Assistante de direction - Ressources Humaines
Réf. 2012101420 · 94200 Ivry Sur Seine · 3 à 5 ans d'expérience
Coordonnées masquées — CV anonymisé par PMEBTP
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, dans toute la France, dans le Batiment.
Atouts et compétences
- Conduite d’entretien
- Recrutement
- Gestion administrative du personnel
- Contrats et déclaration
- Éléments de salaire
- Pack office
- Pro 100
- SAP
- AGORA
Langues
Anglais (notions), Espagnol (notions)
Permis
Permis B
Loisirs
Voyages : Mexique, Espagne, Afrique du nord, Loisirs : Lectures, danse, mode, hand-ball, théâtre, Lectures professionnelles : L’ANDRH, les Echos, le Monde, le Figaro
Expériences professionnelles
Assistante de direction administratif et financier
Employeur confidentiel
Gestion des engagements juridiques, création et saisie des caractéristiques des marchés publics et des contrats avant intégration dans le logiciel budgétaire ADMILIA.
Assistante de direction - Ressources Humaines, administratif et comptable
Employeur confidentiel
Élaboration des contrats de travail, suivi du tableau de bord des présences, préparation des éléments de salaire, organisation des absences et des départs du personnel, mise à jour du registre du personnel, recrutement, gestion des titres restaurant, gestion de la partie administrative de l’entreprise, gestion de la facturation client, notes d’honoraires, paiement des factures.
Assistante Ressources Humaines, administratif et comptable
Employeur confidentiel
Élaboration des contrats de travail, déclarations auprès des organismes sociaux, gestion des éléments variables de paies, gestion des commandes sur le logiciel SAP, réalisation de devis via le logiciel AGORA.
Assistante Manager
Employeur confidentiel
Gestion autonome du centre de profit : gestion des commandes, élaboration des plans sur le logiciel de dessin Pro 100, comptabilité, réalisation des devis, suivi des chantiers, choix des actions communication.
Consultante junior en ressources humaines
Employeur confidentiel
Gérer la mise en ligne des annonces sur les jobboards, trier quotidiennement les CV reçus, réaliser les entretiens téléphoniques, rédiger des comptes rendus d’entretien, recrutement et intégration des futurs collaborateurs.
Assistante ressources humaines
Employeur confidentiel
Saisie des entretiens d’appréciation annuelle, gestion des dossiers de promotion, gestion des candidatures.
Conseillère de vente
Employeur confidentiel
Etiquetages, réassort, encaissement, mise en place des vitrines, ouverture et fermeture du point de vente, inventaire, suivi clientèle, gestion des stocks.
Formations
Bac +5
ESM-A
Master de management spécialisé option ressources humaines
Bac +3
Faculté Paris 12
Master 1 - Relations sociales et négociation – RH
Bac +3
Faculté Paris 12
Licence Administration des échanges internationaux – RH
Bac +2
Lycée Jean Macé
Brevet de Technicien Supérieur en Management
Bac
Lycée Jean Macé
Baccalauréat Sciences et Techniques de la Gestion