PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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HARRY HOPE 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise HARRY HOPE 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_harry_hope.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Tpb - travaux publ...
Conducteur de travau...
Votre mission : Le métier de conducteur de travaux est polyvalent. Le conducteur de travaux planifie et contrôle les travaux de construction.
Il doit notamment :
- Gérer les chantiers, tant au niveau technique, administratif, financier qu'humain
- Gérer l'implantation des chantiers et leur organisation
- Elaborer et contrôler le respect des plannings
- S'assurer du respect des déboursés pendant et après les chantiers, en collaboration avec les - - Chefs d'Equipe et la Direction
- Représenter la Direction lors des rendez-vous de chantiers
- Préparer la facturation et les devis
- Suivre la clientèle
- Faire respecter les règles de sécurités sur les chantiers
- Gérer et optimiser les commandes auprès des fournisseurs
- Vérifier que les DICT préalables au démarrage des travaux sont bien effectués
- Vérifier que les PPSPS préalables au démarrage des travaux sont bien effectués
Votre profil : Expérience confirmée dans un poste équivalent et autonomie sont indispensables.
Votre leadership, votre capacité d'organisation, de planification, vous permettront d'assumer vos missions.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI, statut cadre forfait jour avec voiture de service, téléphone de service.
Salaire : à débattre.
- Contrat PER retraite supplémentaire pour le statut cadre
- Contrat d'intéressement.
- La mutuelle santé est prise à 100% en charge par l'employeur.
Poste situé à Vitré
COALYS 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Amianteko
Conducteur(trice) de...
Votre mission : Rattaché à la direction, vos missions principales seront :
- Organisation technique des chantiers
- Encadrement des 3 chefs de chantiers
- Gestion du planning journalier des équipes
Votre profil : - Expérience dans la conduite de travaux et/ou connaissance technique exigée
- Entreprenant et dynamique, sens de l'initiative
- Capacités d'encadrement
- Résistance au stress
Conditions d'emploi : Contrat en CDI à temps complet
Capacités d'évolution en interne (chargé d'affaires, directeur travaux)
Salaire : 40 - 45 k€ primes et avantages divers véhicule, négociable selon profil et expérience
Poste situé à BERGHEIM - Très peu de déplacements professionnels, 95% des chantiers sont réalisés en Alsace
ATTILA 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise ATTILA 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_attila_2020.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Harry hope
Assistant de program...
Votre mission : Vous assistez les équipes programmes et techniques dans le montage et le suivi des opérations de logements jusqu'à la livraison et le SAV des opérations.
Les principales missions sont :
- Assurer le suivi administratif du montage et suivi des dossiers de permis de construire
- Constitution et suivi des dossiers assurances et banques
- Gestion des dossiers clients
- Etablissement et mises à jour des grilles de prix
- Préparation des livraisons
- Gestion des TMA
- Gestion des marchés entreprises
- Traitement des factures
- Interface avec les clients et les partenaires techniques externes
Votre profil : De formation bac2/3 en immobilier, gestion, assistanat de direction, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste d'assistant(e) technique/programme immobilier idéalement en promotion immobilière. Doté(e) d'un très bon relationnel, vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail et possédez une forte capacité d'analyse.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Strasbourg (67)
SOMAHU 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise SOMAHU 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_somahu.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Les demeures regio...
Assistant administra...
Votre mission : Au sein du siège social à Avermes et en collaboration avec la Direction, l'équipe commerciale, le bureau d'étude et les conducteurs de travaux vous assurez les tâches suivantes :
1. L'ACCUEIL
- Accueil physique et téléphonique des visiteurs et clients
- Intendance générale de l'agence
- Gestion du courrier entrant et sortant
2. L'ASSISTANCE COMMERCIALE
- Réponse aux appels des clients, prise d'information, organisation de rendez-vous pour l'équipe commerciale
3. L'ASSISTANCE ADMINISTRATIVE
- Responsable de l'administration des ventes (gestion des contrats, envois et suivi jusqu'à l'obtention des PC, assurances, banques, avenants, dossier livraison)
- Secrétariat général de l'agence (rédaction et envoi des courriers)
4. L'ASSISTANCE TECHNIQUE
- Gestion des relations artisans (documents obligatoires, rédaction et signature des OS, …)
- Gestion des dossiers de permis de construire
- Gestion des appels entrants et redirection
5. L'ASSISTANCE COMPTABILITE
- Gestion des appels de fonds
- Suivi des litiges de règlement artisans/clients
Ces tâches ne nécessitent pas de compétences préalables hormis rigueur, précision, bonne organisation et efficacité, qualité de rédaction (orthographe, …) et élocution (téléphone, …) ; ces tâches pourront en effet être apprises progressivement ; elles sont réalisées avec le soutien et l'aide du dirigeant et de toute l'équipe en place.
Ce poste fait l'objet de contacts multiples : clients, fournisseurs, artisans, équipe interne.
Votre profil : Formation :
Toutes formations et expériences pertinentes : le savoir-être (le relationnel, le goût du travail bien fait, le sens éthique, l'esprit d'équipe, la rigueur) est plus important pour nous que les diplômes.
Un bon niveau de maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, …) est nécessaire.
Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un bon sens de l'organisation et de rigueur.
Expérience :
Première expérience de 2 à 3 ans
Une expérience dans la maison individuelle ou le bâtiment serait un plus
Compétences :
Dynamique et cougeux-se, vous avez le sens de l'organisation et êtes reconnu-e pour votre aisance relationnelle et la qualité de vos écrits.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Temps plein
Rémunération : 22 800,00€ à 26 900,00€ par an à négocier en fonction de l'expérience
Mutuelle santé
Parcours d'intégration et formation
Localisation : Avermes
Michael PageAccédez aux offres d'emploi de l'entreprise Michael Page2010-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_michael_page.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Global access
Chef d'équipe cordi...
Votre mission : Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes :
Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes ;
Organiser le travail de son équipe ;
Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant ;
Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception ;
Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains ;
Anticiper les besoins ;
Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe ;
Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain ;
Rédiger les rapports de chantiers ;
Gérer l'approvisionnement ;
Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants ;
Evaluer les nouveaux arrivants (parrainage) ;
Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE).
Vous interviendrez soit sur les chantiers de la Région Auvergne-Rhône-Alpes.
Votre profil : Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Equipe Cordiste.
Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2.
Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2275 et 2730 € / mois
Localisation : ANNECY
Bouygues TP 2015Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Bouygues TP 20152015-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_bouygues.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Harry hope
Chef d'atelier produ...
Votre mission : Vous assurez l'organisation des ateliers de production en encadrant une équipe de travail et en veillant aux exigences de qualité, rendement, délais et sécurité environnement.
A ce titre, vos missions principales :
- Assurer l'organisation optimale de l'ensemble du périmètre de production :
- Appliquer et faire appliquer les ordres de fabrication et les consignes selon la planification de l'activité des ateliers.
- Définir les priorités de travail et prendre les décisions de fabrication en veillant au respect des délais.
- Contrôler la fiabilité des réglages machine effectués par les conducteurs de ligne, assurer et faire respecter la maintenance de 1er niveau.
- Animer, encadrer et gérer le personnel en poste (congés payés, planning ...)
- Assurer un suivi de la réalisation des différentes fabrications
- Vérifier le bon suivi du remplissage des documents émanant de ses lignes (contrôles qualité, fiche de production, etc...) ;
- Remonter les problèmes techniques, mécaniques, qualité et de personnel.
- Assurer la couverture de production,
- Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et sécurité.
Garantir le respect des exigences de rendement, délais, qualité, sécurité et environnement en faisant appliquer et en veillant au respect :
- De la tenue des ateliers,
- Des standards qualité et fiches techniques produits,
- Des règles de traçabilité,
- Des consignes de sécurité,
- Des modes opératoires.
- Superviser la gestion de contrôles qualité et mener les actions nécessaires en cas de dérive.
- Informer les salariés grâce aux outils de management opérationnel ( point 5 minutes ...)
- Apporter ou palier à des solutions immédiates aux problèmes ou aux non-conformités,
- Accueil des nouveaux arrivants et intégration au poste de travail.
- Participer dans un second temps avec le(s) service(s) concerné(s) à la recherche des causes et à la mise en place des actions correctives,
- Faire partie de l'équipe HACCP (analyse des dangers et maîtrise des risques).
Votre profil : - Formation de type Bac2 à Bac5 suivi de 3 à 5 ans d'expérience sur ce type de poste
- Connaître les critères de qualité
- Maîtrise des équipements de production
- Connaître et respecter les règles de sécurité
- Maîtrise de l'outil informatique
- Sens de la pédagogie pour transmettre des informations et/ou des consignes
- Bonne connaissance du métier et des principes de base de fonctionnement d'une installation de fabrication
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Le Châtelet-en-Brie (77)
COALYS 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Ther-eco
Metteur au point en ...
Votre mission : En tant que metteur au point itinérant, vous intégrez l'équipe SAV (Siège basé en Côtes d'Armor 22) sous la supervision du responsable SAV afin de réaliser diverses interventions sur l'ensemble du territoire.
Vos missions :
• Mises en service des produits,
• Interventions sous garantie / hors garantie / Rétrofit,
• Audits et contrats d'entretien,
• Formation des clients à l'utilisation des produits.
Découvrez le contenu de votre mission présenté par Gael :
Votre profil : Formation / expérience :
• Titulaire d'un BAC / BAC 2 spécialisé en génie climatique / électrotechnique,
• Habilitations électriques,
• Attestation d'aptitude à la manipulation les fluides frigorigènes (cat I),
• Junior accepté avec formation en interne (produits et méthodes)
Savoir-être, savoir-faire :
• Rigoureux, autonome, dynamique, motivé et Capacité à travailler en Equipe
• Capacités d'analyse, de diagnostic et de résolution des problèmes,
• Capacités relationnelles et d'écoute auprès des Clients,
• Compétences électriques, aérauliques, frigorifiques et régulation,
• Maitrise de la lecture de schémas et de plans.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein
Autres informations :
• Déplacements à la semaine,
• Véhicule et téléphone portable mis à disposition dans le cadre de l'exercice des fonctions,
• Accord d'entreprise (modulation du temps de travail, intéressement),
• Heures supplémentaires majorées, Compte épargne temps,
• Mutuelle, Tickets restaurant.
Poste basé à PLEUDANIEL (22)
CIMELTA 2018Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CIMELTA 20182018-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cimelta.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Compagnons du tour...
Animateur(trice) soc...
Votre mission : Au sein d'une Fédération Régionale, le.la Chargé.e d'Animation Socio-éducative propose et anime des activités éducatives, culturelles, sportives, de convivialité et de loisirs à destination des résidents de la structure.
À ce titre, il.elle assure un accompagnement individualisé des usagers, afin de lutter contre les décrochages et autres situations de risque social.
Par son action, il.elle contribue à l'insertion professionnelle et à l'intégration sociale des résidents.
Vos tâches quotidiennes consistent à assurer l'animation socio-éducative et la vie quotidienne :
• Établir une relation de confiance avec les résidents et leur entourage, conduire des entretiens, assurer un suivi individualisé de chacun et gérer la relation avec l'entourage familial
• Faciliter l'intégration et l'autonomie des résidents, promouvoir la sociabilité et favoriser leur implication dans la vie quotidienne et collective de la structure
• Animer et encadrer les activités socio-éducatives, temps d'excursion de toute nature à destination des usagers, dans le respect du règlement intérieur et des règles de vie collective
• Surveiller et encadrer les apprenants mineurs durant le temps pédagogique, contrôler et informer de l'assiduité et des absences des apprenants
• Apporter une aide à l'étude et aux devoirs, sur sollicitation des apprenants
• Apporter une aide et un soutien moral, sur sollicitation des usagers, repérer les situations de mal-être et alerter
• Accompagner les publics spécifiques tels que les usagers en situation de handicap, les jeunes en difficulté sociale…
• Assurer l'accueil physique et téléphonique, filtrer et traiter les demandes
• Adapter son mode relationnel au public concerné et à la situation
• Informer et orienter les usagers sur la structure et son offre de services
Votre profil : Votre rigueur et votre professionnalisme vous permettent d'être un acteur à part entière, en interaction permanente avec les autres membres de l'équipe.
Vous avez une expérience significative dans des postes d'animateur(trice)
Vous êtes à l'aise avec vos interlocuteurs et avec les outils informatiques.
Niveau de formation / diplôme : diplôme de niveau IV (BAC)
Expérience professionnelle : 2 ans d'expérience dans la fonction socio-éducative
Conditions d'emploi : CDD ou CDI à temps plein
Rémunération : Selon profil et expérience
Poste basé à Lyon
GRANICO 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise GRANICO 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_ganico.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Ambition way
Technico-commercial ...
Votre mission : Vous serez rattaché(e) à l'agence de Compiègne, et avec l'appui d'une équipe de commerciaux sédentaires, vous serez chargé(e) de développer une clientèle d'artisans, de petites et moyennes industries et collectivités sur un territoire comprenant une partie de Compiègne et le secteur sud est de l'Oise.
- Vous gérez et développez le portefeuille client qui vous ait confié par une stratégie efficace de fidélisation
- Vous effectuez une prospection active de votre secteur.
- Vous travaillez en collaboration avec une équipe de commerciaux sédentaires afin d'établir des devis, des commandes, de suivre les délais, les approvisionnements, les éventuels litiges ou S.A.V,
- Vous êtes le partenaire privilégié auprès de vos clients, vous mettez en avant nos gammes de produits et services,
- Votre présence quotidienne sur le terrain vous permet d'être un(e) référent(e) technique et ainsi fidéliser les clients,
- Vous connaissez le client, ses chantiers, et ses problématiques
Votre profil : NIVEAU DE FORMATION : Bac 2
SAVOIR FAIRE :
Vous avez une expérience de la vente de produits similaires et une bonne connaissance du secteur du bâtiment.
SAVOIR ETRE :
Vous êtes autonome, dynamique, curieux(se), organisé(e), avec un bon relationnel, optimiste, enthousiaste, persévérant(e)
NIVEAU D'EXPERIENCE : Expérience exigée de minimum entre 3 et 5 ans
Permis B exigé
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
La fourchette de rémunération indiquée comprend :
Une rémunération brute annuelle fixe selon expérience complétée par une prime mensuelle variable dont le montant varie de 0 à 600€ brut selon les résultats atteints sur objectifs de marge en volume et en taux
Des primes complémentaires liées aux résultats de l'entreprise et sur opérations de prospection, télévente.
Mutuelle groupe
Forfait restauration mensuelle 320€ (16€ par jour travaillé)
Vous disposerez d'un véhicule commercial, d'un téléphone et d'un ordinateur
TEMPS HEBDOMADAIRE DE TRAVAIL ET JOURS TRAVAILLES : Du lundi au vendredi / 37h45 / de 8H00 à 18H00
EPLS 2017Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EPLS 20172017-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_epls.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Ets bruder
Chef de chantier (H/F)
Votre mission : Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous menez à bien les chantiers qui vous sont confiés tout en respectant les devises de l'entreprise : l'excellence au travail et la satisfaction client.
Vous intervenez en réel référent terrain, pour prévenir d'éventuelles problématiques (analyse de rendement etc.) et garantir la bonne exécution des travaux.
Vous êtes en charge de :
- Suivre les chantiers de l'exécution à la mise en service en respectant le planning fixé
- Réaliser les tâches complexes (traçage et implantation) pour démarrer les chantiers
- Définir les tâches de chantier
- Contrôler les livraisons de matériaux et organiser les réapprovisionnements
- Garantir la qualité des travaux réalisés par vos compagnons à chaque étape
- Coordonner l'intervention des équipes et sous-traitants
- Maintenez les réunions de chantier et assistez les équipes lors de la réalisation de tâches complexes
- Mesurer l'avancement du chantier en rendant compte au conducteur de travaux
- Assurer le suivi des règles de vie, de rangement du chantier, de sécurité, d'hygiène et d'environnement du chantier.
Votre profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par son métier, ayant pu cumuler des réussites pendant au moins 3 années dans un domaine similaire (chantiers de rénovation TCE - tout corps d'état dans le second oeuvre), à un niveau de responsabilité identique.
Vous apportez l'autonomie, la ténacité et le dynamisme nécessaire pour réussir dans la réalisation des contrats de travaux et le management d'équipes.
La mobilité nationale est indispensable.
Conditions d'emploi : Ce poste est à pourvoir en CDI.
Le package salarial est particulièrement avantageux.
Poste basé à Ebersheim
CEGELEC 4Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CEGELEC 42012-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cegelec.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Rep
Technicien maintenan...
Votre mission : - La réalisation d'installations de chauffage, ventilation, climatisation et pompes à chaleur
- La réalisation de maintenance, entretien et dépannage dans le chauffage, pompes à chaleur
- La réalisation de travaux de plomberie et sanitaire (robinetterie, chauffe-eau électrique…)
Votre profil : Formation : De formation CAP, Bac pro, BTS ou DUT dans le domaine du génie thermique et climatique.
Expérience : Une expérience de plus de 3 ans dans le chauffage.
Compétences : Dynamique et motivé vous avez le sens de l'organisation et êtes reconnu pour votre polyvalence et votre aisance relationnelle. Vous maitrisez la réalisation d'installation et de dépannage dans le chauffage. Vous êtes capable d'intervenir sur des chaudières gaz/fioul, PAC…
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération brute selon profil et expérience entre 1800 et 2250 euros brut
Avantages :
- Prime ancienneté > 3 ans
- Prime de vacances
- Prime de fin d'année
- Indemnité panier
- Véhicule utilitaire et téléphone portable
Localisation : Coulounieix-Chamiers - Interventions sur Coulounieix et agglomération Périgourdine
Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise régionale familiale capable de vous offrir du sens et des responsabilités. Alors rejoignez-nous !
EFFGIE 2023Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EFFGIE 20232023-12-19T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_effgie.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Saonoise de mobiliers
Chef de chantier - c...
Votre mission : Sous la responsabilité du chargé d'affaire, vous serez en charge du suivi et de la pose de mobilier menuisé sur les différents chantiers répartis sur tout le territoire
• Déplacement à la semaine sur le territoire national (prise de côtes, SAV, pilotage d'un chantier complet allant d'une semaine à plusieurs mois)
• Gestion des équipes chantier de 6 à 12 personnes (manutentionnaire, installateur)
• Vous êtes garant de la qualité de la pose (choix de la quincaillerie, coupes, finitions, …)
• Vous êtes garant de la tenue du planning (reporting hebdomadaire au chargé d'affaires)
• Vous êtes garant du suivi des livraisons (pointage du mobilier reçu)
• Vous êtes garant de la propreté et de la sécurité sur le chantier
• Autonome, avec de bonnes bases techniques, vous saurez gérer les aléas de pose de mobilier sur-mesure et vous ferez un retour au chargé d'affaires pour les adaptations éventuelles à apporter
Votre profil : • Cuisiniste, Chef de chantier / Conducteur de travaux second oeuvre
• Un minimum de 2 ans d'expérience en conduite d'équipe chantier est exigé
• Autonome, motivé, rigoureux, mobile
Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire à définir suivant profil et expérience
Statut cadre
Véhicule de fonction
Localisation Froideconche
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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