Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 28

Votre mission :
- Maintenance préventive, curative et améliorative sur les fermetures industrielles et équipements de quai (portes sectionnelles, niveleurs de quai, portes rapides, rideaux métalliques, portails). - Détection et résolution de pannes (mécanique, électrique, hydraulique). - Installation et mise en service de nouveaux équipements. - Relation client : vous incarnez notre professionnalisme sur le terrain ! - Rédaction de rapports d'intervention (pour assurer un bon suivi des interventions).

Votre profil :
Vous avez une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent. Vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur Bâtiment. Maîtrise des techniques de dépannage électriques et mécaniques. Savoir raccorder électriquement, comprendre les composants et savoir les régler. Vous partagez nos valeurs : respect, rigueur, organisation, anticipation. Aimer le travail en équipe, tout en étant autonome et force de proposition. Permis B obligatoire (vous interviendrez sur la Région Centre).

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 2400 € / mois Primes ponctuelles Primes objectifs Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Epargne salariale - Comité d'entreprise - Véhicule de société - Intéressement - Formation Localisation : Montargis

Votre mission :
Notre partenaire spécialisé dans le froid industriel, recherche dans le cadre de son développement un(e) Frigoriste (H/F) pour un poste à pourvoir dans les alentours de Rouen (76) Vos missions : Rattaché au responsable d'affaires, vos responsabilités sont les suivantes : -Diagnostiquer une panne frigorifique -Identifier les pièces défectueuses -Effectuer les réparations -Etablir des devis de réparation -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité

Votre profil :
Votre profil : Titulaire d'une formation type TFCA et/ou d'un BAC2 ou d'une formation similaire, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum. De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous disposez d'un bon avez des connaissances en froid alimentaire, industriel et détenez l'habilitation manipulation de fluide frigorigène (CAT 1) ainsi que les habilitations électriques. Horaire de journée. Ce poste nécessite des astreintes = 1 semaine sur 5 Rémunération selon le profil. N'hésitez pas à postuler !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Rouen (76)

Votre mission :
En lien direct avec le Chef d'Entreprise : - Mise en place des installations fixes de chantiers - Mise au point des dispositifs de signalisation et de sécurité - Organisation des chantiers - Management du personnel de chantier - Planification et suivi des travaux (budgets) - Intégration et respect des procédures de sécurité (PPSPS) - Contrôle des plans d'exécution et de détail - Optimisation des équipes de production - Commande des matériaux et matériels - Contrôle des travaux des sous-traitants - Contrôles techniques en cours d'exécution - Suivi de l'avancement des chantiers (réunions de chantier) - Gestion administrative du marché - Suivi et analyse des résultats de chantier à partir des états informatiques fournis par logiciel dédié

Votre profil :
Nous recherchons une personne expérimentée dans ce métier, sachant se servir du logiciel AUTOCAD et connaissant la TOPOGRAPHIE Disponibilité rapide appréciée (poste à pourvoir immédiatement)

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salarie annuel brut : 44 K€ Véhicule de service fourni Téléphone fourni Poste situé à Saint Quentin sur Isère - Localisation chantiers : Zone ISERE

Votre mission :
• Préparation et réalisation graphique de projet : • Recueillir les éléments du projet (via les plans de l'architecte) en termes de fonctionnalités de l'ouvrage à réaliser (finalité de l'ouvrage, esthétique...) • Analyser précisément le dossier technique : dimensions, contraintes techniques, topographiques (pente, analyse des sols...) et règlementaires... • Réceptionner et intégrer les résultats des calculs fournis par les ingénieurs d'études afin de dimensionner sur le papier les premières esquisses de l'ouvrage • Effectuer des analyses graphiques de projets sur la base de renseignements provenant de l'équipe de projet • Calculer des cotes de support et autres conditions préalables imposées, etc. • Faire la réalisation graphique de la mission (par exemple les dessins de présentation, …) pour les différentes phases (avant-projet, projet, …) en tenant compte de l'ensemble des aspects techniques, de la situation actuelle, de la situation future • Faire la réalisation de l'aspect graphique définitif du dossier de projet • Etablissement de plans d'EXE • Préparer les données en vue d'apporter un éclaircissement sur le dossier du projet • Calculer les quantités et/ou les métrés • Organiser et tenir à jour les éléments graphiques du dossier du projet (de manière analogique et numérique), à savoir les plans des entreprises, les dossiers externes numériques selon les directives en vigueur, etc. • Assembler le dossier graphique à chaque phase du projet, en ce compris les listes respectives de plans • Effectuer les ajustements des documents par rapport à la réalité du terrain (métré, visuels,…) et à l'avancement des travaux • Intégrer dans les documents les mises à jour liées à l'évolution du chantier

Votre profil :
De formation bac 2 ou plus spécialisée en Travaux Publics, vous avez une expérience minimale de 3 à 5 ans en société d'ingénierie dans le domaine des infrastructures et VRD. • Maîtriser Autocad, MENSURA, normes techniques de dessin ou autres logiciels métiers • Vous êtes quelqu'un de rigoureux avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Vous savez être à l'écoute des besoins et êtes doté(e ) de bonnes qualités relationnelles.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Selon compétences et expériences - Ticket repas - Mutuelle - Intéressement Localisation : GUADELOUPE

Votre mission :
Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD Mon client, acteur national intervenant dans le développement, l'installation et l'exploitation de projets techniques à forte valeur ajoutée, recrute un. e Comptable Recouvrement. LES MISSIONS PROPOSEES Dans le cadre d'un renforcement de la Direction Administrative et Financière, rattaché(e) au service comptable, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Analyser les comptes clients et assurer un suivi précis des encours et des échéances. - Mettre en oeuvre les relances clients avec une posture professionnelle, structurée et adaptée aux situations. - Préparer les mises en demeure lorsque cela est nécessaire. - Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, les chargés d'affaires, le contrôle de gestion et la direction afin de recueillir les informations utiles au traitement des dossiers. - Constituer, transmettre et suivre les dossiers confiés aux huissiers, avocats ou partenaires externes. - Assurer la saisie des règlements, le lettrage des comptes clients et le rapprochement des encaissements bancaires. - Produire un reporting régulier, fiable et structuré à destination de l'équipe dirigeante. - Élaborer des tableaux de bord mensuels et des indicateurs de performance (KPI) permettant un pilotage clair et efficace de l'activité recouvrement.

Votre profil :
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Vous avez une formation supérieure en comptabilité ou gestion de minimum Bac2/3 avec une expérience de au moins possédez une expérience significative dans le recouvrement, idéalement en B2B. Vous êtes rigoureux. se, autonome, organisé. e et réactif. ve. Vous disposez de bonnes capacités ré faîtes preuve de discrétion et vous respectez la confidentialité des données. Vous possédez une diplomatie ainsi qu'une fermeté afin de gérer le recouvrement. Vous avez un bon esprit d'analyse avec une capacité à disposez d'une bonne excellente maîtrise du logiciel Excel. CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT - CDI temps plein - Ticket restaurant - Mutuelle Pro - RTT - Intéressement - Environnement structuré - Rémunération à partir de 29kEUR selon profil

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Cannat (13)

Votre mission :
Mission générale Assurer le soutien administratif polyvalent du groupe en garantissant l'organisation, la fluidité et la qualité des actions quotidiennes. Être un véritable relais opérationnel, autonome, impliqué et force de proposition dans l'amélioration continue des outils, des méthodes et de la communication. Responsabilités principales • Gestion administrative courante : classement, archivage, rédaction et mise en forme de documents. • Assistance directe à la Responsable Administrative et Financière (transmission de documents, accompagnement sur des tâches variées) • Accueil physique et téléphonique avec professionnalisme et convivialité. • Rédaction de courriers, notes, comptes-rendus et documents divers avec un excellent niveau rédactionnel. • Élaboration et mise à jour régulière de reportings administratifs et opérationnels. • Organisation logistique (réunions, déplacements, fournitures). • Participation à la gestion documentaire et à la mise à jour des outils de suivi internes. • Diffusion d'informations internes entre les trois entreprises du groupe. • Appui ponctuel aux équipes techniques et commerciales. • Veille active et régulière sur les plateformes d'appels d'offres, collecte des dossiers, analyse des pièces et gestion des échéances. • Préparation, mise en forme et mise à jour des dossiers de réponse : documents administratifs, capacités, références, attestations, etc. • Assistante à la responsable qualité pour le maintien annuel de la certification ISO 9001

Votre profil :
Un(e) assistant(e) polyvalent(e), débrouillard(e), réactif(ve), aimant la pluralité de missions, désireux(se) de s'impliquer sur le long terme dans la structuration administrative d'un groupe en développement. Compétences et qualités recherchées • Dynamisme, sens de l'initiative et autonomie ; capacité à avancer sans supervision constante. • Organisation irréprochable, rigueur et sens des priorités. • Excellentes capacités rédactionnelles. • Maîtrise impérative des outils Word et Excel. • À l'aise avec les outils informatiques et capable de construire des tableaux de bord simples et pertinents. • Aisance relationnelle, sens de l'accueil, attitude positive. • Force de proposition pour améliorer les méthodes internes. Aptitudes complémentaires appréciées • Compétences en communication moderne (réseaux sociaux, contenus visuels, communication digitale). • Créativité et audace dans la proposition d'actions de communication interne/externe.

Conditions d'emploi :
Rémunération selon profil - CSE - Avantages sociaux