Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Vous interviendrez seul et en toute autonomie sur des chantiers variés, aussi bien en neuf qu'en rénovation. 70% sur des chantiers tertiaires : écoles, lycées, agricoles, bureaux… 30% sur des chantiers d'habitat, individuel ou collectif Vos tâches : - tirage de câbles - pose de chemins de câbles, de goulottes - raccordement d'armoire électrique - pose de prises et d'interrupteurs - pose d'appareillage électrique, éclairage, domotique Vous disposerez d'un véhicule, du matériel et de l'équipement nécessaire

Votre profil :
Formation : CAP/BEP électricité Expérience : 5 ans minimum en tant qu'électricien Vous connaissez parfaitement votre métier et être en mesure de mener une installation de A à Z ou de procéder à de l'entretien ou de la rénovation. La lecture de plan ou de schéma n'a pas de secret pour vous Vous êtes une personne autonome, sérieuse et méticuleuse travaillant dans le respect des règles de sécurité, aussi bien pour vous que vous nos clients. Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h sur 4 jours Rémunération : à partir de 2.000 € net Avantages : Mutuelle PROBTP prise en charge à 60%, panier repas ou remboursement des frais de restauration sur justificatif (montant maximum à ne pas dépasser) Le poste est basé à Levier (25) et vous interviendrez entre Doubs et Jura (Mouthe, Pontarlier, Salins-les-Bains…).

Votre mission :
- Aide à la préparation du chantier - Aide à la manutention - Tirage de câbles, de réseaux - Démolition - Menuiserie - Installation sanitaire et climatisation - Travaux de maçonnerie, de carrelage, d'électricité et de plomberie - Nettoyage du chantier

Votre profil :
Avoir déjà travaillé dans le secteur du bâtiment serait un plus Justifier d'une petite expérience sur chantier Respecter les normes de sécurité Nous recherchons une personne investie, rigoureuse, polyvalente et ponctuelle. Titulaire du permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39 heures/ semaine Rémunération selon profil - Ticket repas - Mutuelle Localisation : MONTUSSAN, interventions dans le département.

Votre mission :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, acteur majeur du logement social, un Responsable RH (H/F). Le poste est réparti sur 36h en 4j (jour au choix). En tant que Référent RH, vous serez directement rattaché à la direction générale et aurez la responsabilité globale du service RH. Vos missions incluront (liste non exhaustive) : La gestion administrative du personnel : Gérer le processus de recrutement (annonces, réception des candidatures, etc.) et les procédures administratives. Rédiger les contrats et suivre les carrières des agents relevant de la fonction publique et du droit privé. - Gestion de la paie et des charges sociales : Établir et transmettre les variables de paie mensuelles au cabinet comptable sous-traitant (mouvements de personnel, primes, augmentations de salaires, maladies, etc.). Vérifier et valider les bulletins de paie. - Traiter les charges sociales mensuelles et effectuer les déclarations sociales annuelles non réalisées par le cabinet comptable (médecine du travail, prévoyance, Opco, etc.). Gérer les arrêts maladie et suivre les congés annuels, exceptionnels et le compte-épargne temps. - Gestion des demandes de mise à la retraite. - Gestion du volet formation. - Interlocuteur pour la médecine du travail et veille réglementaire sur la santé au travail. - Participation active et force de proposition sur les projets en cours et à venir : télétravail, intéressement, refonte du document unique, etc. Divers : - Gérer la communication interne, rédiger les notes de service et diffuser les informations diverses relevant du service RH. - Préparer les projets de délibération à présenter en Conseil d'Administration (points RH). - Participer au groupe de travail de la structure de coordination. - Gérer les tickets restaurant.

Votre profil :
Idéalement, votre profil est le suivant : Formation : Vous avez un niveau Bac 2/3 avec une Licence professionnelle en Ressources Humaines ou en Gestion des entreprises et des administrations, avec une orientation RH. Expérience : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences techniques : Vous maîtrisez le traitement de la paie. La connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale serait un plus pour vous. Vos qualités principales : Vous faites preuve de grande discrétion et de probité. Vous avez un fort esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise avec la rédaction et êtes rigoureux et autonome.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Louis (68)

Votre mission :
Vous serez en charge des missions suivantes : - Responsable Fin de chantier - Photos fin de chantier - Feuille de fin de chantier - Retour de pose avec planning dossier complet - Gestion consommables camion - Chargement la veille pour le lendemain - Gestion entretien camion - Gestion réassort stock dépôt - Vérification des C/M au chargement (côtes) - Recoupe ou retouche les plans de travail sur place - Relation client - Inventaire - Gestion des Prise de côte SAV ou complément - Pose de plan de travail chez les clients

Votre profil :
Vous êtes issue d'une formation Bac pro et vous avez de préférence de 2 a 5 ans d'expérience dans le bâtiment et/ou dans la menuiserie. Vous êtes rigoureux, autonome et vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez une aisance relationnelle, une bonne communication et vous maitrisez les enjeux techniques. Vous acceptez des déplacements fréquents. Les débutants sont acceptés si motivation.

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Salaire : Entre 2560 et 3070 € / mois Primes objectifs - Localisation : CROLLES (38) Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Formation

Votre mission :
Vous assistez les équipes programmes et techniques dans le montage et le suivi des opérations de logements jusqu'à la livraison et le SAV des opérations. Les principales missions sont : - Assurer le suivi administratif du montage et suivi des dossiers de permis de construire - Constitution et suivi des dossiers assurances et banques - Gestion des dossiers clients - Etablissement et mises à jour des grilles de prix - Préparation des livraisons - Gestion des TMA - Gestion des marchés entreprises - Traitement des factures - Interface avec les clients et les partenaires techniques externes

Votre profil :
De formation bac2/3 en immobilier, gestion, assistanat de direction, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste d'assistant(e) technique/programme immobilier idéalement en promotion immobilière. Doté(e) d'un très bon relationnel, vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail et possédez une forte capacité d'analyse.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, proche de ses collaborateurs et sans vous déplacer à la semaine, nous avons une place pour vous ! Vos missions : - Lecture de plans - Capacité d'organiser les chantiers - Gestion d'une équipe de 2 ou 3 personnes - Savoir-faire sur la réalisation de dalle, coffrage, montage de parpaings et autres compétences Maçonnerie traditionnelle (neuf et rénovation) : maison individuelle, bâtiment tertiaire, logements collectifs

Votre profil :
Vous êtes un maçon qualifié, professionnel et expérimenté et vous avez déjà de l'expérience en tant que chef d'équipe Vous êtes rigoureux, organisé et autonome Transmettez nous votre candidature en répondant à notre annonce, nous restons disponible pour tout renseignement et vous rencontrer.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire motivant selon profil et expérience Avantages : - Paiement mensuel des heures supplémentaires - Des repas au restaurant le midi - Des indemnités de trajet Localisation Bressuire - déplacement à la journée : rayon d'intervention 60 km