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31300 Toulouse
3 à 5 ans d'expérience
Réf : 2608222334
Conseillère Rh
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Occitanie, dans le Batiment.
Formations
06/2022 : Bac +5 - UDEM / Université Toulouse 1 Capitole (Montréal/Toulouse)
Master 2 Droit Social et Sciences du Travail Européen
Master 2 Droit Social et Sciences du Travail Européen
06/2021 : Bac +5 - Université Toulouse 1 Capitole
Master 1 Droit Social et Sciences du Travail Européen
Master 1 Droit Social et Sciences du Travail Européen
06/2020 : Bac +3 - Centre Universitaire Jean François Champollion
Licence de Droit – Parcours Droit Privé
Licence de Droit – Parcours Droit Privé
Expériences professionnelles
06/2025 - à ce jour : Conseillère RH chez Noous, Labège
Gestion de l'externalisation de l'alternance (collecte des pièces, édition des contrats, vérification des éléments contractuels et des conventions, dépôt et suivi des dossiers auprès des OPCO). Relation client (points hebdomadaires, gestion des mails). Pré‑qualification des alternants pour le compte des clients. Gestion de la formation (lancement, saisie des émargements, rapprochement factures).
Gestion de l'externalisation de l'alternance (collecte des pièces, édition des contrats, vérification des éléments contractuels et des conventions, dépôt et suivi des dossiers auprès des OPCO). Relation client (points hebdomadaires, gestion des mails). Pré‑qualification des alternants pour le compte des clients. Gestion de la formation (lancement, saisie des émargements, rapprochement factures).
09/2024 - 03/2025 : Assistante RH chez Ea Château Blanc - Association Reso, Toulouse
Intégration des nouveaux collaborateurs, gestion administrative du personnel, organisation des visites médicales, saisie des variables de paie, rédaction de convocations et courriers RH, support juridique de premier niveau, suivi du plan de développement des compétences et organisation de formations.
Intégration des nouveaux collaborateurs, gestion administrative du personnel, organisation des visites médicales, saisie des variables de paie, rédaction de convocations et courriers RH, support juridique de premier niveau, suivi du plan de développement des compétences et organisation de formations.
02/2024 - 09/2024 : Assistante administrative chez Tbs Education, Toulouse
Front office : accueil, conseil et accompagnement des étudiants en recherche de stage. Édition des conventions/avenants. Suivi de la vie des stages (bilan, ruptures). Visites en entreprise.
Front office : accueil, conseil et accompagnement des étudiants en recherche de stage. Édition des conventions/avenants. Suivi de la vie des stages (bilan, ruptures). Visites en entreprise.
06/2023 - 09/2023 : Bénévole – Mission humanitaire chez Step Africa, Arusha
Interventions dans les orphelinats d’Arusha (Tanzanie) et cours d’anglais dans les écoles locales.
Interventions dans les orphelinats d’Arusha (Tanzanie) et cours d’anglais dans les écoles locales.
06/2022 - 04/2023 : Assistante RH/Juridique chez Alcis Groupe, Balma
Participation aux activités juridiques avec les avocats (suivi des contentieux, disciplinaire). Gestion des dossiers disciplinaires, veille réglementaire RH, gestion administrative du personnel, saisie des variables de paie, élaboration et actualisation des supports de suivi d’activité.
Participation aux activités juridiques avec les avocats (suivi des contentieux, disciplinaire). Gestion des dossiers disciplinaires, veille réglementaire RH, gestion administrative du personnel, saisie des variables de paie, élaboration et actualisation des supports de suivi d’activité.
06/2021 - 07/2021 : Stagiaire en cabinet d’avocats chez B2b, Albi
Analyse de dossiers juridiques, proposition de stratégies adaptées, accompagnement lors des audiences.
Analyse de dossiers juridiques, proposition de stratégies adaptées, accompagnement lors des audiences.
Langues
Français (Oral : maternelle / Ecrit : expérimenté), Anglais (Oral : courant / Ecrit : intermédiaire), Espagnol (Oral : courant / Ecrit : intermédiaire)
Atouts et compétences
Assistance dans le recrutement (tri de CV, préqualification, participation aux entretiens), Intégration des nouveaux collaborateurs, Édition et vérification des contrats, Gestion administrative et RH des dossiers du personnel, Saisie et contrôle des variables de paie, Mise en place et suivi des procédures disciplinaires, Suivi administratif des formations, Participation à des projets RH transverses, Connaissances en droit social / veille juridique, Aisance relationnelle, Adaptabilité, Rigueur, Respect des échéances, Sens de l'organisation, Esprit d'équipe, Discrétion
Permis
Permis B
Centres d'intérêts
Sport (judo, natation, danse), Humanitaire, Voyages