Gestionnaire paie et Administration du Personnel

Gestionnaire paie et Administration du Personnel

Employeur confidentiel

Établir les bulletins de salaire, assurer la création et la gestion des salariés de l'entrée à la sortie, gérer les arrêts maladies et accidents du travail, calculer les indemnités de fin de contrats et les soldes tout compte, établir les déclarations légales et sociales, réaliser le suivi des IJSS et IJ Prévoyance.

Gestionnaire paie et Administration du Personnel

Employeur confidentiel

Établir les bulletins de salaire, assurer la création et la gestion des salariés de l'entrée à la sortie, effectuer les paiements des salaires et acomptes, gérer les arrêts maladies et accidents du travail, calculer les indemnités de fin de contrats et les soldes tout compte, établir les déclarations légales et sociales, réaliser les adhésions et radiations mutuelles et prévoyances, réaliser la mise en place des visites médicales.

Apprenti Gestionnaire de paie

Employeur confidentiel

Établir les bulletins de salaire, assurer la création et la gestion des salariés de l'entrée à la sortie, établir les déclarations légales et sociales, traiter les arrêts maladies et accidents du travail, réaliser le suivi des IJSS et IJ Prévoyance, réaliser les demandes d'indemnisation de chômage partiel.

Bac +5

Mbway Business School

Master Management des Ressources Humaines

Bac +3

CNAM

Licence professionnelle Droit, économie et gestion : parcours comptabilité et paie

Bac

Lycée Pierre Mendès France

BTS Comptabilité et Gestion

Bac

Lycée Rosa Parks

Baccalauréat Économie et Social