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Votre mission :
- Plomberie / Sanitaire chez Particuliers et Professionnels - Pose de Chauffage Tous types

Votre profil :
Permis B Autonome Expérience 5 ans minimum Disponible le plus rapidement possible

Conditions d'emploi :
Salaire selon expérience et motivation Véhicule mis à dispo domicile / travail Poste basé à ROISEY 42 - Chantiers dans un rayon de 25 Kms

Votre mission :
Vos missions principales seront les suivantes : • Entretenir une qualité relationnelle avec nos clients et prospects • Établir des devis • Assurer une livraison de chantier • Conseiller techniquement vos équipes • Préparer les commandes de matériel • Préparer le matériel nécessaire pour chaque chantier • Manager et planifier les interventions de votre équipe

Votre profil :
• Technicien en électricité issu du terrain, vous avez évolué depuis vers des fonctions managériales • Vous connaissez nos secteurs d'intervention (industrie, tertiaire et domotique) et votre niveau de technicité vous permet d'être autonome dans votre travail • Collaborateur confirmé, vous présentez une expérience d'au moins 15 ans en électricité • Vous avez les compétences pour favoriser le développement commercial et gérer différents projets de l'entreprise en maintenant une parfaite relation avec nos clients • Organisé et autonome, vous appréciez le travail en équipe Une bonne présentation et une bonne élocution sont indispensables, vous représentez l'entreprise auprès de nos clients. Permis B obligatoire Nous vous offrons de travailler dans un environnement vivant. Ce poste évolutif implique des déplacements chez nos clients. Pour des raisons d'organisation, vous résidez à proximité de Viry-Châtillon. Les candidatures trop éloignées ne seront pas traitées)

Conditions d'emploi :
Contrat forfait de 218 jours Niveau cadre Rémunération 3.400 et 3.550 € bruts Avantages : • Une prime d'intéressement • Véhicule de service sera mis à votre disposition • Le télétravail est en vigueur au sein de notre entreprise Localisation Viry-chatillon

Votre mission :
La détection de réseaux a pour objectif de garantir la sécurité de tous lors de travaux sur tous types de réseaux : Electricité Basse, Moyenne et Haute tension, réseaux Téléphoniques (Cuivre et Fibre Optique, éclairage public, eaux potable (Fonte, Galva, PeHd, PVC), eaux usées eaux vannes, eaux pluviales, réseaux d'irrigation, gaz, pipeline, etc... En tant que Technicien en détection de réseaux, les missions qui vous sont confiées seront les suivantes : - Détecter tout type de réseaux souterrains - Effectuer le marquage au sol - Préparer le terrain selon les spécificités fournies par le Chargé d'Affaires - Contrôler la qualité et complétude des données avant le transfert au Chargé d'Affaires - Restituer les données selon le formalisme imposé - Respecter la NFS 70.003 (les 3 volets)

Votre profil :
Junior issu de formation BAC à BAC 2 et/ou expérimenté dans les domaines TP, VRD, géologie, électricité,... Connaissance souhaitée des appareils de détection de réseaux ; RD8100 ou similaire. Géoradar, Et si vous détenez une habilitation électrique, c'est un plus ! Pour les Juniors, vous bénéficierez d'une formation Habilitation H2V, B2T et BR, Habilitation AlPR niveau Concepteur (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) Mobilité et autonomie. Rigueur et méthode, Permis B indispensable, des déplacements sont à prévoir Vous maîtrisez : - La détection par méthode électromagnétique - La détection par la méthode du Géoradar - Réaliser les DT - Savoir lire et interpréter des plans de réseaux - Réaliser les demandes d'accès aux ouvrages - Réaliser des demandes de Permission de Voirie - Réaliser les plannings des chantiers - Contrôler les temps d'exécution des chantiers - Faire un rapport écrit après chaque chantier - S'assurer de la rentabilité des chantiers - Anticiper sur les différents soucis de matériels et d'approvisionnements - Etre garant de la sécurité - Doit savoir mener une réunion sur le chantier Vous vous reconnaissez ? Postulez !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h Rémunération selon profil et expérience Poste basé au Lamentin, en Martinique. Des déplacements sont à prévoir.

Votre mission :
A ce poste, tu seras en charge de la maintenance curative et préventive du patrimoine immobilier et des installations techniques de l'établissement, dans le souci du service au client, le respect des procédures de maintenance et des standards de sécurité et d'hygiène en vigueur.

Votre profil :
Pour espérer être notre " perfect match "… - Tu possèdes un CAP, BEP ou bac professionnel dans un corps de métier lié à la maintenance de bâtiment : menuiserie, électricité, maçonnerie, plomberie, peinture. - Tu possèdes une expérience réussie d'au minimum 2 ans à un poste similaire dans un hôtel, une résidence hôtelière, une grande surface ou un EHPAD par exemple. - Tu es impliqué, disponible, avec un esprit d'équipe et d'initiative. - Tu maitrises le français et quelques mots d'anglais.

Conditions d'emploi :
Comme avantages tu retrouveras : - Une convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés et récupérés, etc. - Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi et dimanche par mois. - Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport. - Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse. - Des tarifs avantageux dans les établissements du groupe dans le monde entier. - Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes. - Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation. - Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne). - Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante ! Si cela ne te convainc toujours pas de rejoindre nos équipes, alors voici ce que disent nos critiques internes (d'après un sondage adressé aux équipes Réception France) : " J'ai choisi de travailler pour Ascott… … parce que c'est un grand groupe international avec une image positive et des perspectives d'apprentissage et d'évolution. " … parce que les critères de recrutement étaient plus ouverts - l'expérience professionnelle valorisée plutôt que les diplômes. " " Si je quittais le groupe ce qui me manquerait le plus ce serait… … mes collègues, l'esprit de famille, la team quoi ! Mais également la bienveillance et la disponibilité de la direction ce qui est rare ailleurs " … l'ambiance de travail, faire partie d'une équipe soudée, mon cadre de travail et le groupe en lui-même que je trouve vraiment bien. " Alors à très vite ! Pour en découvrir plus, rendez-vous sur nos réseaux sociaux carrières... Instagram - Ascott Europe Careers Youtube - Discover your career at Ascott LinkedIn - The Ascott Limited PS : Nous sommes une entreprise handi-friendly !

Votre mission :
- Etablir des devis - Prospecter et développer de nouveaux partenariats : visites terrain et/ou à distance/ réalisation de campagnes de communication auprès du portefeuille de prospects - Identifier les interlocuteurs et les circuits de décision au sein des entreprises prospectées. - Développer le portefeuille "prospects" confié - Adapter l'offre commerciale aux besoins exprimés par les clients potentiels - Assurer le développement commercial à moyen et long terme - Mettre à jour les outils de suivi commercial - Assurer le suivi commercial des partenaires - Assurer l'encaissement des prestations vendues aux partenaires.

Votre profil :
Que vous soyez débutant ou expérimenté, votre motivation, votre dynamisme et votre autonomie vous permettront de remplir la mission qui vous sera confiée. Une bonne connaissance du marché du diagnostic immobilier serait un plus mais n'est pas indispensable. Vous travaillez avec rigueur et sérieux et avez un bon sens de la relation client.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI, 39 heures Rémunération : Fixe : 22 800 € /an et variable sur objectif Avantages : - Tickets restaurants - Perspectives d'évolution suivant profil - Encadrement : suivi et formations - Commissions avantageuses dès la première vente - Véhicule de service - Ordinateur portable - Smartphone Poste situé à Rosny-sous-Bois - Secteur IDF

Votre mission :
Sous la responsabilité hiérarchique du chef d'atelier, vous travaillerez en étroite collaboration avec les chargés d'affaire et les équipes sur chantier. Vous serez impliqué(e) dans : - Le transport de marchandises - L'aide à la pose et la manutention - La préparation du colisage - Le chargement et le déchargement de marchandises - Petite fabrication et/ou débit à l'atelier quand il n'y a pas de transport

Votre profil :
Formation CAP Métallier Qualités : Fiabilité, polyvalence, communication Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI de 38h à pourvoir dès le 28 aout 2023 Salaire de 30k à 35k Avantages : - Mutuelle et prestations sociales - Accord de participation - Participation au transport en commun - Semaine de 4 jours et demis Localisation Colombier-Saugnieu (69124)