Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 73

Votre mission :
- Installer des systèmes de chauffages, ventilation et climatisations en rénovation et en neuf. - Installation de pompe à chaleur air/air et air/eau. - installation de chaudières en rénovation et en neuf. - Poser et Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires. -Travailler le cuivre (soudure brasage, cintrage ...) et multicouches - Réalisation de réseaux de distribution d'eau sanitaire. Poser et raccorder des éléments sanitaires. - Réalisation de dépannages Intervention sur chantier collectif, particulier et châteaux

Votre profil :
Plombier chauffagiste, technicien CVC. Expérience impérative. Vous êtes autonome dans vos fonctions, vous savez travailler seul et en équipe.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps complet 36H/semaine. Primes et paniers repas. Salaire à définir suivant expérience Salaire : 1 900,00€ à 2 430,00€ brut par mois, travail seul ou en en équipe, pas de déplacement, travail uniquement sur le secteur médocain Horaires: du lundi au jeudi de 8h à 17h vendredi de 8h à 12h

Votre mission :
En tant que Responsable d'affaires dans le secteur industriel, vous serez en charge du suivi complet de projets électriques et automatisés, tout en développant les relations clients et en supervisant vos équipes. Vos missions principales seront : - Réaliser ou superviser les réponses aux consultations (chiffrage et aspects techniques). - Accompagner les clients en validant les conditions techniques et en pérennisant la relation. - Superviser la réalisation des travaux dans le respect des délais, budgets et exigences qualité. - Suivre les indicateurs de gestion en coordination avec le contrôleur de gestion. - Garantir la bonne conduite des affaires sur les plans technique, administratif, économique et commercial. - Manager vos équipes et développer les compétences internes. - Participer à l'élaboration du plan d'action commercial. - Veiller au respect des règles de sécurité, qualité et environnement sur les chantiers.

Votre profil :
Nous recherchons un(e) candidat(e) prêt(e) à relever ce challenge avec les compétences suivantes : - Diplôme Ingénieur ou Master en Génie Électrique, Génie Industriel ou Automatisme. - 3 ans minimum d'expérience dans la gestion d'affaires industrielles. - Capacité à manager des équipes techniques et opérationnelles (techniciens, chargés d'affaires, équipes chantiers). - Qualités personnelles : leadership, sens de l'écoute, esprit d'analyse et de synthèse, prise de décision, excellent relationnel et sens du service client. - Mobilité et permis B pour des déplacements réguliers sur les chantiers.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Montpellier (34)

Votre mission :
En tant qu'électromécanicien, vous occuperez un poste itinérant avec des interventions sur différents sites en Île-de-France. Un véhicule de service ainsi qu'un téléphone professionnel seront mis à disposition pour vos déplacements et interventions quotidiennes. Vous aurez la possibilité de rentrer chez vous chaque soir. Vos missions incluront : • Assurer la maintenance préventive et curative des postes de relevage, tout en garantissant une performance optimale des équipements. • Réaliser des interventions en dépannage d'urgence, y compris lors des périodes d'astreinte, pour assurer la continuité des services. • Participer à la réhabilitation des systèmes de relevage et à l'installation de nouveaux équipements. • Proposer des améliorations techniques pour maintenir notre position de leader sur le marché.

Votre profil :
Nous recherchons des techniciens impliqués, passionnés par leur métier et très motivés pour apprendre et progresser. En plus de ces qualités, vous devrez : • Avoir un diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent. • Justifier d'une expérience de plus de 5 ans dans les systèmes de relevage, pompes, moteurs et automates. • Faire preuve d'autonomie, de rigueur et avoir la capacité de diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes. • Être titulaire du Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI / Temps plein Rémunération : entre 29 et 36 K€ annuel brut selon expérience Prime astreinte Prime panier Véhicule de service fourni Téléphone fourni Lieu : Itinérance en Île-de-France Envoyez votre CV et lettre de motivation

Votre mission :
Harry Hope recherche, pour son client, acteur de premier plan dans la maintenance, la réparation et l'entretien de yachts et bateaux de luxe, un Coordinateur HSE H/F en CDI sur son site de Rôle Rattaché(e) au Responsable du service HSE, vous aurez un rôle 50% terrain, 50% bureau dans lequel vous serez responsable de la mise en place des moyens de prévention des risques liés à la coactivité sur les chantiers assignés et contribuerez à l'élaboration des programmes HSE. En tant que Coordinateur HSE H/F vos missions seront : Coté bureau - Piloter les projets, études et actions confiés par le responsable du service visant à améliorer les dispositifs HSE existants ; - Analyser les risques, établir le PDP et organiser la mise en place des moyens de préventions des risques liés à la coactivité ; - Analyser les accidents de travail, contrôler l'application de la législation et la faire appliquer et participer au maintien et à l'amélioration du système de management HSE. Coté terrain - Contrôler l'application des procédures, délivrer les permis de travail, relever les infractions, non conformités et risques et mettre en place des mesures correctives en coordination avec les responsables d'unité et les intervenants ; - Former et sensibiliser le personnel sur l'hygiène, la sécurité et l'environnement. Ce qu'on vous propose - Un super cadre de travail - Des projets très variés et techniquement challengeants - Un package salarial attractif

Votre profil :
Le profil recherché - Une formation minimum bac3 avec une spécialisation dans le domaine HSE/QHSE et une première expérience dans le domaine naval ou dans les projets industriels ; - Une connaissance des risques associés à un chantier naval (levage, travaux en hauteur, espaces confinés, coactivité, chimique etc. . . ) et une maitrise de la réglementation en matière de sécurité et d'environnement ; - Autonomie, sens du contact, pédagogie et diplomatie ; - Maitrise de l'anglais professionnel oral comme écrit. Le processus de recrutement : 1ere phase : entretien de validation avec Charles, Harry Hope ; 2ème phase : entretien avec votre futur manager coté client ; 3ème phase : entretien RH de êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : La Ciotat (13)

Votre mission :
Sous l'autorité du Chargé d'Affaires et de la Direction Générale, vous assurerez la conduite de travaux pour des équipes de 10 à 12 personnes. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Suivre, organiser, planifier et coordonner les chantiers - Gérer les aspects techniques, administratifs et financiers des opérations - Encadrer, animer et organiser les équipes de production - Assurer les relations avec les maîtres d'ouvrage publics et privés - Réaliser les études techniques et les chiffrages dans le cadre des réponses aux appels d'offres

Votre profil :
 Formation Bac 3 minimum  Expérience chantier de 5 ans minimum, souhaitée dans le domaine de l'électricité industrielle et tertiaire  Excellentes capacités relationnelles et organisationnelles  Aptitude à gérer, planifier et animer des équipes  Maîtrise des logiciels AutoCAD et MS Project  Bonne connaissance du secteur électrique

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Prise de poste : à compter du 1er mars 2026 Logement mis à disposition la première année Véhicule utilitaire et outils informatiques fournis Voyage Paris - Saint-Pierre pris en charge Congés payés : 6 semaines Rémunération : selon profil et expérience

Votre mission :
Gérer les dossiers règlementaires et techniques pour notre pôle copropriété sur Niort ou Nantes Vous serez l'interlocuteur principal du maître d'ouvrage et de nos partenaires sur les missions qui vous seront confiées, et aurez la responsabilité globale des dossiers à traiter Les missions : . Gérer l'établissement des dossiers de copropriété à destination de promoteurs, de marchands de biens, de particuliers et de syndics de copropriété (rédaction des Etats descriptifs de division, en conformité avec la législation en vigueur, et rédaction des Règlements de copropriété adaptés aux besoins des clients) . Gérer les modificatifs de copropriété . Etablir des dossiers de Divisions en Volumes (pièces graphiques et littéraires) . Rédiger des statuts d'Associations syndicales libres (ASL) ou d'Associations Foncières urbaines Libres (AFUL) afin de définir les cadres de gestion des ensembles immobiliers

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac 2 à Bac 5 de Géomètre, ou domaine connexe (gestion de copropriétés…) Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 à 5 ans dans le domaine . Vous maîtrisez les aspects réglementaires liés à La Copropriété . Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse . Vous avez de très bonnes qualités rédactionnelles . Vous avez un bon sens de l'organisation et aimez la rigueur en général . Vous avez le sens de l'écoute et aimez le travail en équipe Votre Projet Professionnel : Vous avez une expérience significative en gestion de copropriété Vous voulez maîtriser la rédaction des EDD car vous avez à coeur de sécuriser les contenus pour en faciliter la gestion, alors rejoignez notre équipe de Géomètres reconnue pour son expertise dans ce domaine

Conditions d'emploi :
Ce que nous offrons : . Un environnement stimulant avec des projets variés . Des formations régulières pour vous perfectionner . Le salaire : entre 2500 € et 3000 € brut en fonction de votre expérience . Tickets restaurant, Intéressement