Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Sur un périmètre Régional, vous aurez la charge d'assurer les missions suivantes : • Effectuer la prospection des sites dans les zones de recherche ciblées • Assurer la faisabilité des sites en lien avec les règles d'urbanisme (POS/PLU) • Contacter les différents propriétaires et négocier pour l'installation des relais de téléphonie mobile • Négocier des accords de principes /Conventionnels • Rédiger les conventions d'occupation auprès des bailleurs • Avoir la charge de l'obtention des autorisations administratives et du montage

Votre profil :
Vous avez une formation Commerciale/Immobilier et/ou Telecom et justifiez d'une expérience professionnelle significative. Vous êtes déjà un négociateur confirmé ayant connaissance télécom et/ou immobilier avec une bonne maîtrise d'Excel. Vous avez un véritable sens relationnel et commercial que vous souhaitez mettre à la disposition de vos clients pour répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de gérer des projets complexes et maîtrisez les techniques de négociation. Vous disposez d'un excellent relationnel et savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs. Travailler en équipe est une véritable passion. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise où l'humain et les perspectives d'évolutions sont prédominantes. Alors rejoignez-nous !

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Poste basé en Ile-de-France

Votre mission :
• Pose de dressing, meubles salle de bains, meubles de cuisine • Adaptation sur place • Pose de parquet • Pose de portes intérieures et palières • Divers travaux de menuiserie et serrurerie : serrure, porte blindée • Pose de Faïence Des connaissances en électricité seraient un plus

Votre profil :
• Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur second oeuvre • Vous devez être motivé(e), ponctuel(le), et pouvoir vous intégrer à l'équipe en place Permis B indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 2600 € et 3300 € / mois Localisation Île-de-France

Votre mission :
Vous êtes Frigoriste Vous avez déjà travaillé en SAV et Maintenance Votre êtes passionné par votre métier Nous vous invitons à lire la suite … c'est par ici ! Vous intégrez l'équipe de Christophe et Joel, nos Chargés de planning. Vous devrez assurer la maintenance préventive et corrective d'installations frigorifiques. Les missions dont vous aurez la responsabilité : - assurer la maintenance et le dépannage d'équipements de froid, de climatisation et de traitement d'air - en charge de la maintenance préventive et curative des installations de production de froid (eau glycolée et détente directe) - intervenir dans l'optimisation de la gestion énergétique, des diagnostics de fonctionnement d'équipements hydrauliques, aérauliques et régulation. Cette liste n'est ni limitative ni immuable

Votre profil :
Le profil qui va nous attirer : - Votre formation BAC PRO / BTS Froid - Votre expérience de 3 ans minimum en intervention terrain - Votre autonomie, ponctualité, rigueur, et votre excellent sens du contact client - Votre indispensable Permis B - Vos connaissances en plomberie chauffage électricité sont un plus

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI - Rémunération à partir de 30 K€ - Intéressement - Prime d'astreinte 214€ - Formations en interne et externe - Mise à disposition de l'outillage, véhicule équipé, EPI et vêtement de travail - Une mutuelle d'entreprise avantageuse - Une équipe solidaire et dynamique - Un environnement agréable au sein d'une entreprise familiale - Nos valeurs PEP'S (Performance, Envie, Progresser ensemble, Service client) Poste basé à Lyon et Annecy

Votre mission :
Entretenir et dépanner les équipements électriques - Intervenir sur les installations d'équipements électriques et les besoins en maintenance - Remplacer le matériel défectueux Réaliser une installation électrique - Réaliser des petits chantiers d'électricité - Réaliser des installations de courant faible : informatiques, téléphoniques, d'incendie et d'éclairage de sécurité Diagnostiquer en lien avec l'agent de maîtrise les dysfonctionnements des fluides - Garantir le bon fonctionnement des équipements électriques - Alerter les services compétents en cas de problématique plus ou moins grave

Votre profil :
CAP électro-technique ou équivalent. Habilitation haute tension et basse tension. Autorisation nacelle. Savoir faire - Connaître les techniques d'entretien du patrimoine - Maîtriser les méthodes de maintenance d'équipements électriques - Savoir utiliser le matériel d'intervention et respecter les règles de sécurité - Maîtriser les méthodes et outils en électricité - Connaître la réglementation des normes urbaines et environnementale Savoir être - Être organisé (e) - Être réactif (ve) - Faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité - Faire preuve de patience, être rigoureux (se) et soigné (e) - Faire preuve d'écoute et de diplomatie et avoir le sens du service public Connaissances - Connaissance du patrimoine et des réseaux électriques d'une collectivité - Connaissance générale en électricité et maintenance des fluides - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Connaissance de la réglementation incendie et éclairage de sécurité Habilitation électrique, Permis de conduire (B) obligatoire

Conditions d'emploi :
Cadre d'emplois : Adjoints techniques territoriaux Rémunération : Traitement indiciaire, Régime indemnitaire, 13ème mois Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, coupons sport, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics. Cycles de travail : Temps plein sur 4 jours 1/2 Informations complémentaires : Temps de travail : 37h/semaine et 22,5 jours de congés annuels 12 jours de RTT. Référence : 1884 / 1885 Lieu de travail : Atelier du Centre Technique Municipal de Pierre Sémard et bâtiments communaux. Envoi des candidatures jusqu'au 20 décembre 2023

Votre mission :
Vous serez en charge de réaliser des opérations en atelier et sur le chantier de : - Lecture de plans et évaluation des temps de chantier - Travaux de métallerie fine et assemblage de structures en acier, inox et aluminium (assemblage, soudure, ponçage) - Fabrication de nos propres éléments de serrurerie - Fabrication de pièces uniques pour l'aménagement intérieur et extérieur haut de gamme : escalier, garde-corps, mezzanine, porte blindée, grille - Fabrication et restauration du patrimoine (gond, penture, etc) - La maîtrise de la forge serait un plus

Votre profil :
Vous disposez d'une expérience dans le domaine de la Métallerie et de la Serrurerie, et êtes capable de fabriquer sur plan ou croquis. Rigoureux, méthodique et passionné, votre travail est soigné. En tant que chef d'équipe/chef de chantier, des compétences managériales seront un atout essentiel afin de mener vos missions d'encadrement à bien. Fluidité des échanges avec le conducteur de travaux et les équipes, qualité d'écoute et bienveillance seront attendues afin de garantir le déroulement efficient des chantiers.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 38h / semaine. Le salaire sera en fonction de l'expérience du candidat et selon la convention collective du bâtiment. : Entre 1500 et 3000 € / mois Avantages : paniers repas lors de déplacements sur le chantier, indemnités de déplacement sur chantier (établies par zone). Localisation : SAINTE-LUCE, Martinique Vous vous déplacerez quotidiennement sur les chantiers. Déplacements possibles dans les Îles du Nord.

Votre mission :
Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation de toitures tuiles ou ardoises. Vous devrez façonner les éléments d'étanchéité en zinc. Vous poserez des gouttières. Et plus largement vous réaliserez les travaux de réfection de toiture.

Votre profil :
Nous cherchons un candidat qui sait avant toute chose façonner et souder le zinc (très important dans notre domaine) avec un minimum de 5 années d'expérience. Ce candidat doit être dynamique, ponctuel et ordonné.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Salaire : entre 1.500 et 2.200 € brut selon profil - Prime panier - Mutuelle - Véhicule de service - Primes d'objectif - Formation - Chèques cadeau à Noël Localisation : GROSSOEUVRE (27)