Gestionnaire RH

Chargée RH et Paie

Employeur confidentiel

Gestion administrative du personnel : embauches/départs, SIRH, DPAE, période d’essai, registre du personnel, mutuelle/prévoyance, coordination des visites médicales, préparation des contrats, courriers et documents RH, suivi des heures, absences, congés, maternité/paternité. Paie : centralisation EV, traitement des bulletins et documents STC, titres‑restaurant, envoi des bulletins Digiposte, suivi heures supp, intérim. Reporting RH : headcount, bilan social, arrêts, AT/MP, tableaux de bord.

Gestionnaire ADP & Paie

Employeur confidentiel

Gestion des entrées/sorties, dossiers du personnel, affiliations mutuelle/prévoyance. Suivi administratif des collaborateurs. Paie : absences, plannings, EV, STC, tableaux de bord. Gestion intégrale des visites médicales.

Assistante RH & Paie

Employeur confidentiel

Rédaction des documents contractuels (CDD/CDI, avenants, attestations). Classement SIRH, gestion administrative. Paie : anomalies, missions non payées, attestations, AT/MP, visites médicales.

Assistante RH

Employeur confidentiel

Suivi du temps de travail, badgeages, CP/RTT, anomalies. Gestion des contrats, avenants, DUE, participation aux projets RH.

Talent Acquisition

Employeur confidentiel

Rédaction & diffusion d’annonces, préqualifications, entretiens. Gestion des contrats, dossiers du personnel, intégration. Représentation en forums emploi.

Diplôme

CNAM

Certification SIRH Cahier des charges, déploiement d’outil, support utilisateurs, tests & anomalies.

Bac +2

EFC

Formation Gestionnaire Paie

Bac +5

ESCG Paris

Master 2 Management des Ressources Humaines