Directeur financier
Réf. 2610011333 · 73420 Viviers-du-lac · Plus de 10 ans d'expérience
Coordonnées masquées — CV anonymisé par PMEBTP
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Auvergne-Rhône-Alpes, dans le Batiment.
Atouts et compétences
- Pilotage financier groupe et filiales
- Comptabilité
- clôtures et reporting mensuel
- Contrôle de gestion industriel
- Budgets
- prévisions et analyse des écarts
- Contrôle interne et gestion des risques
- Trésorerie et suivi de la performance
- Juridique
- assurances et propriété intellectuelle
- Préparation des Conseils d’administration et Assemblées générales
- Fusion
- intégration et transformation d’entités
- Management d’équipes finance
- comptabilité et RH
- Transformation digitale finance et évolution ERP (Infor M3)
- Coordination avec directions générales
- actionnaires et prestataires externes
Langues
Anglais (courant)
Expériences professionnelles
Directeur financier adjoint / Responsable financier groupe
Employeur confidentiel
Pilotage des fonctions finance, juridique, assurances et propriété intellectuelle au niveau groupe ; accompagnement du rachat du fonds de commerce Peugeot Ossature et son intégration ; reprise des activités financières de la filiale France ; gestion du projet de fusion des entités françaises ; préparation des Conseils d’administration et des Assemblées générales ; coordination et suivi des filiales étrangères (États‑Unis, Chine, Espagne).
Responsable finance et ressources humaines
Employeur confidentiel
Membre du Comité de Direcon ; encadrement de l’équipe Finance (5 pers.) et RH (3 pers.) ; pilotage des fonctions finance, comptabilité, contrôle de gestion, fiscalité, assurances et risques ; accompagnement de la transformation financière lors d’intégrations et de sorties de groupe ; négociation avec les partenaires sociaux ; gestion des assurances ; pilotage des sujets juridiques avec les prestataires externes.
Responsable contrôle de gestion – Responsable comptable et contrôle interne
Employeur confidentiel
Membre du Comité de Direcon ; établissement des budgets, du reporting et du suivi des écarts ; calcul des coûts standards et analyse des écarts de production ; pilotage des évolutions de l’ERP ; encadrement d’une équipe de deux personnes ; clôtures et reporting mensuel ; rédaction de la liasse fiscale et gestion des taxes ; pilotage du contrôle interne et suivi des contrôles fiscaux.
Formations
Bac +5
DECF
Bac +2
DUT GEA