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Votre mission :
> Gérer les différentes phases de la vie d'un chantier (préparation, réalisation et clôture) > S'assurer du respect des délais et de la qualité de la prestation fournie : - Préparation en amont des nouveaux chantiers - Mettre en place et gérer les sous-traitants - Mettre en place et gérer les compagnons - Gérer les approvisionnements des chantiers - Assurer les rendez-vous de chantier - Gérer les travaux supplémentaires - Établir les situations mensuelles - Établir les DGD - Réception de chantier et levée de réserves - S'assurer des retours de BL par chantier pour transmission aux achats > Garant du suivi commercial avec les clients, maintenir une bonne relation (physique et téléphonique) > Participer aux réunions de service > Véhiculer une bonne image de l'entreprise : la tenue correcte des EPI et le bon entretien des véhicules > Transmission impérative des informations quotidienne à la hiérarchie > Centraliser les besoins de chantier au quotidien et les transmettre une seul fois par jour au bureau

Votre profil :
Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur Vous acceptez des déplacements fréquents > Autonomie > Sens du travail en équipe > Sens de l'organisation > Sens du relationnel interne et externe > Sens de l'analyse et de la synthèse

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire 2925 € / mois Avantages : - Mutuelle - Véhicule personnel - Paniers repas Localisation Saint-Witz

Votre mission :
Dans un premier temps sous la supervision de l'ingénieur maintenance mécanique en poste, nous recherchons une personne capable de mener à bien des projets et de planifier/organiser les opérations de maintenance. Le(la) candidat(e) que nous recherchons devra : - Ordonner la documentation technique - Renseigner le système de GMAO (COSWIN) - Établir en accord avec la Direction le plan de maintenance lors des arrêts techniques (intercampagne) : planification des interventions - Optimiser le plan de graissage de l'usine - Fiabiliser notre processus (AMDEC, analyse des historiques, ...) - Proposer des solutions d'amélioration - Apporter une aide technique et organisationnelle pour l'atelier de maintenance mécanique - Savoir exploiter les rapports d'analyses issus de la maintenance prédictive (contrôles vibratoires, ...) - Réaliser les études de modification d'équipement - Valider techniquement les travaux réalisés par les membres de l'équipe et les entreprises extérieures - Remonter à sa hiérarchie tout problème pouvant affecter le fonctionnement de l'usine, la sécurité ou la sécurité alimentaire

Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac 5, et vous bénéficiez d'une première expérience significative sur un poste similaire.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Provins (77)

Votre mission :
Le dessinateur/préparateur travaille en mode projet pour un chargé d'affaire suivant l'affectation définie par le Responsable Fonctionnel BE. Il travaille en collaboration avec les équipes commerciales, travaux et fabrication. Réalisation des pré-études • Réaliser les plans de principe (acier) ou plans directeurs (alu) des ouvrages, sur la base : des supports commerciaux (plans, croquis), des contraintes chantier, de la contr'étude (si existante) ou des optimisations coûts/fabrication/pose possibles • Respecter le niveau de détail défini avec le chargé d'affaire et nécessaire pour l'obtention des 1ers visas • Réaliser les plans de repérage et les plans de réservations • Mettre à jour les plans en fonction des visas et des revues de plan • Participer à l'obtention des visas des organismes de contrôle • Réaliser les fiches techniques et produits Réalisation des études de prototype • Réaliser les études graphiques du prototype (yc plans d'ensemble, plans de détail et plans de fabrication) • Participer aux Revues de Plan • Participer à l'obtention des visas des organismes de contrôle • Mettre à jour les plans en fonction des visas et des revues de plan • Acier) Réaliser le dossier de fabrication du prototype • (Alu) Réaliser le dossier de fabrication pour l'atelier acier des éléments hors menuiserie (tôleries, précadres, structure,…) • (Alu) Transmettre à l'atelier aluminium les plans des éléments utilisés pour la fabrication (tôleries par exemple) • (Acier) Réaliser le dossier de pose • Participer aux REX des prototypes et prendre en compte les retours pour les études d'exécution Réalisation des études d'exécution • Utiliser les plans directeurs (alu), plans de principes (acier) et les retours des prototypes (si existants) comme base d'études • Réaliser les études d'exécution des ouvrages, yc les plans d'ensemble, plans d'élévations, plans de détail, et tout autre support graphique nécessaire pour la fabrication • (Alu) Distinguer sur les plans les tôleries montées en atelier (TA) et celles montées sur chantier (TC) • Participer aux Revues de Plan • Participer à l'alimentation de la maquette numérique (BIM) • Réaliser les fiches techniques et produits • Participer à l'obtention des visas des organismes de contrôle • Participer aux prises de côtes et aux relevés chantier • Mettre à jour les plans en fonction des visas, des relevés, et des revues de plan Réalisation des études de fabrication • Réaliser la saisie Logikal des menuiseries acier • (Acier) Transmettre les besoins d'approvisionnement matière à l'atelier, en anticipant les délais de fourniture, les contraintes atelier et les optimisations de coût • (Acier) Transmettre les besoins d'approvisionnement au magasin, et au service achat, en anticipant les délais de fourniture et les optimisations de coût • (Alu) Transmettre les besoins d'approvisionnement des éléments hors menuiserie (tôleries, précadres, structure, environnement spécifique, modénatures…), en anticipant les délais de fourniture, les contraintes atelier et les optimisations de coût. • (Alu) Transmettre à l'atelier aluminium les plans des éléments utilisés pour la fabrication (tôleries par exemple) (Acier) Réaliser le dossier de fabrication rattaché à une EXE Gx, comprenant : o Les plans d'ensemble et plans de sous-ensemble nécessaires à la fabrication o Les plans d'exécution o Les éléments issus de Logikal o Les dossiers de tôleries, de lasers, et de débits, en dissociant les dossiers réalisés en sous-traitance o Les indications nécessaires pour la fabrication : traitement de surface, peinture

Votre profil :
Formation minimum BAC 2 Expérience fonction minimum 3 ans en Étude Menuiserie Aluminium/ Façade Maîtrise des outils de dessin, conception et lancement en fabrication Maitriser les logiciels et outils de conception 2D tels que : o Autocad o Athéna Maitriser les logiciels et outils de conception 3D tels que : o TopSolid o Revit Maitriser les logiciels et outils permettant de réaliser les approvisionnements, les préparations et lancements en fabrication tels que : o Opticoupe o Logikal o TopSolid o Everwin GX Compétences : • Respect des délais • Assiduité, disponibilité • Communication • Aisance relationnelle • Gestion des aléas • Polyvalence • Curiosité • Autonomie • Capacité d'apprentissage

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à pourvoir immédiatement Salaire entre 36000 et 42000 selon expérience Temps plein 38h par semaine Statut ETAM Poste basé à Villeurbanne

Votre mission :
- Service de dépannages : ouverture suite à une porte claqué, remplacement cylindre etc.. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes sur différentes fermetures - Installation de différentes fermetures : portail, volet roulant, volet battant, rideau métallique, menuiserie - Installer et réparer de serrures ou de portails - Pose de produits de sécurité de la marque Point Fort Fichet : portes blindées, serrure de haute sécurité, alarme, coffre-fort. - Conseiller les clients sur les meilleures solutions de sécurité adaptées à leurs besoins.

Votre profil :
- Expérience au moins d'un an en tant que serrurier et poseur de fermetures de sécurité - Compétences techniques et manuelles solides. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Sens du service client et bonnes capacités de communication. - Permis de conduire valide.

Conditions d'emploi :
Nous offrons : - Un contrat à durée indéterminée (CDI). - Une formation pour approfondir les connaissances de nos produits - Un environnement de travail stimulant et convivial. Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation. Nous valorisons la qualité, la rigueur et l'engagement dans tout ce que nous entreprenons. Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants et à contribuer à des projets ambitieux, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. Venez partager votre énergie, vos idées et votre enthousiasme avec des collègues qui partagent les mêmes valeurs et aspirations. Ensemble, nous pouvons accomplir de grandes choses !

Votre mission :
En tant que Responsable Marketing et Communication, vous serez responsable des stratégies marketing et communication de la Division. Vous aurez pour mission de promouvoir la marque employeur, au sein d'une équipe soudée et dynamique basée à Toulouse. Missions: - Élaborer et diriger les stratégies marketing et communication pour favoriser le développement de la Division. - Effectuer des analyses marketing et des études de marché approfondies. - Réaliser une veille concurrentielle régulière. - Créer et spécifier divers supports marketing et communication - Gérer le Community Management et animer la création de contenu pour accroître la visibilité digitale de la Division. - Organiser des salons, séminaires, conférences et autres événements externes. - Animer et gérer les relations avec les médias et la presse en coordination avec l'équipe de Communication Groupe. - Sourcer et gérer l'approvisionnement des supports de communication. - Assurer le reporting des actions à partir des indicateurs de performance (audience, notoriété, leads, engagement, etc.). - Définir et gérer le budget associé aux plans d'actions marketing et communication.

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac5 en marketing ou communication. Vous avez une expérience confirmée de 3 à 5 ans dans des fonctions similaires. Vous maîtrisez les techniques de marketing direct, les analyses marketing et l'élaboration de plans d'action marketing. Vous possédez une bonne connaissance des secteurs de l'aéronautique, du spatial et des communications par satellite. Vous parlez couramment anglais et êtes capable de travailler dans un environnement international. Vous faites preuve d'autonomie, de fiabilité et d'un excellent sens de l'organisation, et vous possédez de très bonnes qualités relationnelles. Vous êtes motivé(e) par les challenges, l'innovation et le travail en équipe.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Toulouse (31)

Votre mission :
Rattaché à la direction générale, vous serez Chargé d'Affaires. Vous aurez en charge le développement et le suivi des méthodes de travail, la réalisation d'études de projet variées relatifs à des prestations dans les secteurs du traitement des eaux (usées et potable), l'hydraulique urbaine et la voirie. Vous suivez les projets depuis la conception jusqu'à la réception des travaux. Les missions de maîtrise d'oeuvre concerneront des projets de travaux publics et régies par le code de la commande publique (anciennement loi MOP). Vous serez force de proposition dans l'organisation et l'harmonisation des méthodes de travail. La partie productive de votre rôle sera de concevoir les projets (missions AVP, PRO) selon les volets technique (dimensionnement des ouvrages) et financiers (estimation des coûts). Après l'analyse des offres des entreprises de travaux candidates (mission ACT) vous assurerez le suivi de la bonne exécution des travaux (missions EXE, VISA, DET, AOR) jusqu'à la réception des travaux.

Votre profil :
Vous êtes issue d'une formation Bac 5 ou plus spécialisée en Maîtrise d'oeuvre. Vous êtes un jeune diplômé accepté dans le secteur Hydraulique. Vos principales qualités sont les suivantes : - Adaptabilité - Rigueur - Motivation. Les débutants sont acceptés si motivation. Vous acceptez des déplacements fréquents. De formation ingénieur en traitement, hydraulique, généraliste ou construction, vous avez idéalement une expérience dans le domaine. Les profils sans expérience sont également acceptés, ils bénéficieront d'une formation interne. Adaptabilité, esprit d'équipe, rigueur/organisation, motivation et empathie seront des compétences comportementales attendues.

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Salaire : Entre 2600 et 3300 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Mutuelle Lieu : Biguglia