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Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier votre mission consiste à venir en soutien technique et administratif au sein du service Atelier. Missions du poste - Assurer la gestion administrative des garanties par la constitution du dossier et le suivi jusqu'à la facturation. - Minimiser les risques de non-remboursement des charges garanties. - Assurer la gestion des services bulletin Responsabilités du poste - Gérer les dossiers pris en charge sous la garantie constructeur notamment en assurant la conformité et l'exactitude des données du dossier. En administrant le dossier d'approbation des constructeurs et en portant le dossier jusqu'à la facturation. - Gestion des contrats de maintenance. - Soutenir administrativement et techniquement l'équipe opérationnelle du service entretien et réparations. - Rechercher, Collecter et diffuser les bulletins de service des constructeurs. - Accompagner les mécaniciens dans la maitrise technique de leur intervention en s'assurant de la disponibilité et de la conformité du matériel et pièces permettant de mener à bien les interventions. - Éditer les supports techniques (schémas électriques, hydrauliques, manuels d'atelier etc…) nécessaires aux interventions. - Soutenir administrativement le Responsable d'Atelier dans la planification des opérations. Participer aux opérations de l'atelier selon les besoins et effectuer les tâches administratives requises : recherche de références de pièces supplémentaire des fabricants, demandes de devis, etc.

Votre profil :
Formation souhaitée BAC 2 : BTS Techniques et services des équipements TP et Agricoles Ou TP spécialité : Techniques de maintenance des engins TP et matériels agricoles Qualifications • Maitrise des outils informatiques courants • Connaissance de l'outil Mistral • Rigueur et sens du détail • Capacité à respecter les délais et à atteindre les objectifs • Expérience dans les équipements TP et Agricoles

Conditions d'emploi :
CDI à pourvoir immédiatement en Guyane Salaire : à débattre en fonction du profil Base : 35H Hebdomadaire Date de prise de poste : immédiate

Votre mission :
Nous recrutons pour notre client, acteur majeur du logement en Alsace. Rattaché(e) à la direction de la maîtrise d'ouvrage, vous êtes en charge du montage et du pilotage de projets de construction neuve, d'acquisition amélioration, réhabilitation depuis les études de conception jusqu'à la livraison. Les principales missions sont les suivantes : - Réaliser les études de faisabilité et le montage des opérations sous tous ses aspects techniques, juridiques, administratifs et financiers. - Coordonner les démarches administratives et s'assurer de l'obtention des différentes autorisations - Elaborer les dossiers de financement des projets et assurer leur suivi - Organiser les consultations des prestataires techniques - Coordonner et assurer l'interface avec l'ensemble des différents intervenants internes et externes - Planifier et suivre les chantiers en lien avec l'équipe projet et s'assurer de la bonne exécution des chantiers en termes de délais, de couts et de qualité. - Garant de l'équilibre financier de l'opération

Votre profil :
De formation supérieure technique/immobilier/école d'ingénieur/urbanisme, vous justifiez d'une expérience significative et réussie en conception de projet immobilier, en conduite de travaux ou en gestion de projet sur des projets de logements. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous possédez un fort esprit d'équipe et aimez travailler en mode projet.

Conditions d'emploi :
- Rémunération selon profil - Véhicule - Congés annuels RTT - Avantages entreprise ( tickets restaurants, CSE, primes...) - Contrat : CDI - Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
A ce titre, vos missions principales : - Rattaché(e) au Directeur de production, vous serez garant (e) du respect des programmes de fabrication par l'atteinte des objectifs fixés en termes de quantité, coût et délai. - Manage les équipes de production et veille au maintien d'un bon climat social. - Anime les réunions d'équipe et est garant de la bonne communication par la réalisation de comptes-rendus d'activité. - Assure le respect des standards et procédures : qualité, modes opératoires, auto-maintenance, 5S.... - Est l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des services support, communique les performances de ses lignes (rendements, retards, qualité) et remonte les informations essentielles à sa hiérarchie. - Adapte le potentiel humain et matériel à la charge de travail en fonction des commandes Clients. - Répartit la charge de travail en fonction des priorités et assure le respect du planning industriel - Suit les besoins de polyvalence / compétences de ses équipes (matrice). - Suit les plans de formations de ses équipes et le développement de leurs compétences. - Participe à la détermination du budget de l'atelier, propose les révisions et suit les dépenses. - Met en place et suit les indicateurs de performance (productivité, qualité...) et fixe les objectifs de ses équipes - Analyse les résultats, étudie les dysfonctionnements et met en place les actions correctives et /ou préventives nécessaires. - Supervise les Ordres de Fabrication en fonction des priorités données par la logistique et des objectifs Qualité, Coût, Délai, et Sécurité. - Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et environnement applicables. - Réalise les entretiens (annuels, professionnels) de ses Collaborateurs. - Assure la veille technologique et se tenir informé de l'évolution des techniques et des process.

Votre profil :
- Formation de type Bac2 à Bac5 suivi de 3 à 5 ans d'expérience sur ce type de poste - Connaître les critères de qualité - Maîtrise des équipements de production - Connaître et respecter les règles de sécurité - Maîtrise de l'outil informatique - Sens de la pédagogie pour transmettre des informations et/ou des consignes - Bonne connaissance du métier et des principes de base de fonctionnement d'une installation de fabrication

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Le Châtelet-en-Brie (77)

Votre mission :
Rattaché à notre cellule calepinage (méthodes chantier) au siège, vous serez en charge de la réalisation d'études sur les produits. Vos responsabilités seront les suivantes: - Respecter les délais de production de dessin - Produire des plans répondant à la demande du client MISSIONS PRINCIPALES : - Élaborer des chiffrages et des plans de calepinage - Construire des dossiers de calepinage complet - Dessiner les pièces spéciales qui s'adaptent aux standard pour répondre au besoin du calepinage -Élaborer des fichiers export de composition de matériels - Effectuer tout type de dessin

Votre profil :
Pré requis : Maîtrise d'un logiciel de dessin (AUTOCAD ou REVIT) Nous recherchons une personne organisée et réactive. Votre adaptabilité serait également un atout au sein de notre groupe. De formation BTS avec 6 mois d'expérience dans le dessin industriel

Conditions d'emploi :
Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 1 900,00€ par mois Poste situé à Beauchamp (95)

Votre mission :
Rattaché(e) à la Direction Groupe, vous êtes le relais Qualité/Administratif afin de suivre les chantiers et de gérer la partie administrative pour le siège social. vos missions sont les suivantes : · Suivi et mise à jour du système documentaire (Création de documents). · Assurer la préparation des audits siège et assister le service qualité dans leurs déroulements. · Réalisation et contrôle de stratégie et suivi des analyses faites sur chantiers. · Rédiger les courriers réponses aux différents organismes sous validation par le Responsable qualité. · S'assurer de la mise à jour DUER Amiante et DUER Siège · Réalisation et suivi des fiches processus. · Assurer la veille réglementaire. La liste ci-dessus correspond aux principales activités du collaborateur. Elle ne peut en aucun cas être exhaustive car certaines tâches ponctuelles ou annexes peuvent être demandées en fonction des besoins ; une certaine polyvalence étant nécessaire quelle que soit la fonction exercée.

Votre profil :
Niveau d'expérience : Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans d'expérience à un poste similaire dans le domaine de la Qualité (BTP et/ou amiante). Niveau d'études : De formation supérieure type Bac 2 / Bac 3 ou équivalent en QHSE ou génie civil. · Une formation (type encadrement technique SS3) et/ou des connaissances en désamiantage serait un plus. · Maitrise des outils informatiques (Pack Office) · Autonome et doté(e) d'esprit d'initiative, vous possédez un bon relationnel, un sens de la rigueur et le sens du travail en équipe. Une formation interne aux procédures de la société vous sera promulguée.

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Salaire : Entre 2200 et 2500 € / mois - Mutuelle - Formation - Localisation : 6 Rue Lebon, 77220 Presles-en-Brie

Votre mission :
Au sein du siège social à Avermes et en collaboration avec la Direction, l'équipe commerciale, le bureau d'étude et les conducteurs de travaux vous assurez les tâches suivantes : 1. L'ACCUEIL - Accueil physique et téléphonique des visiteurs et clients - Intendance générale de l'agence - Gestion du courrier entrant et sortant 2. L'ASSISTANCE COMMERCIALE - Réponse aux appels des clients, prise d'information, organisation de rendez-vous pour l'équipe commerciale 3. L'ASSISTANCE ADMINISTRATIVE - Responsable de l'administration des ventes (gestion des contrats, envois et suivi jusqu'à l'obtention des PC, assurances, banques, avenants, dossier livraison) - Secrétariat général de l'agence (rédaction et envoi des courriers) 4. L'ASSISTANCE TECHNIQUE - Gestion des relations artisans (documents obligatoires, rédaction et signature des OS, …) - Gestion des dossiers de permis de construire - Gestion des appels entrants et redirection 5. L'ASSISTANCE COMPTABILITE - Gestion des appels de fonds - Suivi des litiges de règlement artisans/clients Ces tâches ne nécessitent pas de compétences préalables hormis rigueur, précision, bonne organisation et efficacité, qualité de rédaction (orthographe, …) et élocution (téléphone, …) ; ces tâches pourront en effet être apprises progressivement ; elles sont réalisées avec le soutien et l'aide du dirigeant et de toute l'équipe en place. Ce poste fait l'objet de contacts multiples : clients, fournisseurs, artisans, équipe interne.

Votre profil :
Formation : Toutes formations et expériences pertinentes : le savoir-être (le relationnel, le goût du travail bien fait, le sens éthique, l'esprit d'équipe, la rigueur) est plus important pour nous que les diplômes. Un bon niveau de maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, …) est nécessaire. Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un bon sens de l'organisation et de rigueur. Expérience : Première expérience de 2 à 3 ans Une expérience dans la maison individuelle ou le bâtiment serait un plus Compétences : Dynamique et cougeux-se, vous avez le sens de l'organisation et êtes reconnu-e pour votre aisance relationnelle et la qualité de vos écrits.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Temps plein Rémunération : 22 800,00€ à 26 900,00€ par an à négocier en fonction de l'expérience Mutuelle santé Parcours d'intégration et formation Localisation : Avermes