partenaires durant toute la phase de l'évènement - Commercialisation des évènements du Groupe et médias associés - Prospection et veille commerciale notamment sur les évènements concurrents - Participation à la mise en oeuvre opérationnelle des évènements - Participation à la création et au développement de nouvelles offres

Votre profil :
- De formation Bac 5 minimum (école de commerce ou équivalent), vous témoignez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. - Véritable commercial(e) dans l'âme, vous être un véritable négociateur. - En plus d'être passionné(e) par l'évènementiel, vous avez une connaissance ou un intérêt pour milieu du numérique, de la cybersécurité et intelligence artificielle. - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, rédactionnelles et votre capacité à faire aboutir des négociations. Le poste ayant une dimension international, l'anglais est impératif ! Key Account Management / Business Development / commercial / grand compte / intelligence économique

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Localisation Paris

Votre mission :
En lien avec la Direction, vous assumerez les tâches suivantes : Sur le plan administratif : - Participation à la stratégie commerciale en partenariat avec la force de vente - Animation du site internet et mise en place des actions marketing et des outils d'aide à la Vente. - Suivi des dossiers SAV et des non-conformités - Mise en place d'actions pour évaluer la satisfaction clients Sur le plan commercial : - L'accueil téléphonique - Définition des besoins du client par téléphone, l'élaboration et la relance des devis - L'assistance à la prospection téléphonique - Echange avec les commerciaux sur les demandes entrantes - Recherche et qualification de nouveaux partenaires / fournisseurs

Votre profil :
Issu(e) d'un BTS / Ecole de commerce, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste équivalent. Compétences : - Maitrise des Logiciels EBP Gestion Commerciale (ou SAGE Ligne 100) - Connaissance des outils internet, réseaux sociaux. - Travailler en équipe - Maitrise des techniques de ventes Qualités professionnelles requises : - Capacité à gérer son temps - Organisation - Aisance relationnelle - Courtoisie - Disponibilité - Gestion des priorités

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39H Rémunération : Entre 30 et 40 K€ en fonction de l'expérience Avantages : tickets restaurant, primes, avances sur frais, véhicule de service Poste situé à Montévrain (77) Envoyez votre CV à notre service des ressources humaines avec la référence ATCS/JFN en cliquant sur " Répondre à l'annonce ".

Votre mission :
Sous la hiérarchie du(de la) Chef d'Equipe, vous aurez pour missions principales : - Maçonnerie : démolition, terrassement, mélange de matières premières, remblayage, préparation des éléments de ferraillage, réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture - Transport des matériaux et des outils - Montage des échafaudages, tréteaux, plateformes, échelles - Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention

Votre profil :
- Vous êtes doté.e d'une réelle motivation et d'une capacité à travailler en équipe !. - Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP ou BEP dans les métiers du Bâtiment/TP. - Vous disposez d'une première expérience des travaux extérieurs dans le secteur du gros oeuvre

Conditions d'emploi :
Contrat : Intérim Salaire : Entre 11.27 et 12.50 € / mois Primes ponctuelles - Mutuelle - Epargne salariale - Intéressement - Formation Localisation : ORLEANS

Votre mission :
En tant que Responsable SAV, rattaché(e) au gérant, vous intervenez sur la région Hauts-de-France en assurant la réalisation de contrats de maintenance en génie CVC pour le compte de clients tertiaires. Vos missions seront dans un premier temps de garantir et piloter la réalisation de plusieurs projets déjà existants dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais en passant par le management des équipes (techniciens...) Également, vous avez la charge d'identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance en proposant des solutions viables et pérennes à vos clients puis vous engagez la négociation et la conclusion des contrats. Vous serez amené également à chiffrer des travaux supplémentaires auprès de vos clients et à gérer ces travaux. Pour mener à bien vos projets, vous disposez également d'un SAP et de plusieurs outils informatiques pour effectuer vos devis.

Votre profil :
De formation BAC PRO ou plus en génie climatique, vous justifiez de 3 ans d'expériences en tant que Responsable SAV ou s'y approchant dans le génie climatique. L'entreprise recherche un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z. De nature tenace, vous êtes animé par les défis et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise avec une ambiance familiale en forte croissance développant des projets viables et réussis.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Arras (62)

Votre mission :
• Votre rôle est de veiller à ce que le matériel d'alarmes, caméra anti intrusion, détection incendie soit en fonctionnement, conforme aux exigences des clients • Vous réparez, changez le matériel défectueux • Vous vous déplacez chez les clients suivant une organisation prévue par votre responsable • Les clients sont des entreprises, établissements scolaires, hôtels...

Votre profil :
• Titulaire d'un diplôme d'électrotechnicien, vous avez une première expérience conséquente dans un domaine similaire • Vous connaissez le matériel type ARITECH ou équivalent • Vous êtes issue d'une formation Bac 2 ou plus spécialisée en électrotechnique • Vous avez de préférence au moins 5 ans d'expérience dans le secteur • Vous avez de solides connaissances dans le domaine alarme et vidéosurveillance • Vos principales qualités sont : autonomie, dynamisme et discret • Vous acceptez des déplacements fréquents Rejoignez une équipe de 17 collaborateurs, où la bienveillance et l'entraide sont un quotidien!

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire 2700 € / mois Du lundi au vendredi midi - 35H Avantages : • Primes de petits et grands déplacements • Ticket repas • Mutuelle Localisation Morsang-sur-Orge