Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Sous l'autorité du Chargé d'affaire, vous animerez une équipe de compagnon afin d'assurer la pose des différents mobilier livré. Vous aurez pour mission : • Effectuer la livraison, le montage, la pose et l'assemblage des différents mobiliers bois suivants les plans et descriptif technique • S'assurer du transfert des mobiliers sur le chantier • Effectuer les préparations de chantiers (contrôle de la complétude des équipements / descriptif technique, lecture des plans) • Remplir les documents administratifs liés à la réalisation des chantiers • S'assurer de la réception des marchandises • Appliquer les consignes SSE (Sécurité, Santé, Environnement) • Respecter les protections collectives en place et le port des Équipements de Protection Individuelle • Sérieux, rigueur, autonomie et dynamisme...

Votre profil :
• Formation: CAP / BEP (exigé) • Expérience sur un poste similaire: 3 ans Permis B obligatoire Chantier en pose dans toute la Bretagne

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire suivant Grille BTP N3 - N4 sur 35 heures hebdomadaires Avantages : • Frais remboursés sur justificatif • Panier repas le midi • Indemnité de trajet suivant Grille BTP • Mutuelle entreprise

Votre mission :
Rattaché (e) au Directeur Service France, vous aurez la charge de l'encadrement d'une équipe de Responsables Installation et Maintenance (RIM) et serez garant de l'atteinte des objectifs du chiffre d'affaires, de marge, d'évolution du parc d'équipements sous contrat, ainsi que de la qualité du service fourni aux clients. CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES Encadrement - Être le relai de la Direction auprès des équipes techniques - Veiller à l'application opérationnelle de la stratégie et de la politique du groupe dans le domaine du service - Veiller à la cohésion et à l'animation de l'équipe de RIM - Avoir la charge du recrutement, de l'encadrement, la motivation et la formation de ses collaborateurs. Fixer des objectifs aux équipes. - Être responsable de la sécurité de ses équipes, et de la bonne application par tous des règles de l'entreprise Contrats de maintenance et dépannages - Veiller au respect des engagements contractuels de l'entreprise envers ses clients : Réalisations des visites contractuelles de maintenance aux dates prévues - Etablissement de comptes rendus d'activité - Etablissement de plan de progrès - Veiller à la rentabilité des contrats de maintenance par un suivi régulier des indicateurs - Être garant de la qualité et du respect des délais d'interventions de l'équipe vis-à-vis des clients - Optimiser, en collaboration avec les planificateurs, l'emploi du temps des techniciens afin de trouver la meilleure adéquation qualité / délai / rentabilité Clients et rapports d'activité - Être l'interlocuteur des clients les plus importants sur son secteur géographique - Établir et transmettre régulièrement un compte-rendu d'activité de son secteur - Proposer des plans d'actions dans un souci constant d'amélioration continue de la qualité totale

Votre profil :
NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous avez une expérience réussie de 5 ans dans des fonctions d'encadrement dans le secteur du bâtiment ou des services aux professionnels - Vous avez déjà encadré des responsables de techniciens itinérants - Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome - Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client. - Permis B valide obligatoire - Outils informatiques : SAP, Pack office

Conditions d'emploi :
Localisation : Guitrancourt

Votre mission :
- Installer des équipements de chauffage - Poser des tuyauteries - Poser des éléments sanitaires - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation. Qualités requises : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Capacité de décision

Votre profil :
Vous êtes issue d'une formation CAP spécialisée en Plomberie. Vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur Plombier/chauffagiste. Vos principales qualités sont la rigueur, la ponctualité et le sérieux. Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Plombier chauffagiste h/f ou similaire: 2 à 3 ans (Requis) Permis B (Requis) Idéalement vous résidez en gironde ou vous êtes prêt à déménager et vous y installer

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Salaire : Entre 2150 et 2500 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Mutuelle - Formation Lieu : Villenave-d'Ornon (33)

Votre mission :
Rattachée au service travaux, vous pilotez la bonne tenue du secrétariat. En lien direct avec les responsables de services vous devrez : - Gérer le standard (réception des appels, prise de messages, orientation du public et des appels vers les différents services, primo renseignements) ; - Etablir et suivre les échéances administratives relatives à chaque dossier. - Effectuer la saisie et la mise en forme des courriers et documents, les faire suivre et les classer (lettres d'envoi, ordres de service, convocations, PPSPS, plan de prévention et plan de retrait, dossiers d'ouvrage d'exécution, dossiers techniques, relevés d'intempérie, courriers) ; - Saisir et établir les contrats de sous-traitance - Suivre les demandes d'agrément des sous-traitants. - Faire suivre et classer les documents reçus, -Enregistrer et dispatcher le courrier arrivé par copie ou par mail ; - Dispatcher en transférant les mails entrants - Mettre sous pli et affranchir le courrier. - Effectuer le classement et l'archivage de documents Le poste est polyvalent et la liste des missions n'est pas exhaustive.

Votre profil :
Titulaire d'un Bac 2 minimum ou équivalent. Vous bénéficiez d'une solide expérience à un poste similaire dans un environnement BTP ou Immobilier. Reconnu(e) pour votre organisation et sens de gestion des priorités, vous aimez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (traitement de texte et tableurs) et agile à la maitrise de logiciels internes. Vous faites preuve d'implication et avez des capacités rédactionnelles. Vous maitrisez le Pack Office, Internet, Messagerie, …

Conditions d'emploi :
Contrat CDI Poste basé à Villeneuve-la-Garenne Rémunération selon compétence et expérience

Votre mission :
Rattaché au Responsable d'activités, vos responsabilités sont les suivantes : -Manager une équipe de 4 dessinateurs -Être en charge de la planification et de la répartition de l'activité au sein du service -Gérer le budget et le chiffre d'affaires du BE -Assurer le suivi des projets -Être force de proposition sur les solutions techniques et approuver les plans d'exécution établit

Votre profil :
Diplômé d'une formation type BTS en Génie Electrique, vous possédez une expérience professionnelle solide dans le domaine des études électriques d'au moins 3 ans. Votre parcours atteste de vos compétences avérées dans l'analyse, le management ainsi que dans le travail en équipe. De nature rigoureuse, organisée, réactive, et force de proposition. N'hésitez pas à postuler !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération s'élevant entre 50-60K EUR, selon profil. Lieu : Cherbourg-en-Cotentin (50)

Votre mission :
Interventions en SAVBL et ou POI sur les réseaux cuivre Accompagné d'un chef d'équipe vous interviendrez sur des réparations QRL, localisation de défaut, pannes et travaux sur POI aérien et souterrain. Nous faisons aussi de la location de défaut sur câbles enterres. Plusieurs postes a pourvoir en fonction de vos compétences et expériences Vous travaillerez en binôme avec un véhicule nacelle, un téléphone et une tablette pour les retours de travaux.

Votre profil :
Technicien sur réseaux cuivre avec expérience de préférence entre 2 et 5 ans ou plus Caces R486, AIRP et habilitation électrique souhaites mais non obligatoire (vous pourrez passer la formation dans le cadre de votre contrat avec la société) Débutant accepte selon profil Permis B exigé

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Salaire : Entre 1820 et 2427 € / mois Primes ponctuels - Localisation : Saint-Paul-en-Born Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Formation Salaire brut négociable selon expérience et compétence Indemnités de trajet et repas journaliers de 18.11 € brut minimum Horaire 35h Hebdomadaire du Lundi au Vendredi - Samedi et jours fériés travaillés exceptionnellement Mutuelle PROBTP contrat famille c3 p3 pris en charge a 50% par l'employeur - 2 contrats possibles avec ou sans conjoint. les enfants sont compris dans le contrat de mutuelle sans plus value Frais de déménagement pris en charge par la société et possibilité d'être loge provisoirement au début de votre contrat par la société - Maison à disposition gratuitement le temps de trouver un logement définitif