PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.

Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).

L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
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Mission locale d'Angoulème (16)

Relai emploi partenaire

Accueille : Non Cadres

Basé à : Angouleme (16)

Contact : Madame Favreau

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Les missions locales pour l'insertion professionnelle et sociale des jeunes et les PAIO remplissent une mission de service public pour l'insertion professionnelle et sociale des jeunes partagée entre l'État, les régions et les autres collectivités territoriales.

Elles ont une double fonction :

1 - Construire et accompagner des parcours d'insertion des jeunes

- Elles ont pour objet d'aider les jeunes à résoudre l'ensemble des problèmes que pose leur insertion professionnelle et sociale en assurant des fonctions d'accueil, d'information, d'orientation et d'accompagnement.

Fondée sur une démarche qui fait appel à la responsabilisation et à la participation des jeunes, leur fonction prioritaire consiste en un accompagnement personnalisé de ceux qui rencontrent des difficultés importantes, jusqu'à leur accès à l'autonomie professionnelle et sociale.

- Elles contribuent ainsi à la mise en oeuvre des politiques d'insertion initiées par l'Etat, les régions et les autres collectivités territoriales :

programmes de lutte contre les exclusions, programmes régionaux de formation professionnelle continue et d'apprentissage, programmes de développement de l'emploi et politique de la ville.

2 - Développer le partenariat local au service des jeunes en difficulté d'insertion

- Elles apportent leur concours à l'évolution de l'offre de services pour l'insertion professionnelle et sociale à partir de leur travail d'analyse de la demande et des besoins des jeunes et de leur fonction d'accompagnement des parcours individualisés.

- Elles mènent des actions en faveur des jeunes des quartiers prioritaires de la politique de la ville en lien avec les équipes des contrats de ville.

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