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Votre mission :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, acteur majeur du logement social, un Responsable RH (H/F). Le poste est réparti sur 36h en 4j (jour au choix). En tant que Référent RH, vous serez directement rattaché à la direction générale et aurez la responsabilité globale du service RH. Vos missions incluront (liste non exhaustive) : La gestion administrative du personnel : Gérer le processus de recrutement (annonces, réception des candidatures, etc.) et les procédures administratives. Rédiger les contrats et suivre les carrières des agents relevant de la fonction publique et du droit privé. - Gestion de la paie et des charges sociales : Établir et transmettre les variables de paie mensuelles au cabinet comptable sous-traitant (mouvements de personnel, primes, augmentations de salaires, maladies, etc.). Vérifier et valider les bulletins de paie. - Traiter les charges sociales mensuelles et effectuer les déclarations sociales annuelles non réalisées par le cabinet comptable (médecine du travail, prévoyance, Opco, etc.). Gérer les arrêts maladie et suivre les congés annuels, exceptionnels et le compte-épargne temps. - Gestion des demandes de mise à la retraite. - Gestion du volet formation. - Interlocuteur pour la médecine du travail et veille réglementaire sur la santé au travail. - Participation active et force de proposition sur les projets en cours et à venir : télétravail, intéressement, refonte du document unique, etc. Divers : - Gérer la communication interne, rédiger les notes de service et diffuser les informations diverses relevant du service RH. - Préparer les projets de délibération à présenter en Conseil d'Administration (points RH). - Participer au groupe de travail de la structure de coordination. - Gérer les tickets restaurant.

Votre profil :
Idéalement, votre profil est le suivant : Formation : Vous avez un niveau Bac 2/3 avec une Licence professionnelle en Ressources Humaines ou en Gestion des entreprises et des administrations, avec une orientation RH. Expérience : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences techniques : Vous maîtrisez le traitement de la paie. La connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale serait un plus pour vous. Vos qualités principales : Vous faites preuve de grande discrétion et de probité. Vous avez un fort esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise avec la rédaction et êtes rigoureux et autonome.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Louis (68)

Votre mission :
Vos missions seront les suivantes : - Maintenance et entretien des matériels - Dépannage - SAV matériels clients - Opérations de transformation et/ou modification des appareils - Essais machines Selon les besoins de l'entreprise, peut être amené à effectuer des activités complémentaires ponctuellement.

Votre profil :
Issu d'une formation BAC 2 ou d'une expérience réussie en Electrotechnique ou Electromécanique, vous possédez également des connaissances hydraulique et thermique. Habilitations électriques Rigoureux, organisé et avez un bon esprit de logique

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 2200 € / mois Primes ponctuelles - Ticket repas - Mutuelle - Comité d'entreprise - Formation - Mutuelle financée à 100% par l'employeur Localisation : ST LOUBES

Votre mission :
Sous l'autorité du Responsable d'exploitation, vos missions sont d'encadrer et de conduire les équipes de chantier. Vous êtes responsable du budget prévisionnel de vos chantiers et êtes garant de l'optimisation de vos résultats. Vous développez et assurez le suivi commercial avec vos clients et prestataires. Vous êtes également le garant de la démarche qualité, assurez la conformité et la qualité des ouvrages réalisés et veillez à la sécurité sur les chantiers. Vous suivez et contrôlez les travaux des sous-traitants.

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac2 ou plus, vous avez une expérience de 3 ans sur un poste similaire. Vous avez une connaissance approfondie dans le domaine des travaux publics et des voiries réseaux divers. Vous êtes rigoureux et vous avez un bon sens de la communication afin d'échanger avec les différents intervenants des chantiers.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Nevers (58)

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : -Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes -Organiser le travail de son équipe -Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant -Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception -Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains -Anticiper les besoins -Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe -Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain -Rédiger les rapports de chantiers -Gérer l'approvisionnement -Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants -Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) -Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) Vous interviendrez soit sur les chantiers de la Région Bretagne

Votre profil :
- Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. - Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. - Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Avantages : - Mutuelle - Véhicule personnel - Intéressement - Formation Indemnités : Transport, trajet, repas et indemnités de Grands déplacements selon nos accords Localisation : Lorient (56)

Votre mission :
Remplacement d'un départ en retraite dans le secteur plomberie pour réalisation de travaux de rénovation sur chantier Paris et région parisienne - Réalisation des appels d'offres - Gestion des équipes - Suivi de chantier

Votre profil :
Vous avez impérativement une expérience de 10 ans dans le secteur CVC. Vous êtes rigoureux, énergique et ponctuel. Vous êtes mobile sur Paris IDF.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : Entre 4000 et 4500 € / mois et 13ème mois Avantages : - Primes ponctuelles - Ticket repas - Mutuelle - Véhicule personnel - Intéressement - Formation Localisation : PARIS IDF

Votre mission :
Seul ou en équipe, vous devrez : - Tous travaux de plomberie - Démonter et installer du mobilier et éléments sanitaires - Poser des tuyauteries - Réaliser des travaux de raccordement - Réaliser un diagnostic de panne - Tester l'étanchéité d'une pente d'écoulement - Creuser des saignées - Respecter les règles et consignes de sécurité

Votre profil :
Vous êtes une personne autonome et motivée qui aime le métier de plombier et qui souhaite s'investir au sein d'une entreprise familiale dans laquelle la qualité du travail est essentielle. Vous maitrisez les savoirs et savoir-faire inhérents à ce métier ou souhaitez les acquérir au sein de notre structure.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD de 8 mois pouvant déboucher sur un CDI Rémunération : de 1839 € brut à 2185 € brut mensuel négociable pour 40h par semaine Avantages : Indemnité repas et possibilité d'adhérer à la mutuelle de l'entreprise Poste situé à Porto-Vecchio Contactez-nous et intégrez notre équipe ! Pour cela, adressez votre CV en cliquant sur "Répondre à l'annonce"