Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Votre mission principale sera de prendre en charge et d'animer des Contrats de Performance Énergétique (CPE/PFI) existants pour des clients tertiaires et industriels, en garantissant l'atteinte des objectifs fixés : - Réaliser des audits énergétiques, rédiger des rapports et calculer les gains des solutions préconisées. - Maîtriser les solutions d'optimisation énergétique des installations techniques (CVC/HVAC, vapeur, air comprimé, éclairage, régulation, etc.) ainsi que les solutions innovantes économes en énergie. - Être autonome dans le dimensionnement des optimisations identifiées. - Rédiger des cahiers des charges, consulter des fournisseurs, et sélectionner des produits. - Animer l'ensemble de la démarche : analyse des consommations, proposition d'actions correctives, rédaction des rapports périodiques, restitution auprès des clients. - Gérer des projets d'optimisation énergétique multisites. - Réaliser la mesure et vérification de la performance énergétique et déployer les solutions de monitoring énergétique. - Maîtriser les dispositifs de subvention liés à l'efficacité énergétique, notamment les Certificats d'Économie d'Énergie (CEE).

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur de niveau Bac5 en Génie Énergétique. Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur le terrain dans les domaines de l'optimisation énergétique, de l'audit énergétique des installations et systèmes, ainsi que dans la gestion des contrats de performance énergétique.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Avantages : - Rémunération sur 13 mois - Mutuelle d'entreprise - Prime vacances - Prime intéressement et participation - Convention du BTP - Ticket Restaurant Lieu : Bordeaux (33)

Votre mission :
Vous intégrez une entreprise spécialisée dans la foration et le minage en carrières et Travaux Publics. Vous aurez pour missions principales : - Préparer la foration en prenant connaissance du plan de foration - Effectuer les opérations de foration en notant les paramètres de forage (argiles, failles, ...) - Vérifier la qualité des trous forés - Contrôler, entretenir et assurer la maintenance de 1er niveau du matériel confié - Remonter les informations du chantier et de panne sur le matériel - Respecter les consignes de travail de votre responsable - Respecter les consignes de qualité et de sécurité - Respecter les règles et consignes environnementales

Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée en foration et avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur BTP Carrières. Vous possédez le CACES 2/B2 en cours de validité. Autonome, rigoureux/se et consciencieux, vous avez l'esprit d'équipe. Titulaire du permis B, vous acceptez d'être mobile (déplacements région Sud). Vous vous reconnaissez à travers ce descriptif faites-nous parvenir votre candidature

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2050 et 2450 € / mois (selon profil et expérience) Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Epargne salariale - Comité d'entreprise - Participation - Formation Localisation : Béziers Déplacements fréquents (région Sud)

Votre mission :
Vous serez en charge de l'installation de système de climatisation dans les secteurs d'activités suivant : Tertiaire, commerce, résidentiel et sur tous type d'installation (DRV, monosplit, multisplit, petites installations de chambres froides, VMC).

Votre profil :
Vous avez un niveau bac pro ou avez acquis une expérience équivalente. Qualités requises : Stabilité professionnelle et personnelle, ponctualité, autonomie dans le travail, polyvalence, rigueur et conscience professionnelle.

Conditions d'emploi :
Contrat CDI, 35h Salaire indicatif : 2150 € Net Mensuel prise en charge du logement à hauteur de 1500 € (soit 3650 € Net Mensuel) prime intéressement annuelle Avantages : Véhicule de fonction, téléphone de fonction, logement de fonction et mutuelle Localisation : Saint Barthélémy, Guadeloupe (971)

Votre mission :
Sous la responsabilité du Responsable technique/CTO, vous aurez pour mission principale de concevoir, développer et maintenir les solutions logicielles permettant la gestion technique avancée des bâtiments (GTB). Vous serez par conséquent responsable de la programmation, la mise en service, l'assistance/maintenance des systèmes de Gestion Technique du Bâtiment (GTB) sur sites clients, afin d'optimiser les performances énergétiques, d'assurer le confort et le bon fonctionnement des équipements. Voici un aperçu " non exhaustif " de vos activités au quotidien : • Assurer la programmation et la mise en service des systèmes de GTB et Supervision ; • Effectuer la mise en service de l'ensemble des équipements en lien avec la GTB/GTC /Supervision ; • Réceptionner les installations et documenter l'avancement des projets ; • Réaliser des interventions techniques sur des sites en construction ou en rénovation ; • Assister à des réunions de chantier pour accompagner les clients ; • Rédiger les notices utilisateurs.

Votre profil :
De formation Bac 2/3 minimum (génie des systèmes automatisés, informatique ou domaine connexe), vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum en automatisme du bâtiment (voire industriel) durant laquelle vous avez développé une connaissance importante des systèmes de supervision, de GTC/GTB. Vous disposez d'une expérience avérée dans la programmation d'automates et de systèmes de Gestion Technique du Bâtiment (GTB), ainsi qu'une connaissance approfondie d'au moins un des protocoles de communication standards utilisés dans les systèmes GTB (KNX, Modbus, M-Bus, BACnet, DALI, ..). De surcroît, vous avez idéalement acquis de bonnes connaissances des métiers du bâtiment (CVC, électricité, énergie) et des équipements associés. Autonome et proactif (-ve), vous saurez évoluer dans un environnement de type " start-up " en plein développement, aux projets techniques innovants auxquels vous pourrez participer activement. Vous avez à coeur la réussite de vos projets et la satisfaction des clients, et êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Conditions d'emploi :
Poste basé à Amiens. Vous vous déplacez régulièrement pour des chantiers sur sites clients dans les Hauts-de-France ainsi qu'en Ile-de-France. Le télétravail ponctuel est envisageable en fonction des plannings chantiers. Cette belle opportunité a retenu votre intérêt Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil Venez rejoindre cette TPE innovante en plein essor ! Pour cela, veuillez nous adresser votre candidature en toute confidentialité sous la référence APG05-JV.

Votre mission :
En tant que metteur au point itinérant, vous intégrez l'équipe SAV (Siège basé en Côtes d'Armor 22) sous la supervision du responsable SAV afin de réaliser diverses interventions sur l'ensemble du territoire. Vos missions : • Mises en service des produits, • Interventions sous garantie / hors garantie / Rétrofit, • Audits et contrats d'entretien, • Formation des clients à l'utilisation des produits. Découvrez le contenu de votre mission présenté par Gael :

Votre profil :
Formation / expérience : • Titulaire d'un BAC / BAC 2 spécialisé en génie climatique / électrotechnique, • Habilitations électriques, • Attestation d'aptitude à la manipulation les fluides frigorigènes (cat I), • Junior accepté avec formation en interne (produits et méthodes) Savoir-être, savoir-faire : • Rigoureux, autonome, dynamique, motivé et Capacité à travailler en Equipe • Capacités d'analyse, de diagnostic et de résolution des problèmes, • Capacités relationnelles et d'écoute auprès des Clients, • Compétences électriques, aérauliques, frigorifiques et régulation, • Maitrise de la lecture de schémas et de plans.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein Autres informations : • Déplacements à la semaine, • Véhicule et téléphone portable mis à disposition dans le cadre de l'exercice des fonctions, • Accord d'entreprise (modulation du temps de travail, intéressement), • Heures supplémentaires majorées, Compte épargne temps, • Mutuelle, Tickets restaurant. Poste basé à PLEUDANIEL (22)

Votre mission :
- Il-elle organise l'activité d'une ou de plusieurs équipes d'opérateurs et de conducteurs de machines ou de lignes de production - Il-elle effectue le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de production (quantité, délais, qualité, coût, ...) - Il-elle supervise le fonctionnement des équipements (réglages, maintenance, ...) - Il-elle peut organiser et suivre le stockage ou les expéditions des produits

Votre profil :
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES - Planifier et organiser l'activité du personnel - Répartir les activités entre les ateliers et les équipes - Sélectionner les machines et les outillages appropriés à la production et vérifier leur fonctionnement - Contrôler et superviser les contrôles de conformité de la production et des produits fabriqués - Suivre et vérifier l'approvisionnement des ateliers, lignes de production en matières et consommables - Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconiser les actions correctives - Élaborer des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production - Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel - Animer une ou plusieurs équipes - Contrôler et rédiger l'application des consignes COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES - Se montrer agile et proactif dans ses démarches - S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité - Comprendre les enjeux relationnels et de pouvoir en entreprise - Prendre en compte plusieurs paramètres à la fois dans ses analyses et ses décisions - Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel - Développer l'empathie et l'écoute positive - Entretenir des relations assertives avec les différents interlocuteurs - Être capable de travailler seul ou en équipe interculturelle et pluridsciplinaire, et en réseau - Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement, y compris en auto-apprentissage, dans les domaines associés à sa fonction - Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité - Transmettre des savoirs et savoir-faire COMPÉTENCES TRANSVERSES - Gérer des stocks et des approvisionnements - Utiliser des logiciels de Fabrication Assistée par Ordinateur FAO - Utiliser des logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Intégrer des méthodes d'ordonnancement - Respecter les normes qualité - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Coordonner l'activité d'une équipe - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Contrôler et rédiger l'application des consignes - Contrôler la conformité d'un produit - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Contrôler les expéditions de commandes - Organiser des actions de formation - Exploiter les outils informatiques et numériques - Pratiquer l'anglais - Contribuer à la cyber-sécurité de l'entreprise : intégrer le risque de cyber-criminalité dans ses activités - Favoriser l'intégration et le développement de l'innovation

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles Primes objectifs Avantages : - Véhicule personnel - Formation Localisation Mayotte