Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Le technicien effectue l'installation, la mise en service et la maintenance d'installations frigorifiques ou d'équipements de conditionnement d'air et climatisation. ACTIVITÉS - Identification des phases d'intervention d'installations - Installation et mise en service des équipements et matériels - Maintenance et vérification de la conformité des matériels installés - Planification d'opérations de dépannage

Votre profil :
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES - Repérer les phases d'intervention d'installations de froid ou de climatisation et établir des devis - Identifier les causes et conséquences d'un dysfonctionnement ou d'une panne sur une installation et préconiser des solutions - Organiser les installations et la mise en service d'équipements et matériels dans le respect du dossier technique - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,... de l'installation frigorifique, de conditionnement d'air,... - Vérifier la conformité des matériels installés et maintenir le bon état de fonctionnement COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES - S'approprier l'objectif de production - Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais - Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité - Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures - Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, clients, fournisseurs) - Développer un sens critique sur son travail et celui des autres - Être capable de partager ses expériences et sa pratique COMPÉTENCES TRANSVERSES - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Utiliser des appareils de mesure électrique - Lire un plan et un schéma technique - Utiliser des logiciels et outils de Gestion - Respecter les règles de sécurité LES ATTESTATIONS ET HABILITATIONS souhaitées - Attestations de manipulation des fluides - Habilitations au soudage

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération selon profil Poste situé à Petit-Bourg Merci d'envoyer votre CV lettre de motivation par e-mail, afin que nous puissions traiter votre candidature

Votre mission :
Sous la hiérarchie du responsable d'exploitation, vos missions seront principalement la maintenance sur des équipements en chaud en itinérance chez vos clients. En véritable référent technique, vous intervenez en autonomie auprès de vos clients tertiaires et industriels sur des équipements tels que des chaufferies petites et moyenne puissance (jusqu'à 500KW), chaudières, réseaux de chaleur... chez vos clients tertiaires. Sur ce poste, concernant le dépannage, il est prévu 1 astreinte par année. Un véhicule sera mis à vos déplacements afin d'effectuer vos déplacements journaliers chez vos clients sur le secteur de la côte d'opale principalement.

Votre profil :
De formation technique, vous bénéficiez d'au minimum 3 ans d'expériences dans en tant que technicien chauffagiste. Véritable Homme de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à prioriser et votre sens de l'organisation. Vous possédez votre permis B et idéalement les habilitations électriques.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération avantageuse (taux horaire avantageux, paniers, primes d'intéressement et participation, CEE...) Lieu : Calais (62)

Votre mission :
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des installateurs confirmés en climatisation et pompe à chaleur. Rattaché(e) à notre agence ADPE de Dijon, vous intégrerez une structure à taille humaine, et assurerez les missions suivantes : - Poser les unités intérieures et extérieures de climatisation et de pompes à chaleur, - Mettre en oeuvre les liaisons frigorifiques et/ou hydrauliques entre les unités, - Procéder au câblage et aux raccordements électriques des unités, - Réaliser les raccordements fluidiques, éprouver sous pression d'azote, contrôler l'étanchéité, assurer le tirage au vide des circuits frigorifiques, mettre en eau les circuits hydrauliques, - Mettre les installations en service, ajuster la charge en fluide frigorigène si nécessaire, procéder aux réglages et expliquer le fonctionnement aux clients.

Votre profil :
Vous disposez d'une formation initiale dans le génie climatique ou le chauffage, vous avez déjà une expérience professionnelle qui vous permet d'être autonome sur ce poste, et vous partagez les valeurs du travail soigné et de la qualité de service Venez rejoindre nos équipes, et mettre à profit votre expérience pour évoluer dans une société en développement constant. Vous interviendrez sur des chantiers variés, chez les particuliers comme chez les professionnels (commerces, bureaux, industrie…). La possession de l'attestation d'aptitude pour la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie I) est fortement souhaitée. A défaut, votre expérience du terrain permettra à l'entreprise de vous envoyer en formation pour passer l'examen en vue de l'obtenir.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2200 et 2700 € / mois - Ticket repas - Mutuelle - Epargne salariale - Intéressement - Formation - Prime d'assiduité - Prime d'ancienneté dès 3 ans de présence dans l'entreprise - Subvention mensuelle pour financer des activités sociales, culturelles ou du service à la personne. Poste situé à Dijon

Votre mission :
• Réaliser des travaux de maintenance et petit dépannage en climatisation • Assurer le réglage et la surveillance des équipements : détecter les anomalies de fonctionnement, veiller à optimiser les consommations • Nettoyer et échanger les pièces pour améliorer l'installation dans une certaine mesure • Contrôler l'alimentation, les raccordements, la sécurité de l'intervention • Établir des comptes rendus de visite, planifier les approvisionnements et réassorts en matériel

Votre profil :
• Doté(e) d'un profil organisé et minutieux, vous êtes autonome et digne de confiance. • Vous serez au contact des clients et de votre équipe, votre sens relationnel, votre sens de l'écoute et du service seront des atouts indispensables à la réussite de votre mission • Formation technique en énergétique/génie climatique (type CAP, Bac pro, DUT, BTS) • Habilitation électrique souhaitée

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Localisation Fort-de-France

Votre mission :
Sous la responsabilité du Directeur métier de la branche Eau du groupe LHOTELLIER, vous aurez comme missions : Réaliser les visites de chantier afin de promouvoir la démarche QSE Détecter les écarts par rapport aux règles internes et à la réglementation applicable et alerter en cas d'écart, remonter et proposer des pistes d'amélioration. Organiser et animer des sensibilisations QSE des collaborateurs (création diffusion et animation des 1/4 d'heure QSE) Rédiger des alertes, fiches de prévention, fiches d'utilisation Mettre en oeuvre et gérer des programmes d'actions Réaliser la mise à jour des DUER Réaliser les analyses des accidents du travail et participer à la constitution des dossiers de maladies professionnelles Conseiller et accompagner l'exploitation dans les demandes relatives au secteur du QSE Suivi des indicateurs QSE des agences respectives Participer à la réalisation de ½ journée sécurité Vérifier la réalisation des contrôles internes (VGP…) Suivi de l'activité amiante en réalisant le suivi documentaire et la gestion des déchets Mettre en place une triple certification ISO 45001, 9001, 14001.

Votre profil :
De formation BAC3 à BAC5 avec une dominante QSE/ HSE de type licence ou école d'ingénieur, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans. Votre réactivité, votre esprit de synthèse, votre capacité d'analyse vous permettront de mener à bien toutes ces missions. Vous êtes autonome dans l'organisation de vos déplacements quotidien et en fonction des besoins de l'exploitation et des objectifs de visite de chantier à tenir. Vous êtes passionnés par les enjeux sécurité, qualité ? Vous voulez vivre une expérience enrichissante à 100 à l'heure ? Vous bénéficiez d'un très bon relationnel ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise familiale en plein développement ? Alors nous avons certainement plaisir à faire connaissance. Lieu de travail : Rattaché à Blangy sur Bresle qui représente le centre du territoire, vous vous déplacez sur les différents sites basés principalement en Seine-Maritime et la région amiénoise. De même, la politique d'embauche de chez Lhotellier vise à améliorer la représentation des femmes dans le groupe." Mesdames, osez nous rejoindre, Le groupe Lhotellier serait ravi de pouvoir vous accueillir ".

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 33 K€/an Localisation : Longueau (80)

Votre mission :
Vous serez chargé de la pose de tout type de store intérieur et extérieur, volet roulant, pergola...

Votre profil :
• Idéalement une formation ou expérience en menuiserie bois ou alu • Nous recherchons des personnes manuelle qui pourront être formés en interne • Vos principales qualités sont : Ponctuel, sérieux et rigoureux Possibilité d'évolution sur le poste en chef d'équipe ou chef de chantier

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI de 39 heures Salaire motivant selon profil primes ponctuelles Avantages : • Mutuelle • Formation • Panier repas, avantages congés payés et prime trajet • 22 jours de RTT • Convention bâtiment - caisse des congés payés Localisation : BORDEAUX